Clasificarea personalului

În numărul de recrutare sunt incluse numai angajații care au venit la muncă, adică din mărimea listei, angajații care se află într-o călătorie de afaceri, care nu au apărut din cauza unei boli, etc. sunt excluși.







Personalul industrial și de producție este împărțit în următoarele grupe: muncitori, ingineri și tehnicieni, personal de serviciu junior, elevi și lucrători de securitate (Tabelul 6.1).

Lucrătorii sunt împărțiți în principal și auxiliari. Lucrătorii principali de producție includ acei lucrători care afectează în mod direct obiectele de muncă. Lucrătorii auxiliari sunt lucrători care asigură cursul normal al procesului de producție (reparații, transport, depozite, etc.).

Pentru scopuri de planificare, producție și activitatea economică este de personal de grupare utilă prin metoda de remunerare: a piesei (bonus-bucată), bază de timp (time-bonus), salariile. Piesa (prima piesa-rata) este de obicei plătită de muncă lucrătorilor de producție, este necesar să se facă distincția între „operatori de lucru mașină și lucrătorilor cu privire la operațiunile manuale.

În practică, la ora actuală, niciuna dintre metodele de clasificare a personalului nu poate fi menținută pe deplin, ceea ce, totuși, nu duce la dificultăți serioase. Clasificarea este doar o modalitate de organizare a informațiilor de planificare, în acest caz obiecte de planificare. Este necesară utilizarea acestei clasificări, care permite cea mai simplă modalitate de a menține o bază de date și cea mai simplă modalitate de a efectua calcule.

Planificarea numărului de lucrători principali de producție

Planificarea numărului de lucrători de producție de bază se realizează în două etape. Prima etapă determină necesitatea numărului de lucrători de producție de bază, al doilea, ca rezultat al unei comparații cu dimensiunea listei, stabilește numărul planificat de lucrători de producție de bază.

Necesitatea numărului de lucrători de producție de bază depinde de volumul producției, de normele de timp și de echilibrul timpului de lucru al unui lucrător de producție:

unde Ч - necesitatea numărului de producție de bază: lucrătorii unei anumite profesii (dacă este necesar - o anumită categorie);

PM - necesitatea capacității lucrătorilor din această profesie;

EPI - un fond de timp efectiv (real) al unui lucrător în această profesie;

Kcm - coeficient de schimbare.

Pentru operatorii de mașini, un fond de timp efectiv (real) al unui lucrător din această profesie este asociat cu un fond de timp efectiv al unei mașini (care intră într-un anumit grup de echipamente).

Pentru lucrătorii care lucrează manual, fondul de timp real al unui lucrător într-o anumită profesie este determinat în calculul echilibrului timpului de lucru.







Determină necesitatea numărului de lucrători de producție de bază pe baza directorului și a formularului numărul 5 - APC (echilibrul contabil al organizației agricole), comparați cu situația actuală a întreprinderii și trageți o concluzie.

Tema 5.4 Planificarea prețului de cost al unei producții de mărfuri a întreprinderii. Costurile muncii sunt de tipul lor. Calculul deprecierii. Planificarea costurilor fixe și variabile.

Metodologia de planificare a costurilor produselor comerciale

Obiectivele principale ale planificării costului de producție - determinarea costului necesar pentru producerea și vânzarea produselor, calcularea nevoii de capital circulant, profituri și identificarea rezervelor pentru reducerea costurilor de producție. Atribuirea acestor sau a altor costuri la costul producției este reglementată de guvern.

Există mai multe modalități de a grupa costurile. În standardul contabil curent PBU 10/99 "Cheltuielile organizației" este prevăzut pentru gruparea în funcție de următoarele elemente economice:

• costurile forței de muncă;

• deduceri la fondurile extrabugetare;

Aceeași grupare de costuri este recomandabilă utilizării în planificarea activităților de producție și economice ale întreprinderii.

O importanță deosebită pentru planificarea întreprinderii este împărțirea costurilor în variabile și constante (variabilă condițional și condițional-constantă). Costurile constante nu se modifică odată cu o schimbare a producției și a vânzărilor într-o gamă destul de largă; costurile variabile depind (la prima aproximare liniară) a volumelor de producție și de vânzări. Atribuirea acestor sau a altor costuri permanente sau variabile depinde de condițiile specifice și de organizarea producției și a vânzărilor de produse. Astfel, salariile managerilor de vânzări (agenți de vânzări) se referă la costurile constante dacă primesc numai salarii și la variabile dacă primesc doar un procent din vânzări. În mod tipic, costurile variabile includ:

• costurile materiale directe (costul materialelor și a pieselor achiziționate, din care este fabricat produsul, costul energiei electrice, aer comprimat, abur și apă, în cazul în care acestea nu sunt considerate „metoda cazan“, și folosind contoare speciale);

• salariile directe pentru lucrări;

• prime, în funcție de volumul producției și al vânzărilor.

Costurile constante includ cel mai adesea:

• costurile pentru materiale, combustibil, energie, apă, etc., care nu sunt utilizate direct în procesele tehnologice;

• salariul inginerilor, angajaților, managerilor și lucrătorilor auxiliari;

• alte producții generale și cheltuieli generale generale.

Împărțirea costurilor în aproape direct și indirect aproape nimic nu dă pentru planul de producție producția și vânzările de produse. Costurile directe sunt acele costuri direct legate de un anumit subiect de muncă (produs finit, serviciu, etc.). Costurile indirecte asociate cu activitatea societății (sau divizarea) în ansamblu și nu pot fi atribuite în mod direct la un anumit produs. Există numeroase modalități de alocare a costurilor indirecte între diferite nume de produse. Cele mai populare sunt: ​​alocarea costurilor indirecte în mod proporțional cu salariile lucrătorilor de producție, proporțional cu veniturile proporțional cu costurile directe. Scopul principal al unei astfel de distribuții este calculul (calculul) costului unitar al producției într-o producție din mai multe nomenclaturi. Distribuția costurilor indirecte între diferite nume de produse, adică calculul costului unitar, în orice caz, arbitrar. Această procedură a fost necesară în economie „planificat“ pentru calcularea prețului, „prețurile de industrie“ au fost stabilite fără a lua în considerare cererea (în același mod și au ignorat cererea de produse agricole), pe baza costurilor planificate și rentabilitatea planificată. Sistemul de „costuri directe“ în costurile de planificare și volumul de producție sunt luate în considerare numai costurile variabile directe (de asemenea, menționate ca un cost marginal).







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: