Decret după un an și jumătate, un decret după un an și jumătate, semnul de plată, decret, care, mama,

De mult am trecut 1.5. Deci, până când renunț la organizația mea, îmi plătesc 50 de ruble. Poate că veți avea mai mult, pentru că este un minimal (tocmai din cauza faptului că ZP este gri) Și este încă procesat în 200 de ruble aproximativ în comisia socială. de protecție. Poate că nu știu ceva, așa că voi vedea și ceea ce scriu)))







Anna Anh, iar acest comitet este social. protecție pentru a căuta?

Kursk, ul. Pigoreva, d. 2/17

Anna Mulțumesc, dar nu-mi spuneți, ce documente sunt necesare?

Le numiți. Dar este cam ca de obicei. Certificatul de căsătorie, nașterea unui copil, o copie a pașaportului, un certificat al soțului soțului dvs. și al dumneavoastră. Certificat privind componența familiei (este luat în contul meu la Departamentul de locuințe al KPD) și detaliile contului curent







Anna nu este, An, 50 r. din s / n nu depinde, tot așa enumerate de la locul de muncă.

Anna încă are nevoie de un certificat de cont deschis de decontare în Banca de Economii și o copie a acesteia.
Și apoi există o copie a copiei în valoare de 2 ruble, formularul de cerere este, de asemenea, 2 ruble. Deci, dacă există posibilitatea de a face o copie mai ieftin în altă parte.
se pare că mai aveți nevoie de o copie a cărții de lucru a soțului dvs. și a dvs..-1 și ultima pagină în care există o înregistrare.

Anna Vă mulțumesc, Sveta. Voi pregăti mukuratura :-)

Anna este sigur)))
un pachet de documente și o altă copie a acestora ((
iar un alt pachet va fi colectat pentru fiecare beneficiu!
Chiar dacă toate se repetă, trebuie să faceți din nou copii pentru fiecare beneficiu.

după un an și jumătate la Pigoreva (KZTZ). Mi sa cerut, de asemenea, că în cazul în care venitul total pentru întreaga familie este mai mare de 19 mii, atunci acest lucru nu se acumulează. Am la lucru în contractul colectiv prescris că beneficiază până la 3 ani, așa că trebuie să plătesc până la 3 va. Apropo, dacă lucrați, atunci, în opinia mea, este la locul de muncă și formalizată.







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: