Voi alegeți meseria preferată, credeți că aceasta este vocația voastră, absolvi cu ușurință de la universitate în specialitatea aleasă. Și câțiva ani după începerea activității de muncă, descoperiți că fervoarea veche a fost stinsă de mult timp și că lucrarea a devenit o datorie grele. Nu mai ții minte când sa produs momentul de cotitură. Un lucru pe care îl știi cu siguranță: te-ai săturat de muncă. Ce să facem în această situație?
Mai întâi, pentru a analiza exact ceea ce a deranjat: munca în sine sau colectivitatea în care lucrați. Chiar și ocupația cea mai iubită poate părea dezgustătoare dacă condițiile de lucru lasă mult de dorit. După ce au descoperit motivul displacementului pentru munca lor, pentru a corecta situația, modul nu este întotdeauna ușor, dar posibil.
Nu-ți place ce faci
Dacă este așa, primul lucru pe care trebuie să-l faceți este să acceptați că nu ați ales nu specialitatea la care se află sufletul. În acest lucru nu este nimic neobișnuit. Majoritatea oamenilor fac alegeri de viață la o vârstă destul de tânără, fără a avea suficientă experiență. Deseori alegerea unei profesii este influențată de părinți care, după cum se știe, nu sunt adevărul final.
Ce și cum poți schimba dacă nu îți place munca în sine?
1. Schimbați-vă convingerea că o persoană face o alegere dintr-o profesie o dată în viață, după școală. Nu este niciodată prea târziu să înveți. Mai ales că cea de-a doua poate fi obținută pe baza celor dintâi, va fi mai simplă și mai ieftină.
2. Identificați ce doriți să faceți și cum să vă atingeți obiectivul. Poate că ar trebui să vă re-calificați, după ce ați primit încă o educație. Poate că nu va trebui să începeți să învățați din nou: știți cum să aplicați cunoștințele actuale într-un alt loc de muncă, într-un domeniu similar.
Se întâmplă că, în general, ceea ce face o persoană, îi place, dar din moment ce nu există scopuri sau perspective pentru dezvoltarea ulterioară, entuziasmul este pierdut, munca pare neinteresantă. În această situație, puteți:
1. Identificarea obiectivelor personale.
2. Crearea de perspective. Uneori, o inițiativă individuală devine un impuls pentru dezvoltarea întregii firme.
3. Citirea literaturii despre auto-motivare.
4. Schimbați locul de muncă. Schimbați calendarul de pe perete, tapetul de pe desktop, stiloul pe care îl scrieți de obicei. Creați în birou o atmosferă fundamental nouă și atitudinea dvs. față de muncă se va schimba.
Nu vă place colectivul în care lucrați
Deseori motivul pentru care lucrarea este plictisitor, este ascuns în echipă. Ce probleme pot exista și cum pot fi eliminate?
1. O atmosferă intimă în colectiv ca întreg. În special, această situație apare adesea în grupurile de femei. Ce ar trebui să fac? Nu participați la conflicte, vă umple cu energie negativă. Determinați-vă pentru dvs. țelul pentru care lucrați și amintiți-vă întotdeauna că este mai important decât toate disputele care apar.
2. Atitudine intimă față de tine personal. Găsiți cauza, eliminați-o. Încercați să vă împăcați cu "conducătorii" războiului cu voi, deoarece există întotdeauna oameni care incitesc vrăjmășia, dar există și cei care ascultă orbește de dispoziția generală.
În plus față de cele de mai sus, vă puteți schimba întotdeauna locul de muncă. Da, acest pas este radical și duce timp de câteva luni fără câștig stabil și încredere în viitorul său. Mulți ezită să-și schimbe locul de muncă, mai ales în contextul crizei și agoniei sale prelungite.
Dar au dreptate? La urma urmei, dacă lucrarea nu aduce plăcere, în ce se transformă viața? Pentru cei care decid să-și schimbe locul de muncă, acest pas devine adesea un mare impuls pe calea creșterii carierei.
Dacă lucrați într-o companie mare pentru a schimba echipa, nu este necesar să schimbați locul de muncă. În majoritatea organizațiilor mari, există întotdeauna posibilitatea de a vă deplasa într-un alt departament sau de a vă recalifica o altă specialitate, iar instruirea va avea loc pe seama firmei.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: