Contract de contract

Curs "Director pentru personal. Nivelul al treilea »
Acesta este un curs de perfecționare destinat pregătirii managerilor calificați în domeniul managementului personalului (managementul resurselor umane). Vei învăța cum să rezolve în mod eficient obiectivele strategice și operaționale complexe, precum și să învețe noi cunoștințe și competențe în domeniul managementului personalului sub conducerea de profesioniști de succes - profesori NSC: HR-directorii existente de companii mari și experți bine-cunoscute și consultanți din industrie.







Întrebări frecvente
REGULI
Căutare forumuri
Formular de înregistrare
Profilul
Conectați-vă pentru a vă verifica mesajele private
chat (în prezent în chat 0)

Bună ziua! Spuneți-mi, vă rog, cum să scapați în mod corespunzător un angajat de un contract de contract, fără pierderi și că nu poate apăra nimic în instanță?
Situația este următoarea:
Administratorul din magazin funcționează dezgustător, încasările din schimbul său sunt jumătate din valoarea minimă. Târziu pentru muncă, la ora 2 dimineața, scriind mesaje care nu vor veni la lucru și asta-i tot.
Lucrări în baza contractului de contract, carnetul de muncă pentru alt loc de muncă (de bază). du-te pentru un bine nu vreau, cum putem să-l sperie sau ce documente trebuie colectate pentru a fi demite în cel mai scurt timp posibil?
Mulțumesc.


4. OBLIGAȚIILE CONTRACTANTULUI ȘI CLIENTULUI

4.1 Antreprenorul se angajează:
4.1.1. Contractantul își asumă răspunderea financiară completă pentru lipsa bunurilor care i-au fost încredințate de către Client, precum și pentru daunele suferite de Client ca urmare a despăgubirii pentru daune aduse altor persoane și, în legătură cu cele de mai sus, se angajează:
a) să aibă grijă de bunurile care i-au fost transferate pentru îndeplinirea funcțiilor (îndatoririlor) care i-au fost atribuite și să ia măsuri pentru a preveni daunele;






b) să informeze în timp util Clientul sau supraveghetorul imediat cu privire la toate circumstanțele care amenință să asigure securitatea bunurilor care i-au fost încredințate;
c) să țină evidența, să întocmească și să prezinte, în conformitate cu procedura stabilită, numerar și alte rapoarte privind mișcările și balanțele proprietății încredințate;
d) participă la inventar, la audit, la altă verificare a siguranței și a stării proprietății încredințate.

4.2. Clientul se obligă:
4.2.1Crearea Contractorului a condițiilor necesare pentru funcționarea normală și asigurarea deplină siguranță a proprietății încredințate;
4.2.2. Contractor să se familiarizeze cu legislația în vigoare privind răspunderea angajaților pentru prejudiciile cauzate de către client, precum și alte acte legislative de reglementare (inclusiv locale), cu privire la modul de a stoca, primirea, prelucrarea, vânzarea (eliberare), transport și alte tranzacții cu proprietatea transferată lui;
4.2.3. Se efectuează în conformitate cu procedurile stabilite de inventar, audituri și alte verificări privind siguranța și starea proprietății.
4.2.4. Determina valoarea daunelor cauzate de Contractant, Client si de asemenea daunele suferite de Client ca urmare a despagubirii daunelor cauzate altor persoane. Procedura de rambursare a acestora se efectuează în conformitate cu legislația în vigoare.

5. RESPONSABILITATEA PĂRȚILOR

5.1. Părțile sunt responsabile de nerealizare sau performanță necorespunzătoare
obligațiile care le sunt impuse în conformitate cu legislația actuală a Federației Ruse.

6. ÎNCHEIEREA PREMATURĂ A CONTRACTULUI


6.1. În cazul încălcării de către una dintre părți a obligațiilor care decurg din acord, un altul
partidul are dreptul să îl rezilieze unilateral.

7. DISPOZIȚII FINALE


7.1. Prezentul acord intră în vigoare la semnare. Valabilitatea acestui Acord se extinde la întreaga perioadă de lucru cu proprietatea Angajatorului încredințată Angajatorului.
7.2 Prezentul Acord se face in doua exemplare cu aceeasi forta juridica, dintre care unul se gaseste la Angajator, iar al doilea cu Angajatul.
7.3. Modificarea termenilor prezentului acord, adăugarea, încetarea sau încetarea funcționării acestuia se efectuează printr-un acord scris al părților, care face parte integrantă din prezentul acord.

asa cum poti termina corect?







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: