La introducerea serviciilor suplimentare cu taxă în Centrul pentru Educație Continuă, este necesar să se formalizeze un acord suplimentar față de cadrele didactice existente cu un contract de muncă care, pe lângă activitățile lor pedagogice, va conduce cursuri plătite? Sau există suficient acord între director și profesor cu privire la furnizarea de servicii educaționale suplimentare plătite? Dacă este suplimentar. este nevoie de un acord, cum trebuie formalizat, ce ar trebui indicat acolo?
Lucrările suplimentare în acest caz ar trebui să fie formalizate în ordinea unui acord suplimentar la contractul de muncă
În conformitate cu acest articol, cu acordul scris al salariatului poate fi încredințată pentru o durată fixă a zilei de lucru (Shift), împreună cu munca, un anumit contract de muncă, munca suplimentară pentru o altă sau aceeași profesie (poziție), pentru o taxă suplimentară.
Lucrările suplimentare angajate pentru o altă profesie (poziție) pot fi realizate prin combinarea profesiilor (posturilor). Lucrările suplimentare angajate pentru aceeași profesie (postură) pot fi realizate prin extinderea domeniilor de servicii, prin creșterea sferei de activitate. Pentru executarea atribuțiilor unui angajat temporar nemotivat de la locul de muncă, un anumit contract de muncă, angajatul muncă suplimentară, atât pe de altă parte, și în aceeași profesie (poziție) poate fi încărcat.
În conformitate cu art. 151 TC RF atunci când combinarea tranzacțiilor (poziții), extinderea zonelor de servicii, creșterea cantității de muncă sau îndeplinirea atribuțiilor unui angajat temporar nemotivat de la locul de muncă, un anumit contract de muncă, salariatul este supus percepe.
Valoarea suprataxei se stabilește prin acordul părților la contractul de muncă, luând în considerare conținutul și (sau) cantitatea de muncă suplimentară.
În consecință, punerea în aplicare a lucrărilor suplimentare privind furnizarea de servicii educaționale plătite angajatului este însoțită de un acord scris al angajatului prin încheierea unui acord suplimentar cu contractul de muncă.
Forma acordului este plasată în sistemul electronic "Educație" (accesați link-ul activ)
Selectarea celor mai bune materiale pentru șefii instituțiilor de învățământ.
Descărcați cartea "Managementul organizației educaționale" în format pdf >>>
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: