↓
angajații slabe și nesigure ale Novovoronezh NPP-2, care a venit pentru postul și nu la locul de muncă, fericit să ia în echipa prietenoasă a celor două, în mod miraculos a supraviețuit, profesioniști care au stat la Novovoronezh NPP. Lăsați-i să aducă un CV.
↑
↓
"Înainte de PND și de cei care lucrează cu adevărat în operare, ghici ce este pentru că să treacă anual PPR și nu mulți dintre ei vor să intre în acest iad timp de un an ".
Și nu experimenta un astfel de lucru :)
↑
↓
Dragă Varyag, ți-aș ruga să nu-mi distorzi porecla, pentru că lectura ta este greșită. În ordine. Nu am colegi la NV NP-2, nu a fost și nu va fi. Am alte contacte acolo. La un moment dat, am trecut prin întreaga scară de inginerie de jos și știu cât timp a durat - la o întreprindere care funcționează. Se pare ciudat că apariția pe poziții înalte a copiilor tineri suficienți. Cât de mult va permite experiența lor de muncă să opereze acest "produs" complex - UA. Este îndoielnic. Și în detrimentul invidiei - acest lucru este de prisos, am totul ok.
P.S. Nu mă credeți, am fost, de asemenea, un participant al PPR pe UA timp de un an.
Am rezumat că în general ai "în lapte". Pe asta termin inundațiile din partea mea. Nu este aici.
↑
↓
Te sfătuiesc să accepte și să înceapă să caute un refugiu sigur, „tineri“ de la a doua stație, da, într-adevăr, și tineri - elita intelectuală activă din ramurile de top ale CEA, acestea nu ar trebui să fie „planificat să se recalifice,“ nu ești concurenți.
Trimiteți-le prietenilor: