privind angajarea neautorizată a cadrelor didactice
instituția de învățământ bugetar de stat
orașul Moscova secundar № 551
I. Dispoziții generale
1.1. Aceste regulamente sunt elaborate în conformitate cu procedura de model de formare a sistemului de remunerare și stimulente pentru angajații instituțiilor de învățământ publice din Federația Rusă, care implementează programe de primar general, general de bază, învățământul secundar (complet) general și regulamentul privind lucrătorii de muncă GBOU sistemului de plăți de școală № 840.
1.2. Regulamentul stabilește tipurile generale, procedura de repartizare și de plată a angajării neauditate a lucrătorilor pedagogici.
1.3. Activitățile neauditate cuprind tipuri de lucru cu studenții în conformitate cu îndatoririle lor. Neauditornaya ocuparea forței de muncă încurajează profesorul să îmbunătățească eficiența activității educaționale și a activităților extrașcolare pe această temă și este proiectat pentru a diferenția salariile cadrelor didactice, în funcție de specificul claselor neauditornogo.
1.4. Prezentul regulament este aprobat de directorul școlii, în consultare cu comisia sindicală și cu Consiliul guvernatorilor școlii și este executat prin ordinul directorului școlii.
1.5. Fiecare subiect al spațiului educațional poate iniția o modificare a conținutului prezentului regulament.
1.6. Propunerile de modificare a conținutului acestor regulamente sunt prezentate spre dezbatere adunării generale a colectivului de lucru și, atunci când iau o decizie pozitivă, sunt prezentate spre aprobare de către Consiliul guvernatorilor școlii.
1.7. Modificările și completările aduse acestui regulament sunt aprobate de către directorul școlii după acordul cu Consiliul guvernatorilor școlii și sunt aplicate prin ordinul directorului școlii.
1.8. Plata pentru angajarea neautorizată se face din partea de bază a fondului de salarizare.
II. Formarea și distribuirea fondului pentru angajarea neauditată a lucrătorilor pedagogici
2.1. Formarea fondului de angajare neauditat al instituției de învățământ (PHOT) se realizează în limitele fondurilor instituției în conformitate cu standardul de finanțare bugetară. Acesta nu este mai mic de 15% din ponderea fondului salarial total al lucrătorilor pedagogici care desfășoară în mod direct procesul educațional.
2.2. Suprataxa pentru diverse tipuri de locuri de muncă neauditate se stabilește prin specificarea sumelor specifice
2.3. Tipuri de angajare non-audit a cadrelor didactice:
clase suplimentare pentru elevi de școală primară cu privire la programul „Magic Brush“, „în engleză jocuri“, „Școala de dezvoltare a vorbirii“, „medici School Neboleyki“, „Arta Populara si Artizanat din Rusia“ în GEF
1300r pentru o încărcare săptămânală de 1 oră
2.4. Distribuirea fondurilor de non-audit se efectuează nu mai mult de o dată într-o jumătate de an.
2.5. Plata pentru angajarea în afara auditului se efectuează pe baza ordinului principalului obligat.
2.6. Plata pentru angajarea în afara auditului începe cu luna în care a fost numit.
III. Ordinea activității non-auditorului
3.1. La implementarea sprijinului pedagogic pentru elevii de diferite nivele de realizare și motivație pentru formare, directorul-adjunct le distribuie în clase în funcție de nivelul de pregătire educațională.
3.2. Cadrul didactic al disciplinei pregătește planificarea calendaristică tematică a claselor pentru jumătate de an (an).
3.3. Cadrele didactice angajate activități neauditornuyu sunt contabilitate frecventarea școlii, discipline reprezentând lecții / activități cu elevii într-un registru special, care se păstrează în biroul directorului adjunct și lunar au controlat, precum și în jurnalele de studenți care indică că au primit recomandări
3.4. Orele de activitate non-audit sunt ținute la sfârșitul lecțiilor conform graficului și nu sunt incluse în numărul total al sarcinii maxime admise săptămânal a studenților
3.5. Activitățile non-audit cu studenții sunt efectuate în fiecare zi, precum și în timpul vacanței.
3.6. Numărul de studenți în grupuri cu care profesorul desfășoară activități non-audit nu este reglementat.
3.7. Fiecare cadru didactic stabilește un calendar individual de angajare fără audit pentru jumătate de an, care este aprobat de șeful instituției. O copie a programului individual se depune la directorul adjunct.
3.8. Pentru a evita supraîncărcarea cadrelor didactice și studenților, auditorul general și angajarea non-auditivă a unui lucrător pedagogic nu ar trebui să depășească 36 de ore pe săptămână.
IV. Retragerea suprataxei pentru angajarea fără audit.
4.1 Suprataxa poate fi anulată sau retrasă în ceea ce privește ocupația neremunerată și pentru tipul de activitate neauditară pe următoarele motive:
- elevii nu au participat la cursuri sau au participat la ele;
- lipsa de eficiență în activitatea: premii la concursuri, maratoane intelectuale, concursuri, slaba cunoaștere pe această temă, confirmarea scrisă a rezultatelor activității administrative, sistemul StatGrad, precum și rezultatele independente de testare a calității cunoștințelor studenților.
V. Dispoziții finale
3.1. Deciziile privind distribuirea fondurilor de non-audit pentru orice motiv pot fi luate numai în limita fondului de salarizare al școlii (ponderea fondului de angajare neauditat) adoptat pentru exercițiul financiar curent.
3.2. Valoarea economiilor obținute din partea din partea non-audit a forței de muncă a fondului de salarii este îndreptată spre creșterea părții stimulative a fondului de salarii.
Documente conexe:
Regulamentul privind sistemul de salarizare al lucrătorilor din instituția de învățământ bugetară de stat a orașului Moscova a Gimnaziului nr.1452 "Bogorodskaya" 1. Dispoziții generale. 1.1. Prezentul regulament.
Regulamente privind noul sistem de remunerare a salariaților instituției de învățământ bugetar de stat. Fond de remunerare a lucrătorilor pedagogici (non-auditor) 6.1. Implicarea neauditată a cadrelor didactice include.
munca lucrătorilor pedagogi. desfășurarea procesului educațional, este calculată de instituție independent și include următoarele plăți: pentru stat.
componentă a ocupării non-audit. Programul individual al profesorului este aprobat de către șeful instituției. Componentele angajării non-auditoriale a profesorilor de educație. (I) Componenta ocupării forței de muncă neautorizate.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: