Numărul mediu de salariați

Care este numărul mediu de persoane (SSH)

MSS reprezintă numărul mediu de angajați în perioada de raportare. Numărul de salarii include angajații din contractele de muncă, cu excepția:







  1. Lucrătorii externi cu fracțiune de normă,
  2. Femeile aflate în concediu de maternitate și în concediu suplimentar pentru îngrijirea unui copil,
  3. Angajații aflați în concediu educațional,
  4. Proprietarii (fondatorii) organizației însăși, care nu primesc un salariu.

SSF pe lună este determinată prin adăugarea numărului de angajați de salarizare pentru fiecare zi calendaristică a lunii următoare pontajelor și împărțind această sumă la numărul de zile calendaristice din luna. angajații SSF în timpul trimestrului, cu începutul anului și pentru anul se determină prin adăugarea numărului mediu de salariati pentru lunile incluse în perioada și împărțirea acestei sume la numărul de luni.

Pentru organizațiile care lucrează mai puțin de un an (de muncă sezonieră, sau nou create), angajați SSF este determinată prin adăugarea numărul de angajați de salariati pentru lunile de organizare a muncii și împărțind această sumă de 12 (luni).

Calculul SSH al lucrătorilor cu fracțiune de normă este după cum urmează. Pentru fiecare salariat, numărul de zile lucrate de aceștia se determină prin împărțirea numărului total de ore lucrate în luna de raportare cu durata zilei lucrătoare, ținând seama de durata săptămânii de lucru.

Care sunt obiectivele calculării angajaților SSH

Conform Informațiilor privind SSH, autoritatea fiscală controlează legalitatea utilizării sistemului simplificat de impozitare (nu mai mult de 100 de persoane), PSN (nu mai mult de 15 persoane). Dacă organizația și numărul IP sunt mai mult de 25 de persoane, raportarea este transmisă în format electronic.

În plus, lucrătorii SSFurilor de livrare cu întârziere sau nelivrării înregistrate pot schimba starea de „afaceri mici“, ca registrul de afaceri mici și mijlocii se generate automat în baza declarațiilor pe care donate. În acest sens, nu veți putea beneficia de beneficiile stabilite pentru întreprinderile mici și mijlocii.

Forma de livrare a rapoartelor SSH

Termenii de livrare a numărului mediu de angajați

PI prezintă un raport inspecției fiscale la locul de reședință, organizației - la locul de înregistrare. În prezența unităților izolate Informațiile privind SSA sunt prezentate, în general, organizației, împreună cu unitățile separate din inspecție, unde este înregistrată organizația-mamă.







Metode de transmitere a informațiilor despre SSF

Puteți trimite informații despre SSH în orice mod accesibil pentru dvs.:

  1. Personal sau prin intermediul unui reprezentant la o împuternicire notarială (pentru IP). Vândut pe hârtie în 2 exemplare. Al doilea exemplar, cu o notă a autorității fiscale, rămâne cu dvs.
  2. Prin poștă o scrisoare valoroasă cu o listă de atașamente.
  3. În formă electronică pe Internet.

Penalizare pentru nereușita de raportare

Pentru livrarea în timp util a rapoartelor privind SSH, contribuabilii pot fi supuși răspunderii fiscale în conformitate cu clauza 1, art. 126 din Codul fiscal sub forma unei amenzi de 200 de ruble, iar reprezentanții organizațiilor pot fi aduse la răspundere administrativă în conformitate cu revendicarea 1 st.15.6 Cod administrativ cu o amendă în mărime de 300-500 de ruble.

Exemple simple de calcule ale numărului mediu de angajați

Exemplul 1
Compania nu are o cifră de afaceri stabilă a personalului, toți angajații lucrează la plată. Numărul acestora este 15. În acest caz, calculul este foarte simplu pentru fiecare lună, lista și numărul mediu sunt de 15, iar media SSF anuală este de asemenea egală cu 15.

Exemplul 2
În prima jumătate a anului, 3 angajați au lucrat pentru perioada de anchetă și 5 persoane în a doua jumătate a anului. Media pentru acest an va fi de 4 persoane. (3 + 5) / 2 sau (3 * 6 + 5 * 6) / 12.

Dificultăți în calcularea SSF

Dacă într-un an angajații pleacă, sunt aranjate altele noi, unii angajați lucrează cu fracțiune de normă, atunci în acest caz trebuie să numărați în primul rând numărul mediu de angajați pentru fiecare lună. Trebuie să faceți acest pas pas cu pas.

Rezultatul nu este rotunjit. Dacă există doar un singur director în cadrul organizației, nu există alți angajați, diferența maximă este egală cu "1". La sfârșitul săptămânii și în zilele de sărbătoare, numărul de angajați care se afla în ziua lucrătoare anterioară este luat în considerare. Acești angajați care se află în concediu medical sau în călătorie de afaceri sunt de asemenea incluși în calculul lucrătorilor SSH.

Calculul salariaților lunari SSH care au lucrat cu jumătate de normă.
În societate, la ora 40 (o oră de lucru de 8 ore), un angajat a fost angajat cu fracțiune de normă pentru 3 ore de muncă timp de 15 zile lucrătoare într-o lună.
Definirea SSH a lucrătorilor cu fracțiune de normă:
(3 * 15) / 8/15 = 0,375

Calculul lucrătorilor SSH pentru întregul an
Întrucât există deja angajați SSH pentru fiecare lună care au lucrat atât full-time cât și part-time, puteți începe calcularea sumei medii anuale SSH. Aceasta se face după cum urmează: Toate rezultatele pentru toate lunile sunt rezumate și împărțite la 12. Și numai rezultatul este rotunjit la cel mai apropiat număr întreg.

Un exemplu de calcul complex al lucrătorilor SSH

Ordinea de umplere a martorului KND-1110018

Întrebări pe tema articolului

Puneți o întrebare despre impozite și contabilitate

Cum să recrutezi, cum să completezi o carte de muncă, cum să încheie un contract, dacă nu există un specialist familiarizat cu resursele umane sau un contabil șef? Să analizăm în detaliu toate nuanțele ocupării forței de muncă.

Tranzacțiile controlate sunt tranzacții care se efectuează între persoane dependente, de exemplu participanții la o societate holding, cu condiția ca orice criteriu prevăzut la articolul 105.14 din Codul Fiscal să fie în vigoare. Legea prevede contabilizarea și controlul acestor tranzacții și furnizează informații autorității fiscale la locul înregistrării. Nerespectarea cerințelor legii atrage impunerea de sancțiuni. Datele tranzacției sunt monitorizate pentru a preveni scăderea prețurilor, a bazei impozabile și, în consecință, a impozitelor.







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: