Cheat - legea compoziției și proporționalității 2

3. Legea privind compoziția și proporționalitatea

Legea compoziției și proporționalității se bazează pe filosofia armoniei. În lumea din jurul nostru, totul este aranjat pentru coexistență. Totul inutil, inutil pleaca treptat, insuficient se dezvolta treptat, atingand un echilibru de timp - armonie. În astfel de cazuri, se vorbește despre procese centripetale (unificatoare) și centrifugale (deconectare). În filosofia antică greacă, idealul armoniei (de la grec. - armonie, proporționalitate) a fost un sistem cosmic cu ordinea și organizarea sa absolută. Sinonime pentru words <гармония> sunt stil, frumusețe, familie fericită, organizație prosperă, consonanță muzicală.







La mijlocul secolului al XIX-lea. economiștii F. Bastia (Franța) și G.Ch. Cary (SUA) a creat teoria armoniei intereselor, în care capitalismul este portretizat ca o societate armonioasă bazată pe furnizarea de diferite clase de servicii reciproce, iar serviciile sunt furnizate nu numai lucrători, ci și capitaliștii și proprietarii de terenuri. Armonia presupune prezența unui set de elemente, procese și corelația lor (proporționalitatea). Pe Pământ, pe Lună și chiar pe Marte, există toate elementele necesare pentru un organism viu: apă, oxigen, dioxid de carbon etc. Cu toate acestea, numai pe planeta Pământ ratele lor sunt acceptabile pentru existența sa. În cazul în care unele dintre aceste componente proporție este semnificativ măsurabilă-dețin aici, cu excepția, de exemplu, pentru a reduce stratul de ozon al atmosferei, pro-procedează mai departe schimbări majore în flora și fauna.

Armonia este un proces natural evolutiv care are loc la toate nivelurile civilizatiei mondiale: state, industrii, organizatii, familii si chiar si o singura persoana.

Armonia ar trebui considerată doar subiectiv (armonie pentru cine, pentru ce). Armonizarea elementelor organizației pentru profit este semnificativ diferită de armonizarea elementelor pentru munca confortabilă a personalului etc. Dacă un obiectiv specific nu este stabilit, atunci armonizarea continuă pentru un scop informal. Armonizarea nu poate fi oprită, dar o puteți îndruma.

Sarcina principală a unei persoane luminate nu este de a împiedica acest proces. Frânarea duce la acumularea de dezechilibre în elemente. Acest dezechilibru după atingerea unui punct critic cauzează un proces de armonizare nenatural, revoluționar, pentru a prezice rezultatele care sunt aproape imposibile, se poate ghici doar. Există o mulțime de exemple în istoria noastră rusă. Sarcina principală a unui manager profesionist este de a ajuta acest proces și chiar mai bine să îl prevenim prin eliminarea cauzelor unui eventual dezechilibru. Astfel, armonia are un început sistemic, este obiectivă și nu depinde de voința și dorința unei persoane care o poate ajuta fie să-i strică cursul natural.

compoziții și praportsionalnosti Act formulat după cum urmează: fiecare sistem material urmărește să mențină structura în toate elementele (compoziția) fiind într-o anumită predeterminată sau correlativity subordonat (proporția).

Aplicarea conștientă a legii compoziției și proporționalității în organizație necesită utilizarea obligatorie a unui set de principii pentru planificare, coordonare și exhaustivitate.

Principiul planificării: fiecare organizație trebuie să aibă un plan solid de activitate și dezvoltare.

Planificarea este legată de dezvoltarea obiectivelor organizației, coordonate cu obiectivele de dezvoltare ale mediului intern și extern (lucrător, piață, societate).

Principiul coordonării: fiecare organizație ar trebui să monitorizeze schimbările strategice, tactice și operaționale și să facă ajustări corespunzătoare mecanismului de punere în aplicare. Acest principiu implementează condiții suficiente ale legii.

Principiul de completitudine. fiecare organizație trebuie să realizeze întregul set de funcții de producție și gestionare la propriul site, fie pe cont propriu, fie cu ajutorul organizațiilor implicate. Acest principiu implementează condițiile necesare ale legii.

Concluzie. Practica utilizării legii constă într-o alegere justificată a elementelor necesare ale organizației și asigurarea proporției necesare.

Legea compoziției și proporționalității (armonie)

Legea armoniei este una dintre legile fundamentale ale naturii. În natură, armonie domnește. Armonie - proporționalitate, conectarea componentelor unui obiect într-un singur întreg organic. În filosofia greacă veche, armonia a fost înțeleasă ca organizarea cosmosului, ordinea mondială inițial stabilită de Dumnezeu. Totul trebuie să respecte această ordine stabilită.
Toate legile lumii naturale asigură, în final, realizarea legii armoniei. Reamintim, de exemplu, legea echilibrului dinamic, care se bazează pe relația optimă dintre elementele sistemului, precum și între întreg și părțile sale, adică asigură stabilitatea și viabilitatea sistemului prin crearea compozițiilor și proporțiilor necesare atât între sistem și mediul extern, cât și în cadrul sistemului însuși.






AA Bogdanov, argumentând despre esența unui complex bine organizat, a susținut că principala caracteristică a unui astfel de complex este "o combinație armonică de părți, adică o astfel de uniune a funcțiilor lor - activități specifice de rezistivitate, în care se consolidează reciproc, de ce suma reală a acestora crește ".
Nu este nici un accident că în armonie estetică și armonie este privită ca o caracteristică esențială a frumuseții și chiar sinonimul ei și mulți oameni de știință consideră că frumusețea (armonia) este cel mai important criteriu pentru corectitudinea teoriei științifice. În economiști, manageri, manageri, dorința de armonie este asociată cu dorința de organizare și eficiență optimă. Fondatorul și fostul președinte al companiei Vakol au spus despre rolul frumuseții și armoniei în producția modernă: "Dorința pentru frumusețe este inerentă în toate inimile, întreaga societate, întreaga comunitate mondială. Este o dorință naturală a oricărei persoane. Acest lucru este valabil și pentru mine. Până când voi trăi, mă voi strădui pentru frumusețe. "

În cartea sa "Made in Japan", A. Morita, președinte al companiei "So-ni", descrie incidentul care i sa întâmplat în 1975 în timpul șederii sale în Uniunea Sovietică. La o reuniune în cadrul Comitetului de Stat pentru știință și tehnologie a fost rugat să-și exprime o opinie cu privire dl tranzistorului imediat demonstrat sovietic-a făcut de televiziune, care trebuia să fie vândute în Europa. A. Morita, precizând dacă își poate exprima opinia personală și după ce a primit permisiunea, a spus: "În Uniunea Sovietică există masteranzi minunați și talentați ai artelor. Aveți mari muzicieni, baletul este un mare patrimoniu artistic, iar interpreții voștri sunt renumiți în întreaga lume. Este o binecuvântare că țara dvs. are atât tehnologie, cât și artă. Dar de ce nu-l puteți vedea pe televizor? Dacă aveți artă și tehnică în Uniunea Sovietică, de ce nu le combinați pentru a face lucruri frumoase? Dacă spui sincer, domnilor, judecând după ce știm despre piața și gustul consumatorilor, nu credem că un astfel de TV urât poate fi vândut ".

Armonia este coerența, armonia, proporționalitatea în combinația a ceva. Fiecare sistem complex se străduiește pentru armonie - un stat în care compoziția și proporțiile sunt optime. Vorbind de compoziție, ne referim la raportul și poziția relativă a pieselor de încercare ale întregului. Proporționalitatea - este determinată de proporția de Noe, în conformitate cu ceva (de exemplu, măsoară dimensiunea picioarelor în raport cu creșterea persoanei sau numărul de manageri în raport cu numărul total de angajați în cadrul companiei). Proporționalitatea este adesea înțeleasă ca proporționalitate. compoziția și legea de proporționalitate în forma cea mai evidentă este utilizat în arhitectură și artă. Un artist de lucru pe un tablou, caută armonia, folosind tehnici cunoscute, pe exemplu, „raportul de aur.“ În economie, utilizarea legii ajută la rezolvarea problemelor de planificare, producție, distribuție, înregistrarea, promovarea și așa mai departe. Un bun manager, prin realizarea compoziției și proporționalității urmărește să creeze o întreprindere armonioasă. În activitatea de zi cu zi ne vedem este o dorinta universala pentru armonie: Fiecare patru Lovek dorește să atingă anumite avantaje ale compoziției (salarii, casa, soția, copiii, masina, etc). Mașină el selectează soția proporțional proporțională sau pro-venituri - în conformitate cu E-spirituale sau nevoile sale interne fizice, etc. Deci, nu șeful organizației: Respectarea la Wii cu capacitățile financiare, scopurile și obiectivele sunt selectate de birou, resurse umane, transport, etc. De multe ori, se poate observa la birourile bogate mobilier de lux și învechit org-tehnica, profilul companiei prost organizat pentru procedura .. În acest caz, putem vorbi despre criza conducerii.
În natură, totul este armonios: tot ceea ce nu funcționează pentru cel mai înalt scop este tăiat; tot ceea ce este redundant, moare treptat, ajungând la o compoziție și proporționalitate optime. Uită-te la copac: rădăcini, trunchi, ramuri, frunze - totul este în proporție perfectă și compoziție.
Legea compoziției și proporționalității (armonie): fiecare sistem tinde spre aranjarea reciprocă optimă a părților și la o relație cantitativă optimă între ele.

compoziții și legea de proporționalitate în-organizație care reflectă nevoia de potrivire sistem elemente scopuri cu scopul capete clorhidric și necesitatea unui anumit raport între părțile unui întreg - de potrivire, sau dependența de proporționalitate-reședință. Realizarea proporțiile necesare, simetria și conformitatea în limitele organizației este echivalentă cu creșterea viabilității, crește nivelul de sistem de auto-conservare.
Discrepanța dintre părți, elemente ale sistemului se numește disproporție. Disproporțiile reduc eficacitatea organizației și contribuie la distrugerea acesteia.

Implementarea legii privind compoziția și proporționalitatea este facilitată de norme și reguli elaborate pe baza cercetării științifice și a experienței organizaționale. De exemplu, nivelurile de ierarhie sunt legate de standardele de administrabilitate. Domeniul de control și norma de controlabilitate este numărul maxim de subordonați imediați pe care managerul îl poate gestiona eficient. Se crede că liderii celui mai scăzut nivel de guvernare pot ajunge la 30 de persoane (pentru cel mai înalt nivel de conducere, de regulă, nu mai mult de 7 persoane).

Există standarde pentru crearea de locuri de muncă, standarde pentru raportul dintre numărul de angajați și echipamente etc. În fiecare organizație există un proces natural de armonizare. Dezechilibru, disproporție, managerul trebuie să se corecteze prin planificare, coordonare, bazându-se pe norme și reguli, restricții, stimulente etc. Din nefericire, în organizațiile moderne se pot observa cele mai urgente structuri și forme: departamente de management diferite, producție principală slabă din punct de vedere tehnologic, personal imens de securitate și lipsa culturii organizaționale. Este important să înțelegem: deseori criza din cadrul companiei este direct legată de încălcarea legii armoniei în cadrul organizației în sine sau în relația sa cu mediul extern.

În prezent, se poate vorbi despre încălcarea legii armoniei în relațiile dintre societate și natură. Omenirea trece printr-un moment decisiv în istorie. Contradicțiile, disarmonia dintre caracterul stabilit al dezvoltării omenirii și naturii au atins limita. Continuarea mișcării pe această cale duce la o criză a macrocomenzii, la o catastrofă globală. Natura rambursa patru lovechestvu pentru încălcarea legii armoniei, a abuzului de răspunsul ei la nivel mondial - schimbările climatice, deșertificarea, seceta, a crescut de penetrare prin Atmo sferă de radiații ultraviolete extreme, neniyami genetice-măsurabilă, epidemii și foamete.

Mai multe lucrări pe filosofie







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: