Câte zile este concediul de maternitate atunci când este dublu

Când mergi la concediu de maternitate cu gemeni?

Cu o slujbă oficială, orice femeie are dreptul de a executa un decret în conformitate cu legea, care este plătită în mod corespunzător și are anumite condiții. Numărul de zile de concediu de maternitate este dublat, datorită faptului că mai mulți copii se nasc cu o dublă încărcătură. De obicei, în timpul sarcinii normale, ei merg la decret cu debutul celei de-a 30-a săptămâni. În prezența sarcinii multiple, îngrijirea este efectuată mai devreme, și anume la a 28-a săptămână. Uneori, angajații aflați în această funcție se îndepărtează încă din a 27-a săptămână de sarcină. Această problemă este rezolvată după ce sa convenit asupra nuanțelor sale cu angajatorul.

Câte zile are concediul de maternitate dublu?

Durata concediului de maternitate cu gemeni este prevăzută pentru o perioadă mai lungă decât pentru un copil în conformitate cu articolul 255 din LC RF. Termenul standard al decretului durează 140 de zile. Durata sa de sarcini multiple este de 194 de zile, dintre care 84 sunt acordate pentru perioada prenatală și 110 pentru perioada postpartum. Dacă prezența gemenilor a fost găsită numai după naștere, după 70 de zile din perioada prenatală, se adaugă 54 de zile în perioada postpartum.

De asemenea, se întâmplă atunci când nașterea are loc cu complicații. În acest caz, după nașterea copiilor, se acordă un concediu medical suplimentar, care este de 16 zile. În ceea ce privește perioada de îngrijire a nou-născutului, este de un an și jumătate. Legislația prevede posibilitatea de a rămâne în decret pentru încă un an și jumătate. Și jumătate din acest timp va face parte din experiența de asigurare.

Cum se calculează concediul de maternitate cu un dublu?

Calculați concediul de maternitate cu speranța că gemenii pot fi exact la fel ca și cu un copil. Pentru ca calculul să fie corect, este necesar să consultați un medic mai devreme. De obicei, până la două luni și să fie observat cu el înainte de ora stabilită. La 27-28 săptămâni medicul eliberează o foaie de concediu medical. Acest document indică, de asemenea, data preliminară a livrării. Apoi, acesta este transferat departamentului contabil, unde se calculează valoarea prestației.

În plus, este posibil să utilizați calculatorul online, care va ajuta la calcularea datei în care angajatul intenționează să plece pentru decret. Pentru a face acest lucru, indicați data aproximativă a concepției, precum și luați în considerare caracteristicile sarcinii.

Concediul de maternitate la dublu

Pentru a merge la decret, este necesar să îl proiectați corespunzător și să furnizați documentele necesare. Pentru a nu putea lucra din cauza nașterilor viitoare, este necesar să executați un proiect care necesită următoarele acțiuni:

Să se îmbolnăvească în consultarea femeilor în săptămâna 27-28;
Scrieți o declarație în care se va nota cererea de timp de odihnă;
Pentru a semna un ordin executiv la plecare pentru decret.

Procedura de emitere a unui decret este destul de simplă. Dacă aveți o foaie de concediu medical și o cerere, nu vi se permite să refuzați acest tip de concediu.

Cum să plătiți concediul de maternitate cu un copil dublu?

Plata pentru concediul de maternitate la nașterea gemeni se face în mod corespunzător, ca și la nașterea unui copil. Întrebarea este suma plăților. Primele plăți se plătesc în termen de 10 zile de la data primirii de către angajator. Cu o experiență de muncă de până la 6 luni, salariul minim este luat în considerare. Perioada de decretare pentru sarcini multiple se plătește în conformitate cu legea și are sumele maxime și minime de plată bazate pe salariul minim. În consecință, acestea pot fi de la 56127 ruble. până la 368865,75 ruble.

După naștere, o femeie poate pleca în îngrijire pentru un copil. Apoi plătește plățile lunare de la stat până la vârsta de trei copii. Suma minimă a acestor beneficii este de 2570 de ruble. pentru fiecare copil. Calculați această sumă poate fi bazată pe un salariu mediu, din care este nevoie de 40%. Dimensiunea maximă pe copil nu trebuie să depășească 229.000 de ruble.

Ambii părinți pot pleca în concediu de maternitate la nașterea unor gemeni?

Concediul de maternitate nu poate fi decât unul, inclusiv nașterea gemeni, deoarece numai o femeie poate naște. Prin urmare, ambii părinți nu pot merge pe decret. Această oportunitate este numai pentru mama viitoare. Cu alte cuvinte, există un concediu de îngrijire a copilului. Ambii părinți pot folosi aici dreptul. În acest caz, trebuie să urmați o procedură specială pentru înregistrare. Fiecare dintre părinți ar trebui să indice anumite informații cu privire la copilul care va avea grijă, adică să indice în aplicație un nume specific.

Mamele viitoare sunt sfătuite să se familiarizeze cu dispozițiile generale atunci când intră în decret. Trebuie avut în vedere faptul că, odată cu nașterea mai multor copii, durata perioadei de maternitate și mărirea beneficiului. Astfel, astfel de nuanțe vor contribui la evitarea dezvoltării unor probleme inutile.

Descărcați cea mai recentă versiune a RF TC

Dacă aveți întrebări, consultați un avocat

Puteți pune întrebarea dvs. în formularul de mai jos, în fereastra consultantului online din partea dreaptă jos a ecranului sau puteți apela numerele (24 de ore pe zi, 7 zile pe săptămână):

+7 (499) 350-88-72 - Moscova și regiunea;
+7 (812) 309-46-73 - Sankt-Petersburg și regiunea;
+7 (499) 350-88-72 - toate regiunile din Federația Rusă.

Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare