Factorii care afectează o persoană în procesul de lucru

Factorii care afectează o persoană în procesul de lucru
Protecția muncii - dispoziții generale → Organizarea managementului SSM

Producția și condițiile tehnologice de muncă sunt determinate de natura echipamentelor, parametrii tehnologici ai stării de siguranță de producție, factorii naturali și durata și intensitatea muncii, condițiile mediului de lucru, care dau naștere la gradul de pericol pentru viața și sănătatea lucrătorului.







Aceste pierderi acoperă în mod semnificativ costurile suplimentare generate de crearea condițiilor de muncă sigure. Experiența țărilor dezvoltate arată că o astfel de strategie este eficientă, care nu se concentrează pe costurile de compensare legate de lipsa condițiilor favorabile de muncă, ci de crearea acestora.

Dreptul fiecăruia de a lucra în condiții care respectă cerințele de siguranță și igienă este garantat de Constituția Federației Ruse (articolul 37). Potrivit art. 8 FZ "Despre fundamentale. ", Fiecare angajat are dreptul:







Cerințe de SSM sunt obligatorii pentru persoanele juridice și persoanele în exercitarea oricărei activități, inclusiv proiectarea, construcția (reconstrucția) și exploatarea instalațiilor de, construcția de mașini și alte echipamente, proiectarea proceselor, organizarea producției și a muncii. Obligațiile de asigurare a condițiilor de muncă sigure și de siguranță în cadrul organizației sunt atribuite angajatorului în conformitate cu art. 212 din Codul Muncii al Federației Ruse și art. 14 FZ "Despre fundamentale. “.

Până în prezent, în pofida inovațiilor din legislația muncii, adoptarea legilor și a programelor federale vizate pentru îmbunătățirea condițiilor de muncă, problemele legate de asigurarea acestora rămân. Modalitățile de rezolvare a acestor probleme sunt în alegerea abordărilor raționale de formare a sistemului de management al SSM în cadrul organizațiilor. Motivația pentru implementarea unei astfel de abordări poate fi interesul evident al managerilor de a obține indicatori echilibrați în management.

Stabilirea unui sistem de management al SSM, care este o parte a Balanced Scorecard, va atrage atenția liderilor în procesele de reconstrucție și modernizare a producției, lucrările de reparații în timp util, înlocuirea echipamentelor învechite, utilizarea unor metode sigure de prevenire și de izolare a accidentelor, întărirea controlului asupra respectării standardelor și normelor de siguranță, precum și la îmbunătățirea calificărilor managerilor de protecție a muncii.

Protecția muncii

Legislație și RD







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: