Sunt romantismul serviciilor dăunătoare?
În ajunul Zilei iubitorilor, să ne îndreptăm spre un subiect aproape de mulți dintre noi - romane oficiale. Numeroase sondaje arată că aproximativ o treime din oamenii muncii au început cel puțin odată o relație la locul de muncă.
Cazul a avut loc într-o mică firmă care se ocupa de vânzarea de parfumuri ieftine, iar angajații erau distribuitori obișnuiți. O organizație mică, dar mândră, avea propria politică corporativă. O parte a acestei politici ar putea fi reglementarea vieții personale a lucrătorilor.
Care este pericolul romanelor oficiale? Dacă rezumați toate prejudecățile, veți obține ceva de genul:
- Iubirea distrage de la locul de munca.
- O demonstrație publică a unei relații provoacă nemulțumirea sau invidia altor angajați.
- Serviciile de romane, de regulă, nu durează mult, deci nu merită să începeți.
- După despărțire, unul dintre cei doi va trebui să demisioneze, altfel vor trebui să-și vadă "ex" în fiecare zi.
În primul rând, unii psihologi nu sunt de acord, care, dimpotrivă, cred că sentimentele tandre ale celor doi angajați le dau energie și cresc productivitatea. Iar al doilea punct depinde în mare măsură de atmosfera din echipă. De ce ar trebui să fiu gelos - poate mă bucur de colegii mei?
În general, depinde mult de natura lucrării. Dacă vine vorba de birou, atunci angajații biroului și calculatorului au de obicei timp și se uită la ceilalți muncitori și bârfe despre ei. Dar romanele apar nu numai în birouri.
De exemplu, luați această pereche: Eugene - un ghid în Muzeul de Artă Modernă, Alexander - un tehnician din același muzeu. Ea conduce prin sălile unui grup de turiști, repară cabluri, repararea echipamentelor, colectează noi expoziții.
Întreaga zi în picioare, nu este aproape nici un moment pentru "demonstrația publică a sentimentelor". Cu toate acestea, colegii sunt conștienți de această relație și sunt foarte fericiți pentru Zhenya și Sasha, care au fost împreună timp de un an.
Serviciile de romane sunt legate mai des, cu cât sunt mai tineri angajații. În cazul în care cea mai mare parte a organizației - persoane cu vârste cuprinse între 18 și 30 de ani, între oricare dintre ele va aluneca prin scânteie, și este o bună șansă că relația zavyazhutsya lung. Mai mulți adulți, de regulă, nu iau în serios să flirteze la locul de muncă, chiar dacă au fost căsătoriți de mult timp.
Relații "neoficiale" foarte frecvente între capul subordonatului masculin și feminin. Nu este vorba de acele cazuri în care managerul abuzează de poziția sa oficială - astfel de situații ar trebui oprite, binele precedentelor juridice este suficient. Este o altă chestiune dacă atracția este reciprocă. Probabil este cel mai simplu mod de a se îndrăgosti de un șef: de regulă, el arată ca o persoană solidă, reușită și de încredere.
Ludmila (23 ani):
- Am venit la companie la recomandare. A fost necesar să se facă baze de clienți. Șeful nu a făcut o impresie despre tiran și aproape că nu a comunicat cu nimeni. Avea cinci ani mai mare decât mine, dar părea un adult, probabil din cauza barbei.
La câteva săptămâni de la plasarea locului de muncă la sfârșitul zilei de lucru, calculatorul meu era suspendat, nu am putut termina lucrarea din program și s-au adresat șefului pentru ajutor, după nume și patronimic. El a fost foarte surprins de "voi". Ma invitat să beau cafea. Apoi sa oferit să o conducă. Deci totul a început. După aceea, am fost împreună timp de doi ani. Apropo, colegii ne-au luat romanul ca o chestiune de curs - amândoi aveam o reputație pentru nebuni. Partajate de comun acord, nimeni din cauza asta nu a demisionat.
Ulyana, barman, (25 de ani) se poate lăuda că se întâlnește cu fostul lider timp de patru ani, și este vorba de nuntă. Ulyana a început ca o chelneriță într-un restaurant, unde viitorul ei soț a fost regizorul. Am lucrat împreună timp de trei ani, iar apoi ea a demisionat, la sfatul oamenilor săi - Ulyana, care a crescut la administratorul a trebuit să lucreze aproape 24 de ore pe zi, iar viitorul sot a insistat ca amanta lui a avut grijă de ei înșiși.
Relațiile cu un angajat superior pot fi un motiv pentru bârfe: că, spun ei, cineva acum va fi mai ușor să urce scara de carieră.
- Un lider de respect față de sine nu va permite acest lucru. - Sunt sigur că Michael, de 30 de ani. care a dat un fel de record: el a deținut o poziție de conducere în televiziune pentru o lungă perioadă de timp, și relații serioase cu tineri corespondenți sa întâmplat de două ori.
Primul roman a durat trei ani, iar al doilea a continuat pentru mai mult de patru ani și a condus la nuntă. "Dimpotrivă, sunt mai pretențioasă în legătură cu" omul meu ". La fel ca și când profesorul din clasă este angajat în propriul copil, îl întreabă mai sever decât cu ceilalți studenți.
Deci, care sunt regulile care trebuie urmate astfel încât povestea de serviciu să nu fie în detrimentul dvs. și muncii dvs.?
• Minimizați toate manifestările externe ale sensibilității - sărutări, îmbrățișări etc. Colegii și chiar și mai mulți clienți nu trebuie să vadă acest lucru, deci este mai bine să amânați până seara.
• Nu utilizați poziția oficială pentru a exercita presiune asupra obiectului sentimentelor voastre. Dar dacă relațiile au început cu simpatie reciprocă cu angajatul de rang inferior, nu oferiți acestui angajat nicio indulgență.
• Cel mai probabil, cel mai important lucru - nu pre-tratați povestea de serviciu ca fiind ceva fugar și frivol. Dimpotrivă, atitudinile la locul de muncă își asumă o mare responsabilitate, pentru că veți fi împreună în toată ziua de lucru și, în plus, veți fi întotdeauna în fața colegilor. Amintiți-vă că nu puteți numai să răniți sentimentele persoanei cu care lucrați în continuare, dar și să vă răniți reputația în ochii colegilor.
Noi o coincidență a dus la acest articol doar exemple pozitive de relații la locul de muncă, pentru a arăta că o poveste de dragoste birou poate fi de succes ca orice alt roman, de fapt - acesta este un fenomen comun. Și nu există nici un secret special aici. Toți cu Ziua Îndrăgostiților, cu tot norocul pe frontul iubirii!
Articole similare
-
Pericolele romanelor de serviciu, unul al revistei pentru femei
-
Consecințe romantice la locul de muncă și reguli de conduită
Trimiteți-le prietenilor: