Motivația personalului în contextul inovării - Jurnalul de Management al Personalului

MG Vasilyeva, profesor asociat, Institutul de Economie, RAS

Conceptul de "inovație" este nou pentru economia națională. Problema inovării în țara noastră de mulți ani a fost dezvoltată în cadrul cercetării economice a progresului științific și tehnologic.







Procesul de inovare acoperă ciclul de la originea ideii până la implementarea ei practică. Cea mai mare parte a inovațiilor se realizează în economia de piață prin structurile antreprenoriale ca mijloc de rezolvare a sarcinilor industriale și comerciale, ca cel mai important factor în asigurarea stabilității funcționării, creșterii economice și competitivității. Prin urmare, inovațiile sunt orientate spre piață, către un anumit consumator sau nevoie.

Peter Drucker se referă la marketing și inovare la principalele sarcini ale științei economice. Marketingul vizează satisfacerea consumatorilor de astăzi; inovațiile satisfac mâine cumpărătorii.

Prin gradul de progresivitate, proiectarea unui nou produs (inovație) poate fi:

  • pionierat atunci când proiectarea unui nou produs sub formă de elementele lor diferă substanțial de cele vechi (adăuga noi calități, de exemplu, introducerea de automatizare sau alte nu a fost anterior utilizată în construcția acestui tip de produse, dar aplicate altor tipuri de produse);
  • avansat în cazul în care designul se bazează pe cele mai importante soluții tehnice (introducerea cabinei sub presiune în aeronavă, motoare cu reacție, nu au fost niciodată aplicate);
  • pionier atunci când există deja materiale, structurile existente și tehnologii care operează pe caracteristicile vechi sau chiar noi (materiale compozite, primele receptoare de radio, ceasuri electronice, calculatoare personale, rachete, centrale nucleare, biotehnologie).

Un produs nou devine o inovație de succes dacă îndeplinește următoarele patru criterii:

Importanța. Un nou produs sau serviciu ar trebui să ofere astfel de beneficii pe care consumatorii le percep ca fiind semnificative. De exemplu, dezvoltarea de ceasuri de mână noi, care beneficiază de o garanție de 100 de ani a preciziei, este probabil o soluție tehnică remarcabilă, dar
Vor aprecia consumatorii avantajele oferite ca fiind importante?

Unicitatea. Beneficiile unui produs nou ar trebui percepute ca fiind unice. Dacă consumatorii sunt încrezători că produsele existente au aceleași avantaje ca și noutatea, este puțin probabil să obțină un rating ridicat. Stabilitate. Un produs nou poate reprezenta beneficii unice sau importante, dar dacă este ușor de reprodus de concurenți, perspectivele sale de a cuceri piața par foarte vagi. Uneori, brevetele devin un obstacol în calea concurenților, însă în majoritatea industriilor mijloacele cele mai eficiente pentru a asigura durabilitatea inovației sunt "ușurința" societății pe piață și marcile "puternice" ale furnizorului.

Lichiditatea. Compania ar trebui să poată realiza bunurile create și, pentru aceasta, trebuie să fie fiabilă și eficientă; Ar trebui să fie vândute la un preț pe care consumatorii își pot permite să plătească; pentru livrarea și susținerea produsului, compania trebuie să se dezvolte
sistem eficient de distribuție.

Atunci când se introduc inovații în domeniul tehnologiei, următoarele rezultate sunt de o importanță majoră:

  • reducerea ponderii muncii manuale și îmbunătățirea condițiilor de muncă;
  • asigurarea unui proces de producție continuu și stabil, reducând cheltuielile neproductive în timp;
  • reducerea intensității forței de muncă și a consumului de materiale pe unitate de producție;
  • creșterea eficienței utilizării echipamentelor;
  • difuzarea inovației în alte organizații pe o bază comercială.

O atenție deosebită ar trebui acordată inovării tehnologice. Ei trebuie să aducă economia în afara stării de depresie. Astăzi, industria are un nivel scăzut, ceea ce nu permite industriei naționale să producă produse competitive. Inovațiile tehnologice apar ca urmare a creșterii vânzărilor și a cererii. Inovațiile tehnologice realizate, dacă au succes ulterior, pot fi transferate altor întreprinderi pe o bază comercială. În același timp, se înregistrează o creștere semnificativă a productivității muncii și, în consecință, costul producției scade, ceea ce va reduce în viitor prețurile și va crește cota de piață.

Este acceptat să se facă distincția între activitățile științifice (de cercetare), științifice și tehnice, precum și dezvoltarea experimentală (de dezvoltare). Activitatea științifică (activități de cercetare) vizează obținerea, difuzarea și aplicarea noilor cunoștințe, inclusiv:







  • cunoștințe științifice fundamentale - activități experimentale și teoretice, axate pe obținerea de noi cunoștințe despre legile de bază ale dezvoltării naturii și societății;
  • cercetarea științifică aplicată - activitate științifică care vizează obținerea de rezultate practice și rezolvarea problemelor concurențiale.

Una dintre cele mai importante cauze ale crizei economice actuale este criza tehnică din sectoare, criza activă a mijloacelor de muncă, inclusiv uzura activelor productive fixe. O deteriorare accentuată a situației investiționale nu poate decât să cauzeze o teamă serioasă de a asigura un proces normal de reproducere a capitalului fix. Reducerea suplimentară a investițiilor conduce la retragerea la scară largă a mijloacelor fixe și a capacităților de producție și la scăderea ratei de reînnoire a acestora. Succesul întreprinderii constă în superioritatea sa față de concurenți în ceea ce privește principalii parametri ai competitivității - calitatea și prețul produselor. Întreprinderile de succes nu merg la scăderea deliberată a calității și a prețurilor. Mai mult de jumătate dintre întreprinderile de succes exploatează constant sau ocazional ajutorul partenerilor lor străini în domeniul inovării. Pentru cele mai de succes întreprinderi, în primul rând - orientarea către producția de produse care corespund nivelului global de calitate.

Importanța inovației este în continuă creștere, întrucât practica afacerilor creează literalmente forța fiecărei companii să introducă diverse inovații și să raționalizeze producția. Nevoia de inovare este dictată nu numai de mediul extern în schimbare, ci și de amenințarea de uzură a produselor existente. Ca rezultat al transformării mediului ambiant, apar atât noi nevoi, cât și noi cunoștințe și modalități de satisfacere a acestor nevoi. Toate ritmul accelerat al schimbărilor din lume - apariția de noi tehnologii, schimbarea preferințelor și gusturilor consumatorilor și o concurență mai strictă - determină reducerea ciclului de viață al produsului. Companiile care nu reușesc să modernizeze producția, mai devreme sau mai târziu, dau drumul organizațiilor avansate tehnologic de pe piață.

Inovația este cheia dezvoltării cu succes a companiei. Chiar dacă compania este constant modernizarea produselor sale, pe piețele în care operează, poate intra în etapa recesiune, iar companiile care doresc să se dezvolte din când în când trebuie să „teren pe noile teritorii.“ În plus, inovația este esențială pentru menținerea sau îmbunătățirea rentabilității.

Sub "presa" luptei concurențiale, indicatorii de profitabilitate, care încep să intre pe piață destul de repede, încep să scadă. Modernizarea produsului și extinderea specializării permite, în cel mai bun caz, menținerea nivelului profitului și, într-adevăr, un venit semnificativ aduce numai produse cu adevărat inovatoare.

Cele mai mari firme din țările industrializate să adopte adesea inovații ale altor firme, permițându-le să mențină în mod constant competitivitatea ridicată a bunurilor lor pe piețele mondiale. În același timp, companiile japoneze sunt realizate pe scară largă revizuirea și dezvoltarea inovațiilor științifice și tehnologice achiziționate sub licență pentru a petrece până la o treime din propriile cheltuieli de cercetare și dezvoltare, în scopul de a produce produse mai bune decât cele ale licențiatorului.

Scopul final al procesului de inovare este dezvoltarea comercială a inovației și a utilizării sale economice. Acest lucru se realizează în cazurile în care cercetarea și dezvoltarea de la început sa concentrat pe producția, în cazul în care există o oportunitate reală de a crește investițiile în materialul necesar și resursele tehnice, pentru a unifica etapele separate de cercetare! Ciclu de producție și de pre-determina adecvarea cerințelor de producție de inovare și de nevoile clienților. Având în vedere astfel de complexități, doar o parte relativ redusă a inovației este introdusă în producție.

Inovațiile sunt rezultatul interacțiunii dintre marketing și tehnologie. Baza pentru activitățile inovatoare sunt tehnologiile inovatoare. Noile scheme tehnologice sau operațiuni tehnologice separate, precum și utilizarea liniilor și mașinilor tehnologice moderne permit crearea de noi produse.

Un factor important de accelerare a progresului economic îl constituie baza de producție și tehnică dotată cu echipamente și dispozitive de nivel înalt modern. Tipic pentru țările dezvoltate economic a devenit produse fabricate utilizând cele mai recente tehnologii. Întreprinderile care produc mărfuri bazate pe informatică, electronică, ionică, bioinginerie, plasmă și alte tehnologii avansate au intrat în prim plan.

Pentru trecerea la un tip de economie inovatoare sunt necesare trei condiții principale:

Primul este un înalt nivel de educație a populației.

Al doilea este sfera dezvoltată a științei.

Al treilea este o rezervă tehnologică semnificativă.

Este necesar să se asigure o cerere efectivă pentru rezerva tehnologică, care există. Și aici situația este mult mai gravă: aceasta este cea mai slabă legătură în lanțul de inovare, deoarece nu există soluții de management competente pentru atragerea resurselor de investiții în sectorul real.

Motivația muncii este cel mai important factor al eficienței muncii în condițiile inovațiilor. Baza potențialului de muncă al angajatului, adică întregul set de proprietăți care afectează activitatea de producție.

Motivele spirituale includ:

  1. Nevoia de a fi într-o echipă.
  2. Motivul auto-afirmării.
  3. Motivul independenței.
  4. Motivul stabilității.
  5. Motivul justiției.

Fiecare stimul ar trebui să fie accesibil tuturor lucrătorilor. Condițiile de stimulare ar trebui să fie clare. Există un prag pentru eficacitatea stimulului. În diferite țări și colectivități variază considerabil. Stimulentele materiale sunt supuse unei corectări constante în
Partea creșterii care trebuie luată în considerare.

Minimizarea decalajului dintre rezultatul muncii și plata acesteia. O combinație de stimulente materiale și morale. Sistemele de stimulare morală și materială a muncii în diverse companii presupun un set de măsuri care vizează creșterea activității forței de muncă a lucrătorilor și, în consecință, îmbunătățirea eficienței calității muncii.

Salariile - cea mai importantă parte a sistemului de plăți și stimulente pentru forța de muncă, unul dintre instrumentele care influențează eficiența lucrătorului. Printre formele de stimulente materiale, cu excepția salariilor, se pot observa bonusuri care intră în practica multor companii. Creșterea importanței în formarea veniturilor ia forme cum ar fi participarea la profit și la capital.

În tabel. Este prezentată lista măsurilor de îmbunătățire a calității personalului și caracteristicile acestuia.







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: