Articolul 112 din Codul muncii stabilește sărbătorile neremunerate, care trebuie furnizate tuturor salariaților fără excepție. Cu toate acestea, multe instituții, datorită specificității lor, lucrează chiar și în zilele de sărbătoare neremunerate. În articol, vom examina nuanțele salariilor în astfel de zile în departamentul de poliție, sistemul penal, serviciul de pompieri și serviciul vamal.
Organele afacerilor interne
Pentru informații. Pentru clarificarea acestei chestiuni, comitetul editorial a apelat la I.I. Shklovtsu, șeful adjunct al Rostrud, și imediat ce răspunsul va fi primit, îl vom publica în revista.
Cum de a determina mărimea compensației monetare în cazul în care angajatul este necesar pentru a îndeplini sarcinile la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale conform programului de schimburi în cadrul programului normal de timp taxa pentru perioada de înregistrare? În acest caz, potrivit punctului 61 din procedura N 65, angajații au dreptul la o plată compensatorie. Este produs pentru fiecare oră de lucru în sărbătorile publice din valoarea unei singure rate orar (p. 62 Ordinul N 65). In acest tarif orar determinat prin împărțirea mărimii salariului angajatului pe lună în care se face plata, la numărul mediu de ore de lucru în anul calendaristic (n. 63 65 Procedura N).
Serviciul Federal de Pompieri
În plus, serviciu la sfârșit de săptămână, sărbători legale pot fi compensate prin acordarea de zile suplimentare (ore) de odihnă. Numărul de ore pentru care compensarea în numerar nu include timpul pentru care este oferit angajatului sub forma de zile suplimentare de plată (ore) de repaus lungime corespunzătoare (n. 99 195 Procedură N).
Vă rugăm să rețineți că despăgubirea în numerar se plătește angajaților care îndeplinesc sarcini de aplicare a legii și de securitate publică în anumite regiuni ale Federației Ruse sau care deservesc în condițiile legii marțiale sau o stare de urgență sau de conflict armat, operațiuni antiteroriste, eliminarea consecințelor accidentelor, naturale și dezastru dezastrele provocate de om și alte situații de urgență și alte circumstanțe speciale asociate cu un risc crescut de viata si de sanatate, schimba dir ima timp datoria și introducerea unor constrângeri suplimentare compensate prin plăți suplimentare pentru servicii în condiții corespunzătoare (pag. 101 Procedură N 195).
Dacă nu ați găsit informațiile de care aveți nevoie pe această pagină, încercați să utilizați căutarea de site:
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: