Cultura antreprenoriatului este o parte integrantă a organizării activității antreprenoriale. Se bazează pe concepte generale ale culturii și este legată în mod inextricabil de aceasta.
Cultura - un set de nevoi de producție, sociale și spirituale ale oamenilor. Acesta este modul în care esența acestui concept este definită în Dicționarul limbii ruse. Ozhegova. Mai departe, în dicționar se dă o nouă definiție a acestui concept complex: cultura este un nivel ridicat de ceva, dezvoltare înaltă, pricepere.
În alte surse științifice, cultura este înțeleasă ca un nivel determinat istoric de dezvoltare a unei societăți, forțe și abilități creative ale unei persoane, exprimate în tipurile și formele de organizare a vieții și activității oamenilor, precum și în valorile materiale și spirituale pe care le creează. În latină, cultura este înțeleasă ca cultivare, educație, educație, dezvoltare, venerație. În consecință, în înțelegerea umană generală, cultura este un concept complex și multilateral care caracterizează diferite aspecte ale vieții, activității, comportamentului oamenilor, ale asociațiilor lor (grupuri), ale societății în ansamblu, într-o anumită etapă istorică a dezvoltării lor.
Cultura antreprenorială - este definită, a dezvoltat un set de principii, metode și tehnici de entități de afaceri, în conformitate cu aplicabile în țară, regulile (publice) juridice (legi, reglementări), obiceiurile de afaceri, normele etice și morale, norme de conduită pentru afaceri civilizat .
După cum știți, activitatea antreprenorială este o activitate liberă a cetățenilor capabili și (sau) asociațiilor lor. Dar libertatea economică în desfășurarea activității antreprenoriale nu înseamnă că participanții săi sunt libere de punerea în aplicare a principiilor și metodelor stabilite de reglementare a activității antreprenoriale. Libertatea economică ca bază a culturii antreprenoriatului nu înseamnă manifestarea permisivității pentru participanții săi - proprietarii unei condiții financiare imense (așa-numitele oligarhi). Statul stabilește anumite bariere pentru a limita manifestările tuturor-a rundă libertatea economică a reprezentanților individuali ai activității de întreprinzător în numele protejării intereselor și libertății economice a altor membri ai afaceri și alți actori ai economiei de piață și a societății în ansamblu.
Cultura antreprenoriatului înseamnă că independența și libertatea economică a subiecților activității antreprenoriale sunt contrare voinței lor de sine, o inițiativă nejustificată. Prin urmare, statul stabileste masurile si formele de raspundere pentru incalcarea de catre antreprenori a regulilor legale care reglementeaza activitatea afacerilor. Astfel, în conformitate cu Constituția Federației Ruse, activitățile economice (antreprenoriale) care vizează monopolizarea și concurența neloială nu sunt permise, iar Art. 57 din Constituție se stabilește că toți sunt obligați să plătească impozite și taxe stabilite legal. Legea penală prevede răspunderea penală pentru ilegal și pseudo-antreprenoriat și alte acte de cetățeni care nu respectă activitățile legale.
Primul element universal al culturii antreprenoriatului și antreprenoriatului este legitimitatea sa. Al doilea element - punerea în aplicare strictă a angajamentelor și obligațiilor care decurg din legislație, relațiile contractuale și tranzacții juridice angajate, din practica de afaceri, care se manifestă în refuzul de a nu numai de proprietate, ci și daune morale parteneri, competitori, clienți, angajați. Următorul element important al culturii spiritului antreprenorial este comportamentul corect al afacerilor sale de către subiecții săi. Cu această ocazie, articulat foarte clar consecințele neloiale conduita de afaceri savantul american K. Randall, în cartea sa „Free Enterprise Credo“, el crede că antreprenorul civilizat trebuie să aibă un caracter și integritate puternică, care nu poate fi înlocuită cu nimic. "A avea mijloace de a simți și de a înțelege problemele morale, de a avea curajul de a acționa corect în orice circumstanțe care se dezvoltă în viață. Un om înzestrat cu un caracter puternic, dar necinstit în sufletul lui, poate într-o zi să aducă o catastrofă societății. Un antreprenor care nu are aceeași calitate ca și onestitatea nu costă nimic. " Atitudinea cinstită față de oameni, consumatori, parteneri, statul este semnul conducător al culturii antreprenoriale.
Este de asemenea important antreprenori respectarea generală a standardelor etice, inclusiv etica profesională, codurile de etică ale companiei, regulile standard de punere în aplicare de afaceri, nivelul de cultură și educație a antreprenorilor, amploarea creanțelor lor, respectarea obiceiurilor și moravurilor, existente într-o societate, nivelul de cunoștințe necesar pentru a efectua de afaceri legitime, etc. .Kultura antreprenoriatului ca o manifestare a criteriilor legale și etice (standarde) include următoarele relații: relația stat, societate, clienți, angajați, parteneri, și concurența și alte entități economice - precum și cu respectarea reglementărilor în vigoare, standarde, norme, reglementări, influențează în mod direct sau indirect dezvoltarea activităților predprinimatelstva.Predprinimatelskaya care vizează în mod sistematic profit, dar nu prin orice mijloace și metode, dar numai din motive juridice . Cultura antreprenorială înseamnă că antreprenorii creează propria afacere, să desfășoare activități legitime și să câștige venit (profit) în mod legal, în caz contrar acestea vor fi „baronii noroc“, după cum reiese din istoria dezvoltării antreprenoriatului.
Astfel, Weber credea că formarea unei afaceri civilizate din cauza noii tradiția spirituală ascetică protestantă că antreprenorii hrănit această tradiție, „străin la ostentație și extravaganță. o ființă de putere. Antreprenorul acestui tip de averi nu dă nimic, cu excepția faptului că are o datorie bine executată în cadrul vocației sale ". Din păcate, istoria de afaceri rus moderne depune mărturie inom.Formirovanie culturii antreprenoriale este determinată de mai mulți factori, printre care primul loc este ocupat mediu civilizat de afaceri externe; mentalitatea publică și statală; Norme legale actuale care stabilesc drepturile, îndatoririle, responsabilitatea antreprenorilor, protejându-le de un mediu agresiv; desigur, antreprenorul însuși și cultura corporativă.
Îți place acest material?
Nu fiți timizi, puneți-vă numele, spuneți-ne despre prietenii dvs., colegii de clasă, pe scurt, pe toți cei care ar fi folositori pentru site-ul nostru! Ești fără valoare, dar suntem încântați că nu încercăm în zadar;)
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: