Stabilirea și îndepărtarea persoanelor fizice ca angajatori din oficiile teritoriale ale UIP și FSS din Rusia este o procedură specială, care a generat întotdeauna multe întrebări. În același timp, nu este întotdeauna posibil să se găsească un răspuns în documentele juridice normative. Să luăm în considerare situațiile specifice legate de înregistrarea și eliminarea antreprenorilor individuali.
Om de afaceri care lucrează singur
O persoană a primit un certificat de înregistrare ca antreprenor individual. El nu are angajați angajați. Trebuie să se adreseze organelor teritoriale ale UIF și FSS pentru înregistrare?
Nu este necesar să vă înscrieți la agenția teritorială a FIU pentru înregistrare.
Înregistrarea antreprenorilor individuali în organele teritoriale ale UIF se realizează prin schimbul de documente electronice (paragraful 6 al articolului 11 din Legea nr. 167-FZ).
În consecință, un antreprenor individual nu trebuie să prezinte niciun document agenției teritoriale a UIF. Înregistrarea se face fără participarea sa (prin schimbul de informații între organele Serviciului Federației Federale a Federației Ruse și UIF).
Pentru informații:
Dacă un antreprenor dorește să primească o asigurare pentru incapacitatea temporară de muncă și maternitate, el poate formaliza voluntar relațiile cu FSS. Pentru a face acest lucru, să prezinte autorității teritoriale de la locul de reședință al fondului o declarație (Anexa 2 la Ordinul № 959n), atașați la o copie a pașaportului, certificatul de înregistrare fiscală și de înregistrare de stat a unei persoane în calitate de întreprinzător individual (n. 4 și 6 Ordinul nr. 959n).
IP pentru prima dată a angajat un angajat
Întreprinzătorul individual a încheiat pentru prima dată un contract de muncă cu un angajat. Trebuie să mă înregistrez la FIU și FSS?
Cererea conform formularului din Anexa 7 la Procedura nr. 296p se depune la agenția teritorială a FIU la locul de reședință al întreprinzătorului (punctul 21 din Ordinul nr. 296p). Cererea trebuie să fie însoțită de copii (clauza 22 din Ordinul nr. 296p):
Sucursala teritorială a UIF va înregistra PI ca asigurător al unei persoane fizice - angajatorul în termen de 5 zile de la data primirii cererii sale (clauza 22 din Ordinul nr. 296p). Și să-l informeze despre notificarea înregistrării (punctul 24 din Ordinul nr. 296p). Numărul de înregistrare va fi indicat în notificare.
În plus, un antreprenor individual care a angajat lucrători trebuie să se înregistreze ca asigurător în organul teritorial al FSS:
Cererea va fi însoțită de copii ale următoarelor documente (clauza 10 din Ordinul nr. 27, clauzele 10, 11 din Ordinul nr. 959n):
Dacă documentele sunt trimise prin poștă, copiile trebuie să fie notate. În același timp, scripturile nu ar trebui trimise (clauza 14 din Ordinul nr. 959n). În cazul în care individul antreprenor deține în documentele de înregistrare personal, personalul FSS poate certifica copii.
După primirea documentelor organului teritorial al FSS într-o perioadă de cel mult cinci zile lucrătoare, va înregistra un întreprinzător individual în calitate de asigurător, pentru a fi notificat acest lucru (alin. 15 din Ordinul № 959n).
Atenție vă rog!
În calitate de angajator asigurat, un antreprenor individual trebuie să se înregistreze o singură dată. Următorul set de angajați nu trebuie să fie înregistrat. Nu este necesar să se înregistreze contracte de muncă.
Angajați, dar neînregistrați
Poate un antreprenor individual care angajează angajați să fie amendat pentru neînregistrarea ca angajat asigurat în UIF și FSS?
Da, pot. Întreprinzătorii individuali care au încheiat contracte de muncă cu angajații sunt obligați să se înregistreze în mod independent în unitățile teritoriale ale UIF în termen de 30 de zile de la data încheierii contractelor (articolul 11 din Legea nr. 167-FZ).
Înregistrarea în organele FSS, așa cum am menționat deja, nu este nevoie de mai mult de zece zile de la data încheierii contractului cu angajatul. De asemenea, pentru încălcarea termenelor de înregistrare în FSS sunt impuse sancțiuni: până la 90 de zile de întârziere - amendă de 5000 de ruble. peste 90 de zile - o amendă de 10.000 de ruble. (clauza 1 a articolului 19 din Legea nr. 125-FZ).
Dar asta nu e tot. Un antreprenor individual care a încheiat un contract de muncă cu un angajat poate fi, de asemenea, amendat în temeiul alin. 4 p. 1 lingura. 19 din Legea nr. 125-FZ pentru desfășurarea activităților fără înregistrare ca asigurător în organele FSS din Rusia. Cuantumul amenzii va fi de 10% din baza impozabilă pentru evaluarea contribuțiilor pentru întreaga perioadă a unei astfel de activități, dar nu mai puțin de 20.000 de ruble.
După cum vedem, conform Art. 19 din Legea nr. 125-FZ a întreprinzătorilor se poate amenda și pentru încălcarea termenului de înregistrare (zece zile de la data încheierii primului contract cu angajatul) și pentru desfășurarea activităților fără înregistrare. Practica impunerii unei amenzi este diferită. Amenda poate fi atribuită:
Rețineți că sancțiunile din Legea nr. 255-FZ pentru încălcarea termenelor și activităților fără înregistrare nu prevăd.
În cele din urmă, un antreprenor individual poate fi adus la răspundere administrativă în temeiul art. 15.32 din Codul cu privire la contravențiile administrative ale Federației Ruse pentru încălcarea termenului de înregistrare în fonduri extrabugetare sub forma unei amenzi de la 500 la 1000 de ruble. În baza acestui articol, amenda se impune funcționarului, la care face parte și întreprinzătorul individual (articolul 2.4 din Codul contravențiilor administrative din Federația Rusă).
Un antreprenor individual care nu are angajați, și-a încetat activitatea și sa retras din registru la autoritatea fiscală. Trebuie să solicit organelor teritoriale ale UIF să se retragă din registru?
Nu este necesar să se aplice agenției teritoriale a UIF. Specialiștii FIU îl vor elimina din registru de îndată ce vor primi informații din Registrul Unic de Stat al Întreprinzătorilor Individuali (ERIP) că persoana nu mai este un antreprenor individual.
Scoaterea din registrul asiguratorilor - întreprinzătorilor individuali se efectuează la locul de înregistrare în organele teritoriale ale RPF în termen de cinci zile de la data depunerii la organele teritoriale ale fondului de pensii al Serviciului Fiscal Federal al informațiilor conținute în EGRIP. Informațiile între agenții sunt transmise electronic (articolul 11 alineatul (2) din Legea nr. 167-FZ).
Apropo, aceleași reguli se aplică la încetarea FE având angajați. Scoaterea din registru în teritoriale individuale autoritate FFR (angajator - întreprinzător individual), în legătură cu încetarea activității sau schimbarea de reședință se bazează pe informații de la EGRIP. Data scoaterii din registru este data intrării în EGRIP înregistrării de stat la încetarea unei persoane fizice care acționează ca un IP sau data intrării în modificări EGRIP legate de informația despre omul de afaceri individuale (pag. 26 Număr de comandă 296p).
Activitatea nu sa oprit, dar muncitorii au fost concediați
Individul de afaceri a concediat toți angajații săi, dar nu a oprit activitatea și nu a acționat în contul Inspectoratului Fiscal. Trebuie să solicit organelor teritoriale ale UIF și FSS să se retragă din registru ca angajat asigurat?
Da, după încheierea contractului de muncă civilă sau civilă, antreprenorul trebuie să depună o cerere la agenția teritorială a UIF pentru al scoate din registru ca angajat asigurat.
îndepărtarea „automată“ din registru în acest caz nu se va întâmpla, pentru că în EGRIP el va continua să fie înregistrat ca un întreprinzător individual, precum și rezilierea (și încheierea) contracte cu angajații nu este înregistrat nicăieri.
Situația cu FSS este similară. La demiterea lucrătorilor, omul de afaceri trebuie să fie scos din cont (punctul 24 din Ordinul nr. 27, pct. 22 din Ordinul nr. 959n).
Pentru a vă retrage din registru, trebuie să depuneți o cerere la FSS din Rusia (clauza 25 din Ordinul nr. 27). Formular de cerere pentru asiguratori - radiere persoane fizice care au încheiat un contract de muncă cu un angajat, este prezentat în anexa 3 la numărul 1054n Regulamentul (punctul 23 din Ordinul № 959n, punctul 12 din Regulamentul numărul 1054n ..).
Atașat cererii de copii ale documentelor circumstanțelor de radiere (alin. 2 p. 25 Procedura № 27, alin. 2 p. 23 Procedura № 959n, n. 19, 20 regulamente № 1053n, n. 19, 20 Regulamentele № 1054n) .
Articole similare
-
Badminton beneficii de sănătate, contraindicații, reguli de joc, stil de viață sănătos - este ușor!
-
Siguranța la incendiu în regulile garajului, măsurile, instrucțiunile
Trimiteți-le prietenilor: