Prima zi într-un nou loc de muncă

Felicitări pentru noul dvs. loc de muncă!

Este greu de găsit o persoană care să nu-și facă griji în prima zi lucrătoare. Dar noul angajator a făcut o alegere este în favoarea ta, și înseamnă că te-a văzut într-un angajat adecvat și valoros.







În ciuda faptului că angajatorul are o idee aproximativă despre tine și abilitățile tale, primele tale zile la un nou loc de muncă vor forma atitudinea față de tine de colegii și angajatorul tău și vor determina vectorul dezvoltării carierei tale. În același timp, managerul dvs. de linie în prima zi lucrătoare ar trebui să creeze o atmosferă confortabilă și plăcută pentru a vă ajuta să vă alăturați rapid echipei și să deveniți parte a echipei.

Cum de a face o impresie buna?

Amintiți-vă numele colegilor. Desenați un plan de birou și amintiți-vă cine stă acolo. Notați numele persoanelor cu care vă întâlniți adesea, de exemplu, personalul de la recepție. Salutați colegii colegi după nume și folosiți numele atunci când solicitați ajutor sau orice altă informație. Nu ratați șansa de a vă familiariza cu oamenii în timpul unui turneu de orientare a biroului - poate că se pare ciudat și inconfortabil, dar amintiți-vă că toată lumea a trecut prin ea.

Întrebați întrebările șefului de fapt. Pentru că aceasta afectează prima percepție a tine în spațiul de lucru, încercați să înceapă să rămânem la conversații de afaceri. Unde este bucătăria și cum să utilizați mașina de cafea, colegii și mentorii vă vor învăța.







Ascultă, ascultă și ascultă din nou. În stadiul inițial, va trebui să ascultați mai mult decât să vorbiți. În prima zi veți întâlni un flux mare de informații noi și veți face totul ușor și rapid, nu uitați să faceți note detaliate.

Observați, dar nu faceți concluzii grabe.

Pe termen lung - concentrați-vă asupra lucrurilor importante pentru munca dvs. Păstrați o descriere a poziției la îndemână și urmăriți cum ceea ce învățați în procesul de lucru răspunde așteptărilor angajatorului și vă ajută să faceți un pas spre dezvoltarea carierei.

Dacă aveți dubii după prima zi lucrătoare ...

Dacă după prima zi lucrătoare simțiți că nu vă îndepliniți îndatoririle sau nu lucrați cu colegii, nu vă fie teamă. Este nevoie de ceva timp pentru a vă adapta la un loc nou, iar mulți oameni în prima etapă au îndoieli, pe care mai apoi le depășesc.

Lucrați o săptămână, și de preferință două, înainte de a ridica această problemă împreună cu managerul dvs.

Faceți cunoștință cu managerul dvs.

Nu vă grăbiți să vă depuneți cererea de concediu în eventualitatea unor dificultăți care au apărut în timpul primei săptămâni de lucru - fiecare manager are nevoie de timp pentru a-și adapta noul angajat. În plus, poate exista o greșeală în calitate de manager care ți-a explicat prost responsabilitățile tale și, de exemplu, ai interpretat greșit în mod greșit instrucțiunile managerului. Prin urmare, este mai bine să nu grăbiți și să aflați toate momentele de neînțeles cu managerul. În cele din urmă, veți putea lua o decizie finală cu privire la viitorul dvs. în companie numai după ce discutați problemele care vă privesc cu managerul.

Cel mai popular blog din Hays Rusia







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: