Planificarea incorectă a timpului și neplata orelor suplimentare
Lucrez în SIZO din Novozybkov, regiunea Bryansk, în calitate de operator de securitate (angajat certificat). Am lucrat deja în structură timp de 5 ani și mă ciocnesc în această perioadă prin neplata orelor suplimentare și a lucrurilor la sfârșit de săptămână. Angajatorul, contrar tuturor ordinelor și legilor, ține în mod incorect înregistrările privind timpul de lucru și nu plătește nimic, nici orele suplimentare, nici lucrările la sfârșit de săptămână și sărbători. Refuz să afișez foaia de timp. Cum să recuperezi procesarea care nu a fost plătită pe întreaga perioadă a serviciului (5 ani) și să oblige șeful să stabilească orele de lucru după caz?
Răspunsurile avocaților (1)
Timpul de lucru - timp în care angajatul, în conformitate cu reglementările interne și termenii contractului de muncă trebuie să îndeplinească sarcinile de serviciu, precum și alte perioade de timp, care, în conformitate cu prezentul cod, alte legi federale și alte acte normative ale Federației Ruse sunt timpul de lucru.
Orarul normal de lucru nu poate depăși 40 de ore pe săptămână.
Procedura pentru calculul de lucru norme de timp pentru perioada calendaristică specifică (lună, trimestru, an), în funcție de durata stabilită a timpului de lucru săptămânal este determinat de către autoritatea executivă federală care desfășoară activități de ordine publică și reglementarea juridică în domeniul muncii.
Angajatorul este obligat să urmărească timpul efectiv lucrat de fiecare angajat.
În virtutea art. 97 RF LC pentru operare în afara orelor de lucru fixe angajatorul poate implica pentru ore suplimentare (Art. 99 LC RF), sau în cazul în care un lucrător lucrează la condițiile de muncă neregulate ale zilei (Art. 101 TC RF).
Astfel, timpul de lucru nu poate depăși 40 de ore, iar dacă depășește standardele, angajatorul trebuie să producă suplimente (art. 152 LC RF, etc). Aveți dreptul să depuneți o plângere la inspectoratul de muncă, la procuratură și la instanța de judecată.
Cu respect, Hope.
Căutați un răspuns?
Solicitarea unui avocat este mai ușoară!
Întrebați avocații noștri o întrebare - este mult mai rapid decât găsirea unei soluții.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: