Imaginea unui profesionist

Imaginea unui profesionist: cum să fii în cerere în profesia lui

Câți oameni din lume, atât de multe imagini, dar în acest articol vom fi interesați doar de felul în care imaginea ta corespunde naturii muncii pe care o faci sau ar dori să o îndeplinești.






Imaginea constă în întregul set de caracteristici ale apariției, discursului, modului de comportament. De asemenea, include aspectul procedural - emoții, vorbire, percepție etc. Partea interioară a imaginii este inteligența, erudiția, valorile, caracterul.

Renumitul sociolog Erving Hoffmann a spus că imaginea este arta "gestionării impresiilor". Este dificil să nu fiți de acord cu acest lucru, totuși, în opinia mea, această artă devine din ce în ce mai mult o știință.

Câți oameni din lume, atât de multe imagini, dar acum vom fi interesați de modul în care imaginea dvs. corespunde naturii muncii pe care o faceți sau doriți să o faceți.

Atâta cât doriți să o evitați din când în când, nu puteți împiedica ca semnalele transmise de imaginea dvs. să fie percepute de alte persoane. Orice persoană care vă întâlnește pentru prima dată va citi "cumva". În situațiile în care prima impresie înseamnă cât mai mult posibil, impactul acestor semnale se dovedește a fi cel mai puternic. Rolul acestor semnale nu este însă limitat la situațiile în care primele impresii sunt importante. Apariția și comportamentul dvs. influențează în mod constant ceilalți și chiar și cei care vă cunosc bine vor percepe și "traduce" aceste semnale pentru a vă interpreta corect starea de spirit.

Cu cât ne confruntăm cu mai multă încredere imaginea noastră, cu atât mai puțin vom simți timiditatea și cu atât mai ușor va fi pentru noi să ne realizăm obiectivele.

Cum se formează prima impresie? Principalii factori pe care o persoană îi acordă atenție sunt:

  • factor de superioritate;
  • factor de atractivitate;
  • factor este relația cu noi sau cu noi.

Există două componente principale ale acestui factor, percepând ceea ce facem noțiunea de persoană:

  • Îmbrăcăminte și ceea ce înconjoară o persoană (care este locul său de muncă, ce fel de echipament de birou, mobilier);
  • modul de comportament al omului.

Cea mai practică idee, cunoscută de mine, cum să îmbrăcați în cel mai bun mod și cum să vă îmbunătățiți aspectul, este foarte simplă - dați-vă în mâinile unui specialist. Aspectul dvs. ar trebui să inspire încredere: ar trebui să arătați mai scump decât cea mai bună ofertă!

A doua componentă a acestui factor este modul de comportament. Principalul lucru care este evaluat aici este independența individului, adică

  • postură (relaxată, constrânsă ...)
  • discurs (lent, rapid, cu accente sau monotone ...)
  • maniere (încălcarea unor norme general acceptate poate vorbi despre independență ...)
  • arata (drept, alergat ...).

În acest caz, cu cât o persoană îndeplinește mai mult aceste standarde, cu atât mai mult devine atractivă după prima întâlnire.

De exemplu, în timpul nostru din cele trei tipuri principale de bărbați (de picnic astenik atlet) ca cele mai atractive la prima reuniune a sportivului este evaluat. Dar, chiar mai mult decât respectarea standardelor acceptate afecteaza intelegerea noastra a recursului uman al efortului său implicat în menținerea atractivității (picnic inteligent este mai atractiv decât „Dumnezeu“ atlet).

Atitudini față de oameni

Aici principala este atitudinea pe care o demonstrează persoana pe care o percepem noi.

Aprecierea persoanei prin acest factor se formează în funcție de modul în care o persoană se uită la noi, cum conduce o conversație (ne ascultă sau pur și simplu "tolerează" prezența); El ne ia ca persoană sau nu, face respect sau trăiește fără ea ...

Rareori ne dăm seama de impactul acestor factori, formând o impresie unul de celălalt și adesea acționează simultan. Fiecare dintre noi are un sistem de valori și credințe care intră în joc când se formează prima impresie a unei alte persoane.

Când vă întâlniți pentru prima dată cu o altă persoană, în primele momente se formează o impresie vie despre el, și o părere constantă - de la treizeci de secunde la patru minute. Prima impresie este foarte puternică și pe termen lung. Dar, uneori, pentru a schimba prima impresie, este suficient doar să te uiți la persoana a doua oară.






Mulți oameni, indiferent de abilitățile pe care le posedă, rămân nerevendicați sau se simt subevaluați tocmai din cauza unei auto-prezentări incorecte.

Uneori este suficient să se schimbe doar două sau trei aspecte într-o manieră de a se supune și impresia produsă de o persoană se poate îmbunătăți semnificativ. Oamenii încep să reacționeze în mod diferit, iar persoana însuși își schimbă părerea de sine înțeles. Cu toate acestea, de multe ori acest lucru nu este suficient, deoarece motivele pentru acest sau acel aspect al comportamentului nu se află la suprafață și este necesară o muncă lungă și laborioasă de schimbare.

În imaginea fiecărei persoane există elemente care vin de la natură sau, mai precis, moștenite de la strămoșii săi: înălțime, fizic, trăsături faciale. Astăzi se consideră dovedit că, prin moștenire, principalele trăsături și comportamente psihologice sunt transmise. Această descoperire cu mai bine de treizeci de ani în urmă a fost făcută de către medicul american de fizică și psihologie Champion Ph. Toich. Împreună cu soția sa, Joel Marie Toich, a dezvoltat o teorie a comportamentului numită psihogenetică și a propus o metodă de utilizare practică. Această metodă vă permite să modificați tipul de comportament nedorit de tip "familie" al persoanei, salvând persoana de la opresiunea genetică.

Codul genetic se manifestă uneori într-o varietate de situații. Și omul nu poate înțelege motivul nenorocirilor și eșecurilor sale prin rațiune, deoarece 5/6 din creier nu este conștiință, ci subconștiență.
Un specialist se deosebește de un profesionist prin faptul că se concentrează pe subiectul muncii sale. Profesionistul se concentrează pe lucrul cu probleme reale în situații reale, este important pentru el să rezolve problema și pentru asta este gata să împrumute productiv din alte zone, de la un specialist îngust la un profesionist. Specialistul vine și spune: "Da, sa întâmplat ceva cu computerul, dar setul de instrumente pe care le am nu-mi permite să fac nimic". Profesionistul vine și nu vorbește despre setul de unelte, ci doar rezolvă problema.

Profesionistul consideră competența de comunicare ca parte a competenței sale, cu alte cuvinte - abilitatea de a comunica competent. Un profesionist este o persoană cu care este plăcut și "convenabil" să lucreze atât ca lider cât și ca colegi.

Calitatea profesională importantă este sănătatea. Un complex de exerciții regulate, compuse în funcție de starea actuală de sănătate, greutate și rezistență, vă vor face mai puternice și mai atractive. A menține o formă sportivă bună nu numai pentru sănătate, ci și pentru stima de sine. În plus, în unele firme, deși cu voce tare și nu vorbesc, încercați să nu angajați candidații cu greutate în exces sau să nu expuneți lucrătorii obezi la posturi înalte. Acest lucru a fost scris în cartea sa "Business Etiquette" de Jen Jager, un bine cunoscut sociolog american și consultant în management.

Pentru a avansa în serviciu, este important să fii încrezător în sine și să ai un motiv pentru asta. Poate că percepția noastră despre noi înșine este mai mult afectată de slăbiciunile noastre decât de cele puternice. Ce sa întâmplat? Probabil, am luat în considerare multe dintre punctele forte și oportunitățile noastre și ne-am oprit să le acordăm atenție reflecțiilor zilnice despre noi înșine.

Adesea, cei care nu reușesc, tot timpul săpând în slăbiciunile lor, se critică, spunând: "Ce se întâmplă cu mine? De ce nu reușesc? "Ca rezultat, ei pierd din ce în ce mai mult încrederea.

Conform cuvintele pe care le folosim, oamenii ne judecă. Din cuvintele o rețea de relații între oameni trenuri. Sentimentele și gândurile altor oameni, la fel ca ale noastre, sunt exprimate în cuvinte.

Mintea și corpul nostru răspund, de asemenea, cuvintelor. Cuvintele sunt cel mai puternic drog pe care îl folosește omenirea ", a spus Kipling.

Cuvintele sunt fie domnii noștri, fie servitorii noștri. Fie că ne controlează, fie că îi controlam. Mintea noastră, viața, trupul, existența de zi cu zi, succesul sau eșecul - sunt definite prin cuvinte. Atunci când folosim cuvinte negative, ele devin stăpânii noștri. Acesta este unul dintre motivele pentru care facem lucruri rele. Din cuvintele pozitive, încrederea noastră în sine, succesul, viața de zi cu zi și chiar sănătatea sunt create!

Observați-vă și mediul dvs.: Ce cuvinte sunt cheia în viața voastră? Cum răspundeți la întrebarea: "Cum vă simțiți?" Dacă răspunsul este: "Nimic", cred că nimic important și semnificativ nu se poate întâmpla pur și simplu în viața voastră, pentru că universul întotdeauna ne justifică așteptările. Încercați în loc de "nimic" să răspundeți "totul este în ordine". Sunt sigur că foarte curând vei observa o schimbare în viața ta spre bine. Nici un cuvânt nu este important și lipsit de importanță, fiecare cuvânt al tău formează realitatea în care trăiești.

Cât de importantă este imaginea pentru o persoană care face o carieră? Atât de mult pentru a deveni obiectul central al atenției dvs. constante. Trebuie să știți ce atrage imaginea dvs. și ce îi respinge pe ceilalți; din cauza impresiei despre competența, fiabilitatea și determinarea dvs. La unele întrebări găsiți răspunsurile dvs., pentru soluționarea altora, va trebui să vă adresați unui profesionist.

Există mai multe motive care arată că o imagine personală este o componentă importantă pentru creșterea carierei:

  • imaginea îi influențează pe cei care iau decizii în materie de creștere profesională;
  • noi credem ceea ce vedem;
  • suntem cu toții ocupați și de multe ori luăm decizii pe baza primei impresii;
  • noi toți acționăm, realizăm sau nu, ca ambasadori ai profesiei sau organizației lor;
  • "Nu există altă modalitate de a identifica cele mai bune din mulțimea aceluiași";
  • arata bine si te simti bine - e bine pentru tine.

Imaginea, care nu este susținută de o afacere mare și cu adevărat mare, se topește uneori ca zăpada pe un soare de primăvară. Cel mai important lucru pentru a fi în cerere în profesia dvs. este foarte concret, fapte reale, prezentate în mod competent, într-un "ambalaj" acceptabil pentru oameni.

Să constatăm în concluzie că un contact eficient reciproc avantajos cu lumea exterioară este foarte important pentru un profesionist, prin urmare, partea definitorie a imaginii sale este:







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: