Cu privire la aprobarea implicarea angajaților organelor de drept ale Federației Ruse de a-și îndeplini sarcinile lor, în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și publice.
MINISTERUL INTERIORULUI FEDERAȚIEI RUSIEI
Cu privire la aprobarea implicarea angajaților organelor de drept ale Federației Ruse de a-și îndeplini sarcinile lor, în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și noaptea, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale, angajații organelor de drept din Federația Rusă, zile suplimentare de odihnă
1. Pentru aprobarea Procedurii de atragere a angajaților organelor de drept ale Federației Ruse de a-și îndeplini sarcinile lor, în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și noaptea, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale, angajații organelor de drept ale zilelor suplimentare Federația Rusă de odihnă.
Mai departe - "Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei".
4. Controlul asupra punerii în aplicare a acestui ordin va fi atribuit ministrului adjunct SA Gerasimov.
Aplicație. Ordinul de a atrage angajați ai organelor de aplicare a legii din Federația Rusă să își îndeplinească sarcinile în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale.
Ordinul de a atrage angajații de afaceri interne al Federației Ruse să își îndeplinească sarcinile în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și noaptea, sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale, angajații organelor de drept din Federația Rusă, zile suplimentare de odihnă
1. Prezenta procedură reglementează implicarea angajaților organelor de drept ale Federației Ruse de a-și îndeplini sarcinile lor, în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale, oferind angajaților de zile suplimentare de odihnă.
________________
Mai departe - "angajați".
4. Pentru a se adapta lungimea personalului care efectuează sarcinile în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și de sărbători legale în agenții, organizații, unități de MOI de Rusia face angajați în timp datoria înregistrările de prezență ale organelor afacerilor interne ale Federației Ruse (anexa la prezentul Ordin). Având în vedere sarcinile specifice atribuite agențiilor, organizațiilor, unități ale Ministerului de Interne rus, actul juridic al Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse sau cap (cap) a corpului, organizația, unitățile Ministerului rus de Interne de forme suplimentare de durată de înregistrare, cu membrul personalului îndatoririlor oficiale pot fi stabilite în plus față de orele normale de serviciu timp, precum și pe timpul nopții, în weekend și în sărbătorile fără serviciu.
________________
Mai departe - "carte de raportare".
5. Angajații responsabili cu menținerea calendarului sunt determinați de actul juridic al șefului (șefului) organului, organizației, subdiviziunii Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei. Acești angajați sunt responsabili pentru corectitudinea și caracterul complet al foii de parcurs.
6. Extras din instrumentul de setare (copie) prevăzute în paragraful 2 din prezenta procedură, un raport cu capul de rezoluție (cap) a corpului, organizarea, Departamentul de Ministerul rus al Afacerilor Interne menționate la punctul 3 din prezenta procedură este transmisă persoana responsabilă pentru menținerea foii de timp.
7. Cartea de rapoarte completate la sfârșitul perioadei contabile este transferată departamentului de personal relevant. Fișele de date completate sunt păstrate în departamentul de personal timp de trei ani de la sfârșitul perioadei contabile.
8. Durata participării angajaților în plus față de durata normală a timpului de serviciu este determinat pe baza participarea angajaților de execuție durată care depășesc durata normală a vieții de zi cu zi, iar când înregistrarea timpului de serviciu - în plus față de durata normală a timpului de serviciu pentru perioada de înregistrare.
9. Angajatul implicat în îndeplinirea îndatoririlor oficiale care depășesc durata normală a timpului de serviciu, precum și pe timp de noapte, oferă compensații suplimentare sub forma unui timp de relaxare egală cu durata îndeplinirii îndatoririlor oficiale care depășesc durata normală a timpului de serviciu și, de asemenea timp de noapte. Angajatul implicat în serviciul de pe un weekend sau o zi de sărbătoare legală pentru a oferi compensații sub forma unei zile suplimentare de odihnă.
10. Compensarea sub formă de restul perioadei corespunzătoare se acordă angajatului în alte zile ale săptămânii. În cazul în care furnizarea unei astfel de odihnă în alte zile ale săptămânii este imposibilă, în timp ce la datorie în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale este rezumată și un angajat se acordă o zi suplimentară de odihnă corespunzătoare duratei care, la cererea sa poate să fie atașat concediului plătit anual. Ordinul de acordare a concediului anual plătit indică numărul de zile suplimentare de odihnă care urmează să fie compensate și tipul de compensare.
12. Implicarea angajaților care au stabilit o zi de serviciu neregulat pentru serviciu pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale, precum și oferindu-le în legătură cu implicarea despăgubire sub forma de recreere o durată corespunzătoare se efectuează în conformitate cu prezentul ordin.
13. În timpul executării atribuțiilor de serviciu de către angajați pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale, pe baza programului de deplasare sau înregistrarea timpului de lucru în cadrul programului normal de compensare timpul petrecut la serviciu sub formă de timp de odihnă suplimentar, zile suplimentare de odihnă nu este prevăzută.
14. Compensarea sub formă de timp de odihnă suplimentar, zile suplimentare de odihnă, în conformitate cu prezentul ordin nu este disponibil pentru angajații care efectuează sarcina de aplicare a legii și a siguranței publice în anumite regiuni ale Federației Ruse sau care deservesc în condițiile legii marțiale sau starea de urgență, conflict armat, un contra-terorist funcționarea, lichidarea consecințelor accidentelor, dezastre naturale și provocate de om, alte situații de urgență și alte situații speciale condițiile anterioare asociate cu creșterea pericolului pentru viață și sănătate, schimbarea regimului timpului oficial și introducerea unor restricții suplimentare, care au stabilit creșteri ale coeficienților sau indemnizațiilor la indemnizația monetară.
15. Furnizarea de timp suplimentar sau zile suplimentare de odihnă odihnă pentru îndeplinirea atribuțiilor care depășesc durata normală a timpului de serviciu, precum și pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale, pe baza personalului raport coordonate cu supraveghetor (sef) se efectuează:
15.1. Ministrul Afacerilor Interne al Federației Ruse, Viceministru al Afacerilor Interne al Federației Ruse, șeful organului, organizației, unității Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.
15.2. În caz contrar, capul (cap), care corespunde dreptului acordat Ministrului Afacerilor Interne al Federației Ruse, ministrul adjunct al Afacerilor Interne al Federației Ruse, capul (capul) a corpului, organizația, unitățile Ministerului rus de Interne.
16. Capul de rezoluție raport (cap), menționate în sub-paragrafele 15.1 și 15.2 din prezentul ordin, se notifică angajat și să transfere responsabilitatea pentru menținerea foii de timp.
17. Utilizarea neautorizată de timp de odihnă suplimentare sau zile suplimentare de odihnă pentru îndeplinirea îndatoririlor oficiale în plus față de orele normale a timpului de lucru, precum și pe timp de noapte, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale nu este permisă.
Anexă la Ordin. Fișa de timp pentru angajații organelor de afaceri interne ale Federației Ruse
(titlu special, semnătură, nume, nume, patronimic)
Note: 1. Cardul de raport se realizează lunar și se deschide cu 2-3 zile înainte de începutul perioadei contabile, pe baza cărții de raportare pentru ultima lună.
2. Având în vedere durata exercitării funcțiilor oficiale care depășesc orele normale a timpului de lucru, precum și în timpul nopții, la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale în linia de sus în graficul indică începutul și sfârșitul performanței unui angajat al Federației Ruse, organele taxelor afacerilor interne în plus față de orele normale de serviciu precum și pe timp de noapte, în weekend și în sărbători, iar în partea de jos - numărul de ore lucrate.
3. În coloana „compensate de timp de odihnă suplimentar, zile suplimentare de concediu sau compensații pecuniare plătite“ indică data timpului de odihnă suplimentar, zile suplimentare de odihnă sau numărul ordinului de aderare de zile suplimentare off pentru vacanta sau de a plăti despăgubiri în numerar. Înregistrările din această coloană sunt efectuate cu ajutorul simbolurilor de cod (timpul suplimentar de odihnă - DWO, ziua suplimentară de odihnă - DDO).
4. Fila este umplută manual cu cerneluri negre sau albastre, fără blocaje și ștergeri. Corecțiile pot fi făcute prin trecerea datelor eronate și scrierea informațiilor necesare. Fiecare astfel de corecție trebuie să fie certificată prin semnătura persoanei responsabile cu păstrarea calendarului.
Revizuirea documentului cu
modificări și completări pregătite
SA "Codex"
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: