Toată lumea are un zvon potrivit căruia lichidarea LLC este un proces extrem de complicat, însă este o chestiune de lichidare completă. În ceea ce privește suspendarea activităților SRL fără lichidare? Acest caz are mai multe cauze și acțiuni. Toate acestea sunt discutate în articol.
Motive pentru suspendarea activităților
Deci, este demn de remarcat faptul că independent, din anumite motive, antreprenorul nu poate îngheța activitățile companiei sale la nivel legislativ. Cel mai adesea, inițiatorul acestui proces este instanța. De ce se poate întâmpla asta? Iată câteva motive pentru suspendarea activităților SRL fără lichidare:
- Cumva această LLC poate reprezenta o amenințare pentru viața și sănătatea oamenilor;
- Activitățile acestei organizații pot conduce la un accident major sau o catastrofă la scară largă;
- Organizația are o influență foarte puternică asupra declinului situației ecologice;
- Finanțarea organizațiilor teroriste este în curs de desfășurare;
- Compania acționează ilegal, comisând o activitate contrară legilor din Federația Rusă.
Rezultă că numai o încălcare gravă a legii poate determina suspendarea activităților SRL. Perioada maximă este de 80 de zile. De fapt, se întocmește un protocol care prevede o încălcare administrativă a legii.
suspensii independente
În ciuda faptului că suspendarea activităților SRL fără lichidare nu este prevăzută în legislația Federației Ruse, această situație este extrem de comună în practică. Cu toate acestea, dacă se face o greșeală atunci când se efectuează o astfel de procedură, consecințele vor fi dezamăgitoare. Deci, suspendarea se face în mai multe etape:
- Sunt numiți persoane responsabile, motivele sunt descrise și se întocmește un ordin;
- Apoi toți angajații sunt informați că activitățile SRL vor fi suspendate temporar. O cerință obligatorie este notificarea cu câteva luni înainte de evenimentul în sine. De asemenea, este necesar să semnați angajatului că este familiarizat cu acest proces.
Un angajat care, din anumite motive, refuză să facă acest lucru scrie un ordin de concediere. Consonanții pentru astfel de condiții scriu o cerere de concediu (neplătită). Această afirmație este scrisă nu numai de angajați, ci și de întreprinzătorul însuși.
În plus, taxa este notificată că LLC de ceva timp va fi considerată inactivă. Pe site-urile de servicii puteți găsi o mostră a acestei aplicații. O condiție prealabilă este rambursarea tuturor datoriilor, atât pentru creditori, cât și pentru angajați, bănci. În caz contrar, puteți obține o amendă. La urma urmei, când este necesară o mișcare de bani pentru a raporta impozitul. Și în acest caz, LLC nu va fi zero. Apropo, aceasta necesită și înghețarea conturilor în bănci.
Prezentarea foarte rapidă a rapoartelor către serviciul fiscal, toate tipurile de fonduri. Nu este îngrozitor ca indicatorii să fie zero. În cazul în care este imposibilă predarea documentelor personal, o procură este certificată de un notar și o altă persoană este trimisă.
Merită să țineți cont de faptul că suspendarea activităților SRL are dreptul să nu depășească 12 luni. Dacă această perioadă este încălcată, serviciile pot solicita lichidarea. În consecință, nu este supusă procesului de recuperare, deoarece va fi eliminată din Registrul unic de stat al entităților juridice.
Simplă LLC fără lichidare
Foarte important este faptul că, în cazul în care atât de multe semnări bruște de documente în concediu fără plată, fiecare angajat este obligat să plătească pentru un simplu. Această procedură este prevăzută în Codul Muncii al Federației Ruse. Are o anumită sumă, clar redată în paginile pactului legislativ. Un antreprenor este obligat să plătească salariaților doar două treimi din salariul mediu al unui angajat. Prin urmare, este de dorit să încerci să faci fără declarații, pentru a nu atrage atenția inutilă. Există posibilitatea de a plăti un moment de neutilizare a unui angajat fără documente inutile, dacă aceștia sunt de acord cu o astfel de combinație de circumstanțe. Dacă nu, se decide fie să se ajungă la un fel de acord, fie poate fi sugerat să semnați o cerere de concediere a acestui angajat.
Rezultatul suspendării activităților
Deci, suspendarea activităților SRL fără lichidare este posibilă. Este totuși o societate funcțională cu conturi înghețate și angajați în concediu. Aceasta înseamnă că nu-și pierde angajații și conturile bancare și continuă să aibă aceiași creditori cooperanți. În plus, continuă să fie listat în USRLE, ceea ce este foarte important. În mod oficial, această LLC nu are cheltuieli și venituri, nu este împovărată cu plata impozitelor și a altor contribuții. Aceasta este o soluție rezonabilă în cazul unei situații de criză, faliment reparabil sau orice motive personale.
În principala suspendare a activităților SRL fără lichidare are loc ca urmare a unei hotărâri judecătorești. Instanța se bazează pe unele fapte care nu sunt conforme cu legislația Federației Ruse și face o astfel de decizie a situației cu posibilitatea de a elimina cauzele. Cu toate acestea, un antreprenor poate suspenda independent activitățile SRL. Desigur, acest lucru nu este precizat în legislație, ci este practicat în mod activ. În cazul în care se ia o astfel de decizie, merită abordarea acțiunilor în mod responsabil. Eroarea în acest caz va avea un efect extrem de neplăcut asupra dezvoltării LLC.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: