Pentru a forța debitorii să-și repare rapid împrumutul, băncile recurg la diferite trucuri, inclusiv apeluri către rude, prieteni, prieteni, colegi la locul de muncă. Să lucrăm împreună, dacă o bancă poate apela un debitor pentru muncă, cât de legală este și ce să facă în astfel de situații.
Astfel de acțiuni sunt însoțite de apeluri regulate la client însuși, astfel încât să își poată rambursa datoriile cât mai curând posibil. Manipularea este pe deplin justificată, deoarece angajații instituției financiare încearcă să clarifice cum va fi plătit împrumutul, ce venituri viitoare va plăti clientul băncii. În același timp, amenințările lor, pe care le varsă de obicei asupra debitorului, sunt implementate treptat.
Unii angajați ai băncii "coboară" la faptul că spun povestiri despre faptul că unii angajați, pentru a-și achita împrumutul, încep să-i jefuiască pe superiori. Și dacă activitatea acestor debitori are legătură directă cu numerarul, atunci, de regulă, aceștia sunt imediat concediați. Mulți antreprenori se plictisesc de astfel de apeluri și își exprimă nemulțumirea față de angajați, cerându-i să plece la alt loc de muncă.
De-a lungul timpului, oamenii își amintesc existența articolului 23 din Constituția Federației Ruse, care spune despre protecția unui nume personal, respectarea secretului, inviolabilitatea vieții private și așa mai departe. În același timp, aproape toți au semnat un acord de împrumut cu banca, unde exista o clauză privind "acordul pentru prelucrarea, transferul și utilizarea datelor personale ale clientului". El spune că băncile au primit dreptul de la debitorul însuși să cheme șeful pentru a obține informații despre munca sa.
Dacă banca solicită în mod regulat și persistent de lucru șefului tău, colegilor, interferează cu munca, atunci ar trebui folosite următoarele sfaturi:
Scopul principal al apelurilor angajaților instituției de credit este de a intimida debitorul, de ai forța să găsească bani și să plătească datoria prin toate mijloacele. Este important ca în asemenea situații să nu se panică.
Dacă doriți să știți cum să obțineți un împrumut fără refuz? Apoi faceți clic pe acest link. Dacă aveți un istoric de credit rău, iar băncile sunt refuzate, atunci ar trebui să citiți cu siguranță acest articol. Dacă doriți doar să acordați un împrumut în condiții favorabile, faceți clic aici.
Dacă doriți să emiteți un card de credit, faceți clic pe acest link. Alte înregistrări pe acest subiect sunt aici.
A existat o situație când au apelat să "amintească" nu despre împrumutul restante, ci despre faptul că timpul de plată este corect. Adică, o persoană plătește cu ușurință fără întârzieri, dar tot el consideră că este datoria lui să-și amintească o altă plată. Nu înțeleg o astfel de politică - ei au fie o mulțime de timp liber, fie sunt atât de lichidați, și chiar raportează pentru astfel de apeluri către conducerea lor.
Am sunat și am fost informat cu privire la datoriile mele, deși le-am avertizat că aș avea întârzieri în salariu. Întrebarea este - dacă le-am furnizat documente privind întârzierea, pot să perceapă dobânzi la amenzi și pot contesta dacă văd o amendă mai târziu? Și cât de des au dreptul să cheme la muncă? Poate că nu vreau alți angajați să știe despre situația mea?
Articole similare
-
Facem un borcan magic pentru apariția dulciurilor - echitabil de stăpâni - manual, manual
-
Schelet uman - o bancă de rezumate, eseuri, rapoarte, lucrări de curs și diplome
Trimiteți-le prietenilor: