Cât timp durează să primești o pensie?

În general, 10 zile.

"Cu privire la pensiile de muncă din Federația Rusă"

1. pensie de muncă (o parte din pensia de muncă) se acordă din ziua solicitării pensiei menționate (pentru partea specificată a pensiei de muncă), cu excepția cazurilor prevăzute la alineatul 4 din prezentul articol, dar, în toate cazurile, nu mai devreme de data la care dreptul la pensia menționată (specificată parte din pensia de muncă).







2. Ziua de a aplica pentru pensiile pentru limită de vârstă (o parte din pensia de muncă) este ziua a primi organismul care efectuează pensia corespunzătoare cererii cu toate actele necesare. În cazul în care această cerere este trimisă prin poștă și, în același timp, și însoțite de toate documentele necesare, la data depunerii cererii de pensii pentru limită de vârstă (o parte din pensia de muncă) este data indicată pe ștampila poștei de organizare a comunicării poștale federale de la locul de origine a acestei declarații.

3. În cazul în care datele individuale de contabilitate (personalizate), în sistemul de asigurări de pensii obligatorii, nu este necesar pentru numirea de informații de pensii de muncă și (sau) cererea este deficitară toate documentele necesare, organismul care efectuează pensii, oferind persoanei care a solicitat pensii pentru limită de vârstă , o explicație a documentelor pe care ar trebui să le prezinte în plus. În cazul în care aceste documente trebuie să fie nu a prezentat mai târziu de trei luni de la data primirii explicației, în ziua de aplicare pentru pensii pentru limită de vârstă (o parte din pensia de muncă) este data primirii numirii pensiei forței de muncă (o parte din pensia) sau la data indicată privind organizarea ștampila poștei a federale poștale comunicare la locul de plecare al acestei cereri.







4. pensie de muncă (o parte din pensia de muncă) sunt numiți înainte de data depunerii cererii de pensii pentru limită de vârstă (o parte din pensia de muncă), astfel cum sunt definite la articolul 2, în următoarele cazuri:

1) pensia pentru limită de vârstă pentru limită de vârstă (o parte din pensia de muncă pentru limită de vârstă) din ziua următoare datei încetării de muncă, în cazul în care cererea pentru pensia menționată (în partea de pensie de muncă), urmat de cel mult 30 de zile de la data încetării contractului de muncă;

2) pensia pentru limită de vârstă pentru invaliditate (o parte din pensia de invaliditate de muncă) - din ziua a persoanelor cu handicap recunoașterea, în cazul în care cererea pentru pensia menționată (în partea de pensie de muncă), urmat de cel târziu la 12 luni de la această dată;

3) pensia de muncă pentru pierderea întreținătorului - data decesului susținătorului familiei, în cazul în care cererea pentru pensia respectivă a fost urmată de cel mult 12 luni de la data decesului său, și în plus față de această perioadă - 12 luni înainte de ziua în care recursul a urmat pensia specificată .

5. Cererea de numire a pensiei de muncă (o parte din pensia), cererea de un transfer la o pensie pentru limită de vârstă sau o cerere de transfer de la un tip de pensie de muncă la altul este considerat nu mai târziu de 10 zile de la data primirii cererii sau de la data depunerii documentelor suplimentare, în conformitate cu punctul 3 al acestui articol. În caz de refuz al autorității de aplicare a declarat responsabilă pentru furnizarea de pensii, în termen de cel mult cinci zile de la decizia corespunzătoare informează solicitantul, indicând motivul refuzului și procedura de recurs și, în același timp, returnează toate documentele. "







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: