Acordarea de timp liber pentru donatori
În ziua donării sângelui și a componentelor sale, precum și în ziua examinării medicale conexe, angajatul este eliberat de la locul de muncă.
În cazul unui acord cu angajatorul, lucrătorul la data sângelui și a componentelor sanguine a ajuns la locul de muncă (cu excepția muncii grele și de a lucra cu dăunătoare și (sau) condiții periculoase de muncă, atunci când producția unui angajat de a lucra în acea zi nu este posibil), el este dat de dorința lui o altă zi de odihnă.
În cazul livrării sângelui și a componentelor sale în cursul perioadei de concediu anual plătit, la sfârșit de săptămână sau de sărbătoare legală ziua salariatului, la cererea sa acordat o altă zi de odihnă.
După fiecare zi de livrare a sângelui și a componentelor sale este la dispoziția angajatului o zi în plus de odihnă. În ziua specificată de odihnă pentru solicitarea angajatului poate fi atașat la un concediu anual plătit, sau utilizat un alt timp în termen de un an de la data de livrare a sângelui și a componentelor sale.
Lucrez zi până la trei. Îmi dau sânge în ziua liberă. Certificatul oferă doar o zi suplimentară pentru vacanță. Este corect?
Inițial Adăugată pe site de Сергей Геннадьевич
Imaginați-vă că o persoană care lucrează la un eveniment de cinci zile va dona sânge duminică, nimeni nu-i va oferi o zi liberă luni și marți. Doar luni. Sau marți.
Te înșeli. Legea consideră altfel. În acest caz, sunt date două zile libere. Acest lucru este scris chiar și în certificatul propriu-zis.
Răspunsul la pornire: acțiunile angajatorului dvs. nu sunt legitime, dar sunteți gata să mergeți la confruntare.
__________________
Vom aștepta.
Articole similare
-
Radioteleviziunea digitală - forumul angajaților Ministerului de Interne
-
Mă pun în PPP - pagina 94 - forum al angajaților Ministerului Afacerilor Interne
-
Totul despre formarea în centrele de formare profesională - pagina 135 - Forumul angajaților MWD
Trimiteți-le prietenilor: