Caracteristicile temperamentului trebuie luate în considerare la selecția profesională. Ocuparea operatorului panoului de control al sistemului automat, de exemplu, necesită un răspuns prompt și rapid la schimbările în funcționarea mai multor unități și adoptarea rapidă a deciziilor corecte; disciplina în clasă necesită ca elevul să-și poată restrânge sentimentele și dorințele. Aceste cerințe nu pot fi modificate arbitrar, deoarece depind de motive obiective - cu privire la conținutul activității.
Temperamentul, care influențează dinamica activității, îi poate afecta productivitatea. În diferite activități, rolul temperamentului nu este același. Activitățile de instruire și ocupații de masă (Turner, instalator, țesător, agent de vânzări, doctor, profesor, inginer) unele proprietăți de temperament, sunt necesare pentru activitatea de succes și slab exprimate în această persoană poate fi compensată în detrimentul altor proprietăți sale și a provocat ...
metodele lor de lucru. De exemplu, testarea multistratoarelor de tip inert, a căror atenție este foarte stabilă, sunt rareori distrasi în timpul muncii. Într-o situație în care este necesar să se elimine mașinile simple sau ruperea unui fir, aceasta este o proprietate pozitivă. Tesatori de tip mobil, a căror atenție nu este mai puțin stabilă, mai des decât inert, trecerea de la o mașină la alta. În situația eventualelor defecțiuni, aceasta este, de asemenea, o proprietate pozitivă. Astfel, schimbarea mai frecventă a atenției compensează distracția mai mare a atenției, deoarece acești lucrători descoperă mai repede problema. În consecință, în profesiile de masă și în studii, proprietățile temperamentale, influențând activitatea, în cele din urmă nu determină productivitatea, deoarece unele proprietăți pot fi compensate în detrimentul altora.
În astfel de profesii ca pilot pilot, un mare dispecer de sistem de putere, un astronaut, un salvator de mine, un atlet internațional etc. ale căror activități sunt asociate cu stresul de urgență regulat, riscul, pericolul, mare responsabilitate, nivelul cerințelor pentru psihic este foarte ridicat. Proprietățile temperamentului - anxietate ridicată, imunitate scăzută la zgomot - nu pot fi compensate de alte proprietăți. În astfel de profesii, proprietățile temperamentale determină adecvarea profesională a unei persoane. În aceste tipuri de muncă este necesară selectarea preliminară a unor persoane pentru un număr de proprietăți, astfel încât caracteristicile temperamentului să îndeplinească cerința de activitate. Acest mod de adaptare a temperamentului la cerințele activității se numește selecție și selecție profesională.
Fiecare proprietate a temperamentului necesită metode individuale de lucru sau de influențare a unei persoane. Deci, melancolicul obosesc repede. Prin urmare, au nevoie de pauze de odihnă mai frecvente decât alte persoane. Sfera emoțională a personalității depinde, de asemenea, de temperament și, prin urmare, de eficacitatea influențelor disciplinare sau a puterii motrice a motivului.
Depinde de temperamentul impactului diferitelor factori care determină nivelul de stres mental (de exemplu, evaluarea așteptărilor activităților de control, accelerând ritmul de lucru, influența acțiunii disciplinare). O astfel de reglementare a activității prin diferențierea magnitudinii stimulilor care acționează în funcție de tipul sistemului nervos și de temperamentul uman este aplicată de către bunii organizatori de producție. Acest mod de adaptare a temperamentului la activitate constă în individualizarea cerințelor, condițiilor și metodelor de lucru pentru individ (abordare individuală).
Există și un al treilea tip de adaptare a temperamentului la cerințele de activitate. Aceasta constă în depășirea influenței negative a temperamentului printr-o atitudine pozitivă asupra activității și a motivelor corespunzătoare. De exemplu, într-o clasă foarte interesant, elevii de asteptare activitate a crescut, gradul de reținere coleric nu mai puțin sangvină și eficiență melancolic nu mai mică decât flegmatic.
Un anumit grad de adaptare a temperamentului la cerințele activității este posibil, de asemenea, datorită reeducării anumitor calități ale temperamentului.
Navigare după înregistrări
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: