Teste în tutun japonez pentru muncă, carieră în tutunul japonez, răspunsuri

Ar putea părea ciudat faptul că istoria companiei japoneze începe de la fondarea companiilor irlandeze, austriece și americane în secolele 18-19, dar globalizarea nu este doar un cuvânt. Acum, capitalul, investițiile, lichiditatea și alte concepte financiare sunt importante, de unde provin - nu atât de importante, și mari capitaluri tind să se unească, fapt demonstrat de corporația transnațională Japan Tobacco International (JTI).







Cea mai veche companie, inclusă în consorțiul Tabak Austria, fondat la sfârșitul secolului al XVIII-lea de monarhul austriac însuși. Mult mai târziu, în 1856, Tomas Gallaher din Irlanda de Nord a fondat firma Gallaher, iar în 1874 - Joshua Reynolds din statul Carolina a deschis compania RJR. Aceste trei firme se vor alătura viitorului companiei Japan Tobacco.

Între timp, specialiștii acestor firme au dezvoltat noi mărci de produse din tutun: în 1878 - Sobranie, în 1913 - Camel, în 1954 - Winston. La începutul secolului al XIX-lea și al XX-lea, Japonia a înființat un birou pentru vânzarea de frunze de tutun. Aceasta companie a fost transformată în Japonia în jumătate de secol.

Japonia Tutunul din zilele noastre

Japan Tobacco are un renume mondial mărci de țigări :. Camel, Mild Seven, Mai mult, Sobranie, Salem, Winston, Glamor, etc. Cifra de afaceri a companiei mai mult de 80 de miliarde, in timp ce profitul net de aproximativ 3 miliarde de $ .. Compania are aproape 50 de mii de angajați pe toate continentele, iar produsele sunt vândute în 120 de țări.

Personalul sucursalei ruse japoneze Japan Tobacco - cinci mii de angajați, în Rusia sunt 70 de sucursale și 4 fabrici mari. Produsele ruse Japonia Tutunul este exportat în zeci de țări, iar volumul investițiilor în economia rusă va ajunge în curând la 2 miliarde de dolari.

Carieră în Japonia Tutun

În Japonia Tobacco, munca oferă oportunități excelente de creștere atât în ​​cadrul corporației, cât și în alte preocupări transnaționale. Experiența de lucru nu poate fi înlocuită, deoarece regulile corporative sunt diferite pentru diferite companii, dar dacă toate provin din aceeași industrie ca și JTI din sectorul FMCG, atunci similitudinea principiilor organizării muncii va fi în continuare semnificativă. Acest lucru se referă numai la aptitudinile dobândite, dar totuși un angajat corporativ obține un salariu decent și alte beneficii materiale. Și dacă cariera din Japonia este terminată, fostul angajat va fi de interes pentru multe companii internaționale de renume.







Locuri de munca in Japan Tobacco a deschis în financiare, IT, resurse umane si marketing departamente, precum și programul de internship JUMP este conceput pentru absolvenți. Ceea ce este cel mai plăcut cursanților, dar experiența și cunoștințele care rezultă, remunerația acestora (salariul) va fi între 25-45000 de ruble, în funcție de ceas și stadiul actual. De asemenea, cursanții și angajații oficiali ai companiei primesc ocazia de a vizita în călătorii de afaceri și în practică în Elveția, America de Nord etc.

Găsiți un loc de muncă în Japonia Tobacco

Lucrări în Japan Tobacco prestigioasă și profitabilă, desigur, pentru fiecare post vacant, loc stagiar scoruri sunt înregistrate, sute de solicitanți, dar pentru a se califica și de a deveni cel mai bun, va trebui să depășească mai multe etape, iar unul dintre primele - teste Japonia pentru tutun, deși începând cu corporația Desfășurați un interviu cu managerul de resurse umane.

Testarea este efectuată la distanță, prin intermediul Internetului, iar solicitantul trebuie să rezolve câteva exemple de duzină. În funcție de departamentul revendicat al solicitantului, pot exista întrebări despre limba engleză, dar testele numerice și verbale sunt obligatorii pentru toată lumea.

Faptul că testele nu sunt predate la birou nu le ușurează trecerea, deoarece atunci când deschideți pagina cu exemple, începe numărătoarea inversă. Pentru fiecare exemplar nu se dă mai mult de un minut, dar poate 30 de secunde, astfel încât disponibilitatea unui calculator sau a altor mijloace nu va ajuta prea mult cu ignorarea completă a întrebării. Testul verbal testează logica, pentru care se dă un scurt text și câteva afirmații, dintre care trebuie identificată adevărata sau falsa.

Cu sinceritate, echipa WorldCompanyJob.com

PwC | Deloitte | KPMG | EY

BAT | AB InBev | Coca-Cola | JJ | JTI | LOreal | Marte | Nestle | PepsiCo | PG | PMI | Unilever

Accenture | BainCompany | BearingPoint | BCG | McKinseyCompany | Oliver Wyman | Roland Berger

Pe site-ul nostru veți găsi materialele necesare pentru trecerea cu succes a cazurilor de testare
și studii de caz în companii de consultanță de vârf.





Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: