Relații bune cu șeful-com - fenomenul nu este atât de des, așa cum pare. Mult mai des la locul de muncă vă simțiți stresat din comunicarea zilnică și din presiunea șefului iritat și veșnic nemulțumit. Astfel de la-schenie ca o plimbare prin camp-a mea lea: nu știi niciodată ce ești acuzat, și izbucnire de utilizator atunci când vor fi Oche-independent. Și nu-frumos este că exact ponima-ete: Chef doar rupe starea de spirit rău și rele, iar comportamentul său nu are nimic de-a face cu vo Șem profesionalismul și trudolyu-Bey. Mulți oameni acceptă cu umilință această presiune, în fiecare dimineață mergând la muncă, ca o muncă grea. Alți oameni, nu tu, sunt concediați.
Nu contează unde lucrați: la birou, la oficiul poștal sau la magazin. Există trucuri psihologice cu care sunteți capabili să îmblânzi șeful rău (sau seful) și să vă simțiți confortabil la locul de muncă.
Cu siguranță ați observat că starea de spirit a bucătarului în timpul zilei se schimbă. Acest lucru poate depinde de diverși factori de natură personală și profesională. Pornind de la faptul că șeful nu a dormit, sau șeful înaintea ieșirii din casă sa certat cu soțul, terminând cu faptul că starea de spirit strică înainte de a vorbi cu un corp mai înalt.
TIP. Este important să fiți atenți la nuanțele în comportamentul capului și se întoarse să-l în acele intervale de timp atunci când este într-un cadru ho-Roche a minții și nu în grabă. Pentru a face acest lucru, luați-vă regula de a urmări cu atenție schimbarea în starea de spirit a șefului și sensibile pentru a răspunde la ea.
Lăudați, dar nu lingușitor
Chiar dacă ai șeful prea emoțional, de multe ori ridică vocea, rupt, el are doar o perioadă de calm și echilibru, în timpul căreia este posibil să se comunice cu Xia și discuta cazul. Acest tip de comportament merită consolidat prin comunicarea pozitivă și bună din partea dvs. Aproape ca un copil: se comportă ho-rosho - laudă!
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: