Atenție vă rog! Aveți o versiune mai veche a browserului: Opera.
Utilizarea unei versiuni depășite a browserului este potențial periculoasă și poate duce la afișarea incorectă a site-ului.
Acordați atenție faptului că nu verificăm performanța și nu acceptăm funcționarea corectă a site-ului în versiuni vechi ale browserelor.
Ce ar trebui să fac?
Puteți să o faceți singur sau cu ajutorul administratorului de sistem al organizației dvs.
descărcați gratuit și instalați unul dintre browserele populare moderne:
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Notificarea este trimisă.
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Pcholka, am consultat cu un avocat privind dreptul muncii, înainte de a introduce "specialistul în resurse umane", în loc de "inspector". El mi-a spus că dacă există o nevoie de producție și o rezonabilitate a deciziei, este posibil să facem acest lucru prin excepție. Dragă Lesya.
În răspunsul meu, am adus doar un document care reglementează numărul de angajați ai serviciilor de personal.
Nu contest acest răspuns al avocatului tău.
În cazul în care organizarea a 30 de oameni pentru a accepta trei specialiști de personal, atunci impozitul va veni și ei vor trimite salariile lor în detrimentul profiturilor, și nu la costul de prim cost și va da o amendă.
Cum se desemnează un post este decis în organizație însăși, în funcție de nevoile sale, angajatul fiind acceptat, sarcinile îndeplinite etc.
A fost doar o întrebare -
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Notificarea este trimisă.
«Primul ← Anterior 1 Următorul → Ultima (1) »
Pentru a răspunde la acest subiect trebuie să te autentifici sau să te înregistrezi.
Portaluri pentru specialiști
- Contabilului
- Economistul
- avocat
Partenerii noștri
Instruirea avansată a specialiștilor în serviciile de resurse umane, seminarii tematice. Tel. 209-59-59
Știți ce este sistemul de urmărire a solicitanților?
Compania dvs. a recrutat automat?
Ce vă dă personală automatizarea selecției personalului?
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: