Obținerea unui ordin judecătoresc pentru colectarea salariilor

Știri după subiect

Ordinul instanței pentru recuperarea salariilor angajaților platyvydaetsya la adresa sa într-o instanță competentă, pe baza depunerii cererii și confirmarea faptului de neplata a documentelor salariale acumulate. Cum arată această comandă și cum se obține aceasta, veți învăța din articol în continuare.







Cât de repede să transferați decizia instanței de a colecta salarii pentru executorii judecătorești

Cum este recuperarea arieratelor salariale

Conform părții 1 din art. 154 ГПК Rusiei (mai departe în textul articolului - Codul), luarea în considerare a cazurilor civile poate fi înăsprită la 2 luni. Pentru a accelera procesul de recuperare a datoriilor pe salarii, salariatul poate aplica magistratul cu obligația de a emite un ordin judecătoresc (alin. 7, art. 122 din Cod).

După cum se prevede în art. 121 din Cod, primirea unui ordin judiciar pentru colectarea salariilor este posibilă dacă suma solicitată este mai mică de 500.000 de ruble. Dar penalizare salarială de către o hotărâre judecătorească poate fi făcută numai cu condiția ca angajatorul în termen de 10 zile de la primirea acesteia nu a prezentat obiecțiile judecătorului (art. 128, 129 din Cod).

Pentru ca instanța a acceptat cererea de acordare a ordinului privind recuperarea salarială, reclamantul trebuie să aibă grijă de a furniza toate documentele care dovedesc existența unui raport de muncă cu angajatorul și existența datoriei revendicate (p. 1 h. 1, art. 125 din Codul). Nu este nevoie să vă faceți griji cu privire la plata taxei de stat, deoarece cazurile legate de relațiile de muncă sunt exceptate de la aceasta în conformitate cu sub-clauza. 1 p. 1 al art. 333.36 din Codul fiscal.

Obținerea unui ordin judecătoresc pentru colectarea salariilor






Printre aceste documente justificative pot fi:

  • copii ale contractelor de muncă și ale cărților;
  • un certificat de la angajator privind calcularea salariilor;
  • dovezi privind neplata salariului acumulat (copii ale salarizării, foaia de decontare, certificatul de întârziere, etc.).

Ordonanța este emisă de judecător în termen de 5 zile de la primirea cererii de la recuperator, fără convocarea părților (articolul 126 din Cod). După aceasta, judecătorul, în conformitate cu art. 128 din Cod trimite un angajator o copie a ordinului, astfel încât să își poată depune obiecțiile, dacă este cazul.

Cât de repede să transferați decizia instanței de a colecta salarii pentru executorii judecătorești

În acest caz, în cazul în care data scadenței (10 zile), angajatorul nu a furnizat judecătorului obiecțiile sale, reclamantul se emite un ordin judecătoresc pentru recuperarea salariilor - proba poate fi descărcat de pe site-ul nostru.

Pentru a scurta termenul de obținere a ordinului și de a-l transfera spre executare, recuperatorul, în conformitate cu partea 1 din art. 130 din Cod, poate cere instanței să trimită imediat ordinul executorului judecătoresc. În același timp, judecătorul poate chiar trimite comanda la interpret în format electronic prin intermediul căilor de telecomunicații. Pentru a face acest lucru, trebuie să utilizeze semnătura electronică îmbunătățită.

Astfel, pentru a primi o ordonanță de a solicita arieratele salariale, un angajat trebuie să depună la instanța de judecată o cerere relevantă, la care este necesar să anexeze documentele care confirmă existența datoriei. După intrarea în vigoare a ordinului, reclamantul poate cere instanței să o transfere imediat executorilor judecătorești pentru a fi executată.







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: