O carieră de succes este crearea unui brand de succes personal

Sus "Întrebări generale"

O carieră de succes este crearea unui brand de succes personal
Profesioniștii de succes știu că abilitățile și talentul nu sunt suficiente. Prea mult depinde de cât de mult vă puteți observa și de convingător, de la poziționarea strategică și de la capacitatea de a dobândi un aspect "mărfuri". Cu alte cuvinte, în mediul competitiv de astăzi, sunteți întâmpinați de o rochie colorată - marca dvs.







Toată lumea este capabilă să facă acest lucru, dar cei mai mulți nu au și nici nu intenționează să facă acest lucru. Cu toate acestea, dacă doriți să primiți mai mult, trebuie să faceți tot ce este mai bun pentru a arăta demn de mai multe. E simplu.


Care este marca succesului personal?

Pe scurt, acesta este modul în care compania evaluează contribuția probabilă, atunci când decide să te angajeze, și, după un timp, aveți în echipă. Oricine poate purta un brand, aduce cel mai modern CV-ul laptop-născoci într-o lumină favorabilă pentru tine (sau pe cineva să plătească pentru ea), dar marca succesul personal mai mult. Aceasta este ceea ce vă distinge ca pe cineva mai demn, care nu poate fi cumpărat pentru niciun ban. Aceasta este ceea ce țineți. Acesta este cel care vă aflați în esența voastră, în orice moment, și nu doar atunci când este convenabil sau potrivit pentru dispoziția dumneavoastră. Aceasta vă definește în afara profesiei și a îndatoririlor de serviciu. Marca vă distinge de mulțime.


Cum să vă creați propriul brand personal?

Aveți câteva fraze pentru a vă face oferta unică, valoroasă? Pentru oamenii de succes acest lucru este de ajuns. Desigur, ei pot petrece o zi sau două pentru a scrie, edita, și de a restabili luciu la mesajul său, dar ei găsesc timp pentru ea, și apoi, atunci când este convenabil, acestea sunt pregătite și pe deplin armate.

Puteți face și asta. Cea mai simplă cale este să începeți să scrieți că ați făcut ceva remarcabil în ultima perioadă: ieri, săptămâna trecută, luna trecută. Faceți o listă a realizărilor dvs. Nu uitați cuvintele despre care credeți că vor fi folosite de angajații dvs. pentru a vă caracteriza, invitați-i să vă prezinte trăsăturile și avantajele unice ca membru al unei echipe sau al unui angajat al companiei. Pentru ce faci faima? Care este reputația ta? Compania dvs. poate alege pe oricine pentru proiectul X, de ce ar trebui ca alegerea să cadă asupra dvs.?

Începeți să identificați calitățile sau trăsăturile care vă disting de concurenți și colegi. Ce ați făcut recent, să zicem, săptămâna aceasta, pentru a vă distinge cumva? Ce vor spune prietenii, familia și angajații despre demnitatea cea mai evidentă și mai semnificativă? Ce trăsătură a personalității tale merită atenție?

De ce vrei să fii cunoscut?

Următorul pas ne duce mai departe. Dacă toate cele de mai sus vă indică astăzi, ce ați făcut de dvs. pentru a profita de poziția dvs. pe piață? La sfârșitul zilei, pentru ce ți-ar plăcea să fii cunoscut? Ce intenționezi să lași în urmă?

Ce faceți acum, pentru a vă îmbunătăți reputația și pentru a deveni mai vizibil? Aspectul dvs. se referă la succesul profesional sau clar: "Nu sunteți încă pregătiți pentru promovare"? Adevărat sau eronat, dar suntem imediat judecați după aspectul nostru, suntem mereu în vizor. Asigurați-vă că în fiecare zi aveți grija constantă de aspectul dvs. Rochie pentru munca pe care o doriți, nu pentru cea pe care o aveți. De asemenea, înseamnă să stați în picioare și să stați cu o spate dreaptă, făcând un contact vizual cu interlocutorul și urmărindu-vă manierele.







Dacă aveți o "semnătură" permanentă și rafinată în e-mailurile pe care le trimiteți? Dacă aveți un mesaj vocal optimist, clar și inconfundabil? Birou bine organizat? O carte de vizită memorabilă și frumoasă? Folosiți hârtie poștală specială pentru corespondența de afaceri și carduri intracorporate? Documentația dvs. de proiect este întotdeauna ambalată corect? Primiți rapoarte de lucru în timp util? Diferitele prezentări diferă în claritate și rezonabilitate? Vă exprimați clar și clar punctul de vedere atunci când comunicați? Te tratează ca o persoană sensibilă? Sursa ideilor? Rezolvați sau creați probleme?

Dacă luați parte la un volum suplimentar de muncă în proiecte, atunci acesta este cu siguranță modul de a fi observat, extindeți domeniul de activitate și influența dvs. El îi obligă pe alții să vă laude. Există multe alte lucruri care nu pot fi făcute în compania însăși, dar ceea ce vă va fixa imaginea unui profesionist mobil și motivat. Executarea sarcinilor de formare în interiorul și în afara organizației vă face vizibil, mărind în același timp reputația profesională.

Dacă preferați să creșteți prin limitarea cercului dvs. social, scrierea și designul sunt pentru dvs., deoarece acesta este cazul când o atenție deosebită din afară nu afectează succesul dvs. Ești deschis la comunicare on-line? Sunteți voluntar pentru dvs. când aveți nevoie? (Există atât de multe modalități de a vă aduce contribuția la activitatea organizației și multe întrebări pe ordinea de zi a șefilor dvs., ale căror decizii pot să aștepte și participarea dvs.).

Dacă vrei să vorbești mai mult despre gustul tău decât să înveți sau să scrie, participarea la conferințe sau la alte roluri te poate pune în centrul atenției la orice nivel confortabil pentru tine. Punctul important aici este să vă găsiți o nișă notabilă, astfel încât oamenii să vă poată vedea și să vă afle numele și metodele de lucru. Întotdeauna străduiți-vă să fiți convinși, în interior și în exterior. Modul în care te îmbraci, vorbești, scrie, colaborezi, rezolvi lucruri - totul vorbește pentru tine. Atunci când vă promovați marca, lăsați-o să fie o poveste de succes. Armonia stilului și a conținutului este scopul tău. Un ambalaj este important, dar nu are sens atunci când există un gol interior.

Cum să devii mai convingător?

Urmăriți noile tehnologii? Creați în mod conștient relația dvs. personală și profesională? Sunt mulțumiți de reputația lor? Extindeți cercul dvs. de influență? Dacă nu, cum știe lumea despre munca, abilitățile și abilitățile tale? O bună parte a brandului dvs. de succes este o abordare de marketing "de la cuvântul din gură". Nu vă concentrați doar pe munca dvs. curentă, aceasta vă limitează în mod automat capacitatea.

În plus, trebuie să știți când, unde și cum să vă dezvoltați potențialul. Informații dă putere, dar în primul rând are nevoie pentru a obține și apoi să decidă când și cum să-l folosească (Amintiți-vă că influența și reputația, în linii mari, depinde de percepția, dar o puteți controla întotdeauna).

Învață să fii întotdeauna în prim plan, să investești în viitorul tău, făcând toate eforturile posibile pentru a-ți crea propriul brand de succes personal. Piața forței de muncă vă va recompensa pentru aceasta. Lăsați-i să vă cunoască de compania în care lucrați, ceea ce este bun pentru dvs. este excelent pentru companie. Simți mereu pulsul tendințelor pieței și nu uita de forma "mărfii".


Feedback - mic dejun pentru campioni!

Fiți interesați să răspundeți la munca dvs., nu numai de la seful dvs., ci și de la angajați și de la cei care au simțit rezultatele finale. Aceasta este singura modalitate de a obține o idee adevărată despre valoarea dvs. pe piața liberă și asigurați-vă cât de puternice sunt cărțile dvs. de atu, astfel încât acestea să fie luate în considerare și să li se ofere posibilitatea de a obține munca dorită în locul dorit.

Monitorizați continuu cei mai importanți 4 parametri: relația dvs., competența profesională, viziunea personală și gândirea de afaceri. Opriți-vă să vă îngrijorați de unele dintre cele mai bune sau cele mai bune modalități de succes (nu este), doar asigurați-vă că sunteți deja pe ea și că vă deplasați înainte.

Cariera ta poate fi orice vrei. Nu vă forțați într-o capcană, ținând cont doar de o singură cale pe scări, scările nu mai există. În schimb, concentrați-vă asupra afișării progresului. În ce măsură s-a extins sfera dvs. de activitate? Cum ați îmbogățit experiența dvs. de afaceri și competența profesională. Aflați pentru ce lucrați și respectați sincer poziția dvs. Examinați aceste articole în mod regulat. Oamenii se schimbă și la fel. Acesta este modul în care este creată marca dvs.

Un expert în domeniul dezvoltării carierei și instructor de Linda M. Loupki este un expert important în modul de a avea succes la locul de muncă secolul 21, și programe de formare dezvoltator SmartStart: „Viteza vieții“ „Succesul însoțește cei care lucrează“ și

Traducere - Vitaly Mozhaev

Sus "Întrebări generale"







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: