Legislația muncii garantează tuturor angajaților combinarea muncii cu obținerea educației, asigurarea unui concediu educațional suplimentar (Capitolul 26 al LC RF). Acest concediu este necesar pentru furnizarea de sesiuni-evaluări intermediare și examene finale pentru studenți. Să luăm în considerare în articolul nostru particularitățile sărbătorilor de studiu, precum și cum să scrieți corect o cerere de concediu pentru studenți.
Când este disponibilă studiul
Angajatorul trebuie să-i confere angajatului un concediu de studii dacă sunt îndeplinite următoarele condiții:
În cazul în care un angajat este instruit dintr-o dată în două sau mai multe instituții de învățământ, concediul de studii este acordat numai pentru unul dintre ei, alegerea angajatului însuși.
Concediul de educație poate fi atașat concediului plătit anual, dar numai dacă angajatorul este de acord. Combinație de formare și alte tipuri de sărbători nu pot.
Durata sărbătorilor de studiu este stabilită la st.st. 173-176 din Codul Muncii al Federației Ruse și depinde de tipul instituției de învățământ, forma de învățământ (cu normă întreagă / parțial), cursul, precum și scopurile pentru care se acordă concediul (studii, examene, teze etc.).
Plata pentru concediu de studiu
Concediul suplimentar de studii se plătește dacă educația se desfășoară în absență sau cu normă întreagă, iar instituția de învățământ are acreditare de stat.
Nu se plătesc concedii pentru cei care:
- intră doar în instituția de învățământ - trece examenele de admitere,
- trece la certificare la departamentele pregătitoare,
- instruit intern,
- nu este prima educație profesională de acest nivel (de exemplu, cea de-a doua învățământ superior).
Dacă angajatul nu îndeplinește planul de învățământ și are nevoie de concediu pentru a-și plăti datoriile și reîncărcări, atunci această concediu poate fi acordat numai pe propria cheltuială. Pentru a plăti un concediu suplimentar în acest scop, angajatorul nu este obligat.
Cum se scrie o cerere de concediu pentru studenți
Nu există un formular special pentru aplicație, însă atunci când îl scrieți, trebuie să specificați toate informațiile obligatorii, precum și faptele care pot afecta plata concediului de studii:
- motivul pentru acordarea concediului este o sesiune, examene de stat etc.,
- numele instituției de învățământ,
- durata concediului,
- cu conservarea câștigurilor sau fără,
- semnătură cu o transcriere și data cererii.
Vă sugerăm în formularul de mai jos să completați cererea de concediu pentru studenți:
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: