Acceptarea acestei oferte (acordului) cu alți termeni, alții decât cei specificați în această ofertă, sau acceptarea cu condiția, nu este permisă.
1. Termeni și definiții
1.2. Solicitantul este un utilizator al site-ului care și-a publicat CV-ul în baza de date Career.Ru în scopul găsirii unui loc de muncă.
1.6. Site Client - orice persoană înregistrată pe site care a primit un login unic și o parolă pentru accesarea paginilor protejate ale site-ului.
1.7. Utilizatorul anonim al site-ului (utilizator al site-ului) este o persoană fizică sau juridică care nu este înregistrată pe site, dar utilizează serviciile oferite de site.
2. Obiectul acordului
2.3. Scopul prelucrării datelor personale ale solicitantului este de a găsi un loc de muncă cu potențiali angajatori, precum și de a efectua un interviu preliminar de angajare cu potențiali angajatori.
2.4. Termenul de plasare a datelor cu caracter personal sub forma unui rezumat (termenul de acordare a consimțământului în conformitate cu punctul 2.2 din prezentul acord) este nelimitat și determinat independent de obiectul datelor cu caracter personal (solicitant).
2.5. Nimic din acest acord nu poate fi înțeleasă ca stabilirea între Executorul și relația de agenție Competitor, relațiile de parteneriat, relații cu privire la activitățile comune, relații, recrutare personal, sau prin alte relații, care nu sunt prevăzute în mod expres în prezentul acord.
2.6. Contractantul, la cererea solicitantului, poate furniza alte servicii ale site-ului, caz în care condițiile privind conținutul, procedura de furnizare a acestor servicii, prețul sau orice altă contrapartidă sunt afișate pe pagina corespunzătoare a site-ului.
2.7. În cazul în care solicitantul răspunde unui anumit post vacant de la un potențial angajator al acestei posturi vacante, se pot formula întrebări, rezultatele răspunsurilor la acest angajator și solicitantul nu sunt informate. În același timp, niciunul dintre întrebările angajatorilor și răspunsurile solicitantului la acestea nu poate fi înțeles ca singurul criteriu de recrutare. Răspunsurile solicitantului la întrebările potențialului angajator sunt confidențiale. Toată responsabilitatea pentru regimul de confidențialitate al răspunsurilor Respondentului revine potențialului angajator relevant.
2.8. Pentru punerea în aplicare a rezumatului acțiunilor specificate în clauza 2.2. din prezentul Contract, Contractantul nu plătește deduceri și / sau comisioane în favoarea Solicitantului.
2.9. Concurentul este de acord în mod necondiționat și recunoaște că datele personale introduse pe Site în formularul Rezumat vor fi disponibile publicului. Contractantul nu este responsabil pentru păstrarea confidențialității și / sau a utilizării unor terțe părți.
2.10. Solicitantul, în vederea îndeplinirii obligațiilor care decurg din prezentul acord și realizarea prelucrării solicitantului (alin. 2.3. Din acord) date cu caracter personal prevede acordul interpretului la difuzarea și transferul datelor personale ale solicitantului furnizate de solicitant sub forma unui rezumat, de către orice terțe părți pe teritoriul oricărei țări străine ( dreptul Antreprenorului de a transfera transfrontalier datele personale ale solicitantului către orice terță parte).
2.11. Prin intrarea în prezentul acord, Solicitant acordă acordul pentru acordarea ordinului de către contractant la prelucrarea datelor cu caracter personal ale solicitantului să fie plasate sub forma unui rezumat pe Site, la orice terță parte pe baza încheiat de persoana respectivă a tratatului în cauză.
3. Obligațiile contractantului
3.1. Contractantul se angajează:
3.1.1. oferă solicitantului posibilitatea de a crea până la 10 (zece) rezumate și de a le salva în baza de date Career.Ru;
3.1.2. pentru a permite solicitantului să își modifice CV-ul;
3.1.4. pentru a permite solicitantului să își elimine CV-ul în orice moment la discreția sa.
3.2. Executantul are dreptul de a șterge CV-ul în orice moment, la discreția sa, fără explicații de motive, sau să refuze plasarea acestuia.
3.6. Contractantul poate trimite în orice moment la conținutul rezumatului, candidații găzduit pentru site-ul, cerințele asociate cu caietul de sarcini, prezentarea vizuală și structurarea datelor, inclusiv transcrierea de abrevieri disponibile în rezumat.
3.7. În cazul Antreprenorului neeligibili, prezentat de către contractant, în conformitate cu alin. 3.6 din prezentul acord, contractantul are dreptul de a refuza să posteze Rezumatul de solicitanți, pentru care artistul impune cerințe.
3.8. Conform informațiilor de contact furnizate Rezumatul solicitant al Site-ului, poate face în mod independent sau cu implicarea unei părți terțe căreia contractantul dat instrucțiuni pentru prelucrarea datelor personale ale solicitantului sub forma unui rezumat, solicită, în scopul de a efectua un interviu preliminar și / sau informații cu privire la posturile vacante, care ar putea fi potențial interesant sau adecvat pentru solicitanții în vederea unei posibile angajări viitoare cu potențiali angajatori, și, prin urmare, în care intră în acest acord prin s, solicitantul nu furnizează acordul pentru astfel de acțiuni. Solicitantul este de acord că informațiile obținute în urma acestor apeluri pot fi furnizate potențialilor angajatori pentru ocuparea forței de muncă a candidatului cu potențialii angajatori.
4. Obligațiile solicitantului
4.1. Concurentul se angajează să nu efectueze următoarele acțiuni:
4.1.1. În orice mod, prin intermediul site-ului, postați, distribuiți, salvați, descărcați și / sau distrugeți materialele (informațiile) încălcând legile Federației Ruse și legea internațională.
4.1.2. Post și / sau transmite prin intermediul Site-ului, informațiile sub formă de text, imagine, sunet sau cod de program, care poate fi ilegal, amenintator, abuziv, fals, vulgar, obscen, rău altor vizitatori ai site-ului pentru a încălca drepturile și interesele legitime.
4.1.3. Să introducă codul executabil de pe partea de client (script-uri client: java-script, Visual Basic script-uri, și așa mai departe), toate obiectele încorporate (Java-applet-uri, flash, etc), utilizați cadrul și iframe, foi de stil în cascadă, redefinirea utilizată pe Site, precum și codul html, care încalcă designul original al paginii.
4.1.5. Plasați informații inexacte în mod deliberat.
4.1.9. Imprimați sau copiați și utilizați alte informații personale decât Rezumatul.
4.1.12. Plasarea locurilor vacante ale oricărui angajator, și anume ofertele cu ocazia angajării la orice angajator.
4.2. Solicitantul, acceptând această ofertă, își exprimă consimțământul complet și necondiționat de a primi de la contractant mesajele de informare prevăzute la punctul 3.3 din prezentul acord.
4.4. Un solicitant poate, în orice moment, la libera sa alegere, de a revoca acordul pentru prelucrarea datelor lor cu caracter personal (prezentate în formă de rezumat) de către contractant, inclusiv prin auto-eliminarea oricăror date specifice sau toate CV-urile postate pe site. Pentru care solicitantului i se oferă capacitatea tehnică corespunzătoare (interfață) pe acest site.
5. Securitatea informațiilor a site-ului
5.1. Utilizând Site-ul, Solicitantul se angajează să nu încalce și să nu încerce să încalce securitatea informațiilor site-ului, care include:
5.1.3. încearcă să interfereze cu utilizarea Site-ului altor utilizatori, care include difuzarea de viruși de calculator, corupere de date, discuții informații repetitive permanente, trimiterea de e-mail prin serverul site-ului, transmițând în același timp cantități mari de e-mail si / sau cereri de la site-ul pentru a aduce în mod deliberat serverul site-ului eșec și acțiuni similare care depășesc destinația normală a site-ului, și capabil de defecțiuni intenționat sau din neglijență cauza;
5.1.5. imitarea și / sau falsificarea oricărui antet de pachet TCP / IP sau a oricărei părți a antetului în orice e-mail sau materialul postat pe Site;
5.1.6. utilizarea sau încercarea de a utiliza orice software sau proceduri pentru a naviga sau de căutare, altele decât motorul încorporat de căutare și site-ul, și browsere tradiționale publice (Microsoft Explorer, Mozilla Firefox și alte similare) Site-ul.
5.2. Încălcarea de către solicitant a securității sistemului sau a rețelei de calculatoare sau încercarea de a le încălca presupune răspunderea civilă și penală. Descoperitorul va investiga toate cazurile de posibile încălcări ale securității de către toți utilizatorii site-ului în colaborare cu agențiile de aplicare a legii pentru a suprima astfel de activități rău intenționate.
7. Informații despre utilizator
7.1. Executantul va depune toate eforturile posibile pentru a evita utilizarea neautorizată a datelor personale ale solicitantului.
7.2. Antreprenorul nu este responsabil pentru eventualele utilizări incorecte ale datelor personale ale solicitanților, care au apărut din cauza:
- probleme tehnice în software-ul, serverele sau rețelele de calculatoare care nu se află sub controlul Contractantului;
- întreruperi în activitatea site-ului legate de utilizarea intenționată sau neintenționată a site-ului, nu în scopurile terților descrise în secțiunea "Securitatea informațiilor a site-ului";
- transmiterea de parole sau alte informații, incluzând atât rezumat în ansamblu și părțile sale individuale, sau date de la utilizatorii site-ului altor persoane care nu sunt utilizatori înregistrați a site-ului sau a altor utilizatori care nu au acces la astfel de informații, în virtutea condițiilor de înregistrare și contracte încheiate cu Contractantul;
- încălcarea securității informațiilor site-ului;
- incalcarea termenilor contractelor de utilizare a bazei de date Karyerist.ru de catre contractantii relevanti ai Contractorului (Site Clienti);
7.3. Prin utilizarea Site-ului, solicitantul este de acord și acceptă că Furnizorul își rezervă dreptul de a utiliza datele lor cu caracter personal, inclusiv prezentate sub formă de rezumat, anonim și într-o formă agregată în scopuri statistice.
8. Relațiile financiare
8.1. Serviciile Contractantului prestate în conformitate cu clauza 2.1 din prezentul Acord pentru Solicitanți sunt fără plată.
8.2. Contractantul nu este un reprezentant al niciunui solicitant de locuri de muncă care își publică CV-ul pe site, și nici Clientul site-ului nu acordă locuri vacante, prin urmare nu poate fi responsabil pentru nici o obligație (inclusiv cea financiară) care apare între aceștia și alții. Orice acorduri între solicitanți și clienții site-ului sunt bilaterale, iar contractantul nu are nimic de-a face cu ele.
9. Utilizarea materialelor site-ului
9.1. Fiecare utilizator al Site-ului, Solicitantul sau reprezentantul Clientului Site-ului este responsabil pentru informațiile plasate în numele său și pentru consecințele acestei plasări.
9.2. Site-ul este doar un mijloc de transmitere a informațiilor și nu este responsabil pentru fiabilitatea și relevanța acestuia.
9.3. Artist face toate eforturile pentru a elimina de pe site-ul de informații neglijent, neglijent sau în mod deliberat incomplet, dar în cele din urmă responsabilitatea îi revine locul pe care îl confruntă.
9.4. Reproducerea sau orice altă utilizare a materialelor de pe cealaltă decât CV-ul competitorilor, companii sau fișele de post, precum și elementele de design, logo, aspectul și structura site-ului Site-ului, pot fi efectuate numai cu permisiunea scrisă a Contractantului.
9.5. Utilizarea CV-urilor, descrierea companiilor și a posturilor vacante este inacceptabilă pentru orice alt scop decât subiectele relevante ale site-ului (căutare de locuri de muncă, angajați, informații pe piața muncii).
9.7. Nu este permisă utilizarea de software (scripturi, roboți) pentru a citi informații de pe Site.
9.8. Logo-ul, numele, elementele de design, designul și aspectul general sunt proprietatea Contractorului și utilizarea lor este interzisă.
9.9. Deoarece identificarea utilizatorilor de Internet a unui site este dificil din motive tehnice, Contractantul nu va fi responsabil pentru că site-urile de client sunt într-adevăr oamenii care spun că sunt, și nu este responsabil pentru orice daune cauzate de candidați sau de alte persoane pentru acest motiv.
9.10. Folosind informațiile de pe site, solicitantul este conștient de și acceptă riscurile asociate cu posibila lipsa de fiabilitate a informațiilor publicate pe site-ul web, precum și faptul că unele dintre informațiile poate părea să-i un pericol, abuziv, calomnios, false, vulgare, obscene. Dacă se întâmplă acest lucru, Solicitantul trebuie să informeze imediat Antreprenorul cu privire la disponibilitatea acestor informații.
9.12. Contractorul nu garantează că software-ul, serverele și rețelele de calculatoare utilizate de Site nu conțin erori și viruși de calculator. Dacă utilizarea Site-ului a dus la pierderea datelor sau distrugerea echipamentului, Contractantul nu va fi responsabil pentru acest lucru.
10. Executarea și soluționarea litigiilor
10.1. Prezentul acord, precum și relația dintre solicitant și contractant, inclusiv cele care nu sunt reglementate de prezentul acord, sunt reglementate de legislația actuală a Federației Ruse.
10.2. Dacă nu este posibilă soluționarea litigiilor dintre părți prin negocieri, acestea ar trebui soluționate în instanță la locul de înregistrare a executantului de stat în modul stabilit de legislația procesuală actuală a Federației Ruse.
11. Efectul prezentului acord, amendament
11.1. Prezentul Acord este valabil de la momentul acceptării acestuia de către Solicitant.
11.3. Utilizarea de către solicitantul site-ului (precum și punerea în aplicare de către concurent a drepturilor și obligațiilor stabilite prin prezentul acord), după orice modificare a prezentului acord înseamnă consimțământul solicitantului cu astfel de modificări și / sau completări.
11.4. În cazul în care solicitantul nu este de acord să utilizeze Site-ul după modificări la prezentul acord de Contractant și / sau, respectiv, pentru a se conforma prezentului acord după modificările, solicitantul este de acord să întrerupă utilizarea site-ului și poate denunța prezentul acord printr-o notificare către contractant.
Trimiteți-le prietenilor: