Miliardarul Henry Ford: „Dacă crezi în mod serios că hoții în compania dumneavoastră va înceta să fure, atunci când crește salariile lor, scaun compania proprietarului ai fost accidental“.
Efectuarea de controale la un poligraf (detector de minciuni) a permis Codul muncii (stație # 70), care prevede că: „se poate datora testului angajatului, în scopul de a verifica conformitatea cu activitatea sa atribuit“ Asta înseamnă că verificarea unui poligraf (detector de minciună) este absolut legală în toate manifestările sale. La urma urmei, nimeni nu este surprins de faptul că lucrătorii asociați cu produsele alimentare trebuie să treacă
Legea nu este interzis să ofere să treacă un test poligraf (detectorul de minciuni) fiecare cetățean aptă de muncă, dacă au existat îndoieli cu privire la sinceritatea lui. Pentru a nu încălca drepturile constituționale ale cetățenilor, verifica pe un poligraf (detector de minciuni) se efectuează numai cu acordul voluntar scris al intervievatului înainte de test și în timpul interogatoriului este interzis să pună întrebări legate de militare și de stat. secrete ale Federației Ruse, credințele rasiale, religioase și politice, viața personală, care degradează onoarea și demnitatea persoanei, și așa mai departe. d. Angajatorul este de a utiliza poligraf ar trebui să facă un punct de trecere de inspecție în textul contractului de muncă ca o condiție pentru ocuparea forței de muncă și pentru personalul de operare, face o propunere (poate fi orală) sau pentru a face un punct cu privire la necesitatea unor studii periodice de trecere într-un contract de muncă cu salariatul, de exemplu, în timpul anual de re-certificare. Rezultatele testului poligraf (detector de minciună) din Federația Rusă sunt de orientare a valorii și nu pot fi o dovadă legală a vinovăției.
Nimeni nu are dreptul de a forța o persoană care urmează să fie inspectate, în cazul în care el nu vrea, dar nimeni nu poate, și să interzică utilizarea unui test poligraf (detectorul de minciuni) angajator și de a primi răspunsuri la întrebări despre loialitate, de afaceri și calitățile profesionale ale angajatului.
Un poligraf (detector de minciuni) este un dispozitiv multifuncțional, medical și biologic, o sursă foarte eficientă și sigură de informații despre acțiunile și evenimentele omului care i s-au întâmplat în trecut. Acesta este conceput pentru a identifica orice fapte ascunse. Verificarea unei persoane pe un poligraf (detector de minciună) vă permite să identificați și să determinați minciunile și informațiile pe care le ascunde, indiferent de voința, dorința și efortul său. În cazul în care examinatorul poligraf pune întrebări, aparatul detectează în mod clar toate modificările parametrilor fiziologici care au loc în corpul uman în răspunsurile sale și pe baza răspunsurilor primite la acestea pot fi observate la unele dintre întrebările respondentului lied.
Verificarea pe un poligraf (detector de minciuni) - aceasta este cea mai ușoară, mai rapid, mai ieftin și de încredere în comparație cu alte metode de testare a unei persoane și permite studiul său mai profund și bine în 2 ore decât toate celelalte metode se va face timp de 2 luni. Unul dintre avantajele de testare este faptul că cele mai multe fapte despre o persoană poate fi determinată numai prin intermediul unui poligraf, pentru că modul în care de obicei este foarte dificil de a găsi faptele negative ale biografiei sale sau informații ascunse pentru a le, dacă oamenii doresc să le ascundeți și nu vrea să vorbească despre ele. La urma urmei, nimeni nu va spune nimic rău despre ei înșiși, dar singurul care știe totul despre o persoană este el însuși. Prin urmare, numai testarea poligrafică (detector de minciună) vă va da un răspuns fiabil și veți obține informații care nu pot fi obținute prin alte metode tradiționale de verificare.
Cu ajutorul controalelor de personal pe un poligraf (detector de minciuni), veți putea:
a) să aflați cu adevărat cine lucrează pentru dvs. și pe care îl angajați, selectați și aveți angajați cinstiți, fiabili, onest și decent la locul de muncă, pentru a menține personalul curat;
b) scapa de marile pierderi de bani si de bani. valori, salvați și pentru a evita pierderile economice, costurile și pierderile de la furt, deturnare de fonduri și untidiness personalului financiar, reducerea riscurilor și asigurarea securității de afaceri, elimina suspiciunile reciproce și la diminuarea tensiunilor la locul de muncă, pentru a menține secrete comerciale, pentru a preveni sau de a înțelege starea de urgență în compania lui (scurgeri de furt, furt, lipsa, deturnare de fonduri, fraudă, mită, fraudă, fraudă financiară, informații, etc.);
c) găsiți vinovatul, atunci când ancheta oficială a ajuns la un sfârșit, dar nu există altă modalitate de a înțelege și de a obține informațiile necesare.
Utilizarea oricăror materiale pe site este permisă numai cu permisiunea scrisă a SRL "SAIB" Detectați testul detectorului
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: