în al doilea rând, nu este un simplu ansamblu de indivizi, ci o anumită comunitate care presupune toate caracteristicile unui sistem integral;
o interacțiune stabilă care contribuie la forța și stabilitatea existenței lor;
un grad relativ ridicat de unitate și de coeziune;
omogenitatea compoziției, sugerând prezența caracteristicilor caracteristice tuturor membrilor grupului;
prin natura interacțiunii - pe primar și secundar;
în termeni de cantitate - mici și mari;
prin modul de organizare și reglementare a interacțiunii - pe cale formală și informală.
Ca grup secundar, interacțiunea în care se datorează atingerii unui obiectiv specific și are un caracter formal și de afaceri. În astfel de grupuri, importanța principală nu este legată de calitățile personale ale membrilor grupului, ci de capacitatea lor de a îndeplini anumite roluri și funcții. Grupurile secundare au un sistem instituționalizat de relații, iar activitățile lor sunt reglementate pe baza unor reguli formalizate. Exemple de astfel de grupuri sunt organizațiile de producție și economice, sindicatele, partidele politice etc.
2. Un grup mic este un număr mic de persoane care se adresează direct persoanelor care desfășoară activități comune. Pentru grupurile mici, următoarele caracteristici sunt caracteristice:
o compoziție mică și stabilă (de obicei de la trei la treizeci de persoane);
proximitatea spațială a membrilor grupului;
stabilitatea și durata de funcționare;
intensitatea interacțiunilor interpersonale;
gradul ridicat de coincidență a valorilor grupului, a normelor și a regulilor de comportament;
sentimentul de apartenență la grup;
controlul informal și bogăția informațională a comunicării.
Uneori se identifică grupuri mici cu grupuri primare. Acest lucru nu este în întregime adevărat, deoarece nu fiecare grup mic este primar. Există grupuri mici formalizate, relațiile în care sunt reglementate de reguli stricte de serviciu (de exemplu, echipajul unui avion, echipajul spațial, un grup de sabotaj - "commandos"). Când studiază un grup mic, se disting două aspecte principale: conducerea și dinamica grupului (3.10).
1. Un grup formal este un grup juridic cu statut juridic, interacțiunea în care este determinată de un sistem de norme și reguli formalizate. Aceste grupuri au o structură ierarhică fixată normativ și acționează în conformitate cu ordinea juridică și administrativă stabilită.
Un grup informal este un grup care nu are statut juridic, care apare pe baza interacțiunilor interpersonale. Astfel de grupuri sunt lipsite de reglementări oficiale și sunt consolidate prin caracterul comun al opiniilor și intereselor indivizilor. În fruntea unor astfel de grupuri sunt, de obicei, lideri informali. Exemple de grupuri informale sunt companiile prietenoase, asociațiile de "informali" în rândul tinerilor, fanii muzicii rock etc.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: