Perspective profesii în Rusia, aproximativ

Din nefericire, în zilele noastre există o diferență semnificativă între specializările pe care absolvenții le aleg pentru școli și profesiile pe care le au angajatorii. În opinia a 85% dintre potențialii studenți, profesiile potențiale sunt legate de economie, management, specializări IT, jurisprudență și muncă ca interpret. Dar în acest caz există o eroare mare. Aceste profesii sunt cele mai profitabile și mai prestigioase, dar acestea nu sunt profesii prospective ale viitorului. Angajatorii, totuși, remarcă supraproducția în aceste industrii. Ei au acum nevoie de specialiști capabili să lucreze în industria energetică, gaze și petrol, în ingineria mecanică.







În general, sunt necesare specialități tehnice. Dar, totuși, într-o singură convergentă solicitanții cu angajatorii - specialiști IT au nevoie de aproximativ la fel de mult ca acestea sunt acum vypuskaetsya.Professii legate de informatică

Perspective profesii în Rusia, aproximativ






Un rol important, în majoritatea cazurilor, alegerea profesiei este jucată de ambițiile părinților. Ei cred că diplomele unui economist și ale unui avocat sunt bilete la viață. Dar, în acest caz, potrivit previziunilor Ministerului Muncii din Rusia, 40% dintre absolvenți nu vor putea găsi un loc de muncă, iar 30% nu vor obține un loc de muncă prin profesie.

Perspective profesii în Rusia necesită o educație complet diferită.

În 10 ani, profesorii din colegii vor fi în căutare. Dar situația noastră este complet diferită.

Această profesie de producție se confruntă cu o lipsă critică de personal. ingineri de comunicații, ingineri electronice, programatori, chimiști, tehnologi, specialiști în vânzări și service de echipamente sofisticate - toate acestea vor fi foarte mult în cerere, în viitorul apropiat.

În absolvenții universităților tehnice - ingineri, maeștri. tehnologi - întreprinderile se confruntă deja cu o lipsă. Salariul lor mediu pe an a crescut cu o jumătate de ori. Deși înainte de aceasta a crescut cu 18,9%. Prin urmare, dacă participantul are capacitatea de a lucra cu tehnologie și electronică, fără ezitare, puteți introduce specialități tehnice.

Este mai bine să ai un loc de muncă permanent, cu un salariu mediu, decât să te grăbești de la un interviu la un interviu cu o diplomă "de prestigiu".

Experții consideră că cererea pentru profesiile viitoare va depinde de doi factori. Pe de o parte, vor fi luați în considerare profesioniștii de profil îngust și, pe de altă parte, îmbinările mai multor specialități. Acestea din urmă se referă în principal la companii inovatoare.

Poate că veți fi utile:







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: