Ai o slujbă la birou. Este o echipă prietenoasă.
Există o frumoasă mobilier de birou la un preț bun. Aveți un salariu excelent. Se pare că totul este perfect. Cu toate acestea, este posibil să existe o nuanță interesantă: liderul tău poate fi o femeie.
De fapt, liderii de femei sunt puțini surprinși. În Rusia, aproape o treime din întreprinderi sunt conduse de femei. Cu toate acestea, stereotipurile joacă un rol. Mulți bărbați se simt incomod atunci când sunt condusi de o femeie.
Cum de a construi relații
Relațiile de afaceri cu capul într-o fustă trebuie construite într-un mod special. În caz contrar, ele pot doar să se oprească. Este necesar să se înțeleagă că stilul de conducere al femeilor are propriile caracteristici.
În primul rând, aceasta se referă la relațiile "sef-subordonat". Majoritatea femeilor doresc să construiască o relație de încredere cu echipa. Adesea, aceasta confundă subordonații masculini, deoarece sunt obișnuiți cu o ierarhie strictă a birourilor.
Potrivit statisticilor, liderii femeilor construiesc mai multe planuri pentru viitor, care lucrează pentru viitor. Cu toate acestea, ele nu privesc adesea această problemă la scară largă, în timp ce bărbații pot vedea consecințele posibile ale unei decizii.
Ambiiții la femei, de regulă, nu sunt la fel de înalți ca bărbații. Din acest motiv, este mai ușor să negociezi cu un șef de femeie. Cu toate acestea, femeile sunt foarte emoționale. Ei îi pot spune angajatului tot ce gândesc despre el.
Modul de ajustare
Cum să ajustați un astfel de șef imprevizibil? În primul rând, vă recomandați ca angajat responsabil. În plus, este posibil să dai liderului de sex feminin un semn mic de atenție. Poate deschide ușa, împinge scaunul înapoi, etc. Cu toate acestea, este foarte important să nu traverseze linia subțire. Un sef de sex feminin nu ar trebui în nici un caz să creadă că comportamentul tău nu este doar un omagiu pentru o bună educație, ci semne de simpatie personală.
Femeile iubesc bărbații încrezători care sunt capabili să-și apere punctul lor de vedere. Nu vă fie teamă să insistați pe cont propriu, dacă sunteți siguri de corectitudinea voastră. Cu toate acestea, întotdeauna argumentează punctul dumneavoastră de vedere.
Indicați întotdeauna exact ce este inclus în sarcinile dvs. Aflați toate detaliile. Un sef de sex feminin poate pur si simplu nu crede ca ceva ar putea sa nu fie de inteles in mod implicit. Dacă clarificați imediat toate nuanțele, nu vor apărea neînțelegeri neplăcute în timpul muncii dvs.
Articole similare
-
Șeful meu - o femeie - cum să se comporte cu un sef de sex feminin femeie-șef seful de sex feminin
-
Ce înseamnă o femeie înțeleaptă - înțelepciunea femeii, lumina nașterii
Trimiteți-le prietenilor: