Cartea de lucru este documentul principal despre activitatea de lucru și durata experienței de muncă. Nu este surprinzător faptul că există o serie de cerințe privind înregistrarea unei cărți de lucru. În plus, formele dosarului de muncă se referă la documentele de responsabilitate strictă. Angajatorul trebuie să țină și să păstreze carnetul de muncă, îl eliberează, de asemenea, muncitorului, care este înregistrat pentru prima dată în primul loc de muncă.
În cazul în care formele dosarului de muncă sunt incorect formate sau deteriorate, este necesar să se întocmească un act adecvat privind scoaterea lor și distrugerea formularelor. În cazul în care operațiunea de vinovăție în proiectarea greșită sau deteriorarea înregistrării ocupării forței de muncă nu este prezent, valoarea unei forme rasfatata plătite de angajator pe cheltuiala proprie.
Pentru pregătirea raportului numit prin ordin al șefului comisiei de lichidare, care include contabilul-șef, persoana responsabilă pentru stocarea și păstrarea cărților de muncă, precum și Manager. Deoarece actul de scriere a cărților de muncă nu este reglementat printr-o formă clară, ea poate fi executată în formă liberă sau pe fișe de tip întreprindere.
Actul trebuie să indice numele, numele documentului, data preparării, reflectate funcționarea economică-scriere off, numărul de cărți de scriere de muncă și valoarea lor. De asemenea, în actul de ștergere a evidenței de muncă, se indică motivul pentru retragerea și detaliile lucrării. Actul va fi semnat de către șeful și membrii Comisiei, cu o descriere a posturilor lor, precum și sigiliul întreprinderii.
După pregătirea raportului privind formele de scriere-off de înregistrare ocuparea forței de muncă, datele relevante se înregistrează în contul cărții pe formulare contabile ale cărților de muncă, și apoi deduce costul formelor stricte de raportare (în acest caz, carnetul de muncă) cu conturile statutare ale societății. Angajatului i se dă un duplicat al carnetului de muncă atunci când scrie scrisoarea de muncă, pe care apoi o folosește ca carte de muncă.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: