REORGANIZARE În ultimii 5 ani, cluburile Kalinkovichi au atins, dar unele au fost reformatate: au devenit cluburi de bibliotecă. Inna Gubar, șefa adjunct a departamentului de lucrări ideologice, culturii și afacerilor pentru tineret a comitetului executiv al raionului, explică:
- Optimizarea rețelei de facilități de club din mediul rural nu este o întrebare ușoară. Pe de o parte, ne uităm la componenta economică, pe de altă parte - ascultăm opinia locuitorilor. Ei sunt conștienți de durerea pe care KFOR o poate închide. Dacă vedem că clubul nu este reclamat (motivul, de regulă, este demografia nefavorabilă), luăm un obiect nepopular de cultură pe un creion. Apoi observăm și luăm o decizie: fie o combinăm cu o mare KFOR, fie o închidem.
Din punct de vedere economic, abordarea este rezonabilă: cultura este, de asemenea, o afacere. Petreceți pe echipament, utilități și reparații, dați salariile personalului - povara financiară pe care o suportă bugetul raional. Apropo, câștigurile lucrătorilor din domeniul cultural (care sunt mai puțin decât în educație și medicină) depind în mod direct de rentabilitatea activităților lor. Așa cum arată monitorizarea personală, în cartierul Kalinkovichi cel mai bun, cultivatorul câștigă 3,5 milioane de ruble pe lună. Luând în considerare bonusuri, suprataxe. Este rar. Și cu ce să luăm, dacă costul biletelor pentru concerte și discoteci nu este mai mare de 10 mii, veniturile din vânzarea obiectelor de artizanat ale creativității decorative și aplicate, programele de spectacol, acțiunile culturale și de masă sunt modeste. Subvențiile autorităților locale nu sunt mari. Conducătorii Zolotush KFOR și Centrul de Folclor din Berezovka răspund la problema delicată a salariilor: ele sunt folosite atunci când "cultura este finanțată de un principiu rezidual". De multe ori, pentru premii pentru spectatori, costume și unelte, și chiar tapet și shpatlevku pentru reparații cosmetice, lucrătorii culturali sunt tăiați din salariile lor deja scăzute. Este corect?
Bani - pe scena!
Cadre, cum ar fi diamantele
Stările cluburilor sunt construite conform formulei universale: director, director artistic, lucrător tehnic. Zolotushsky KFOR în acest sens a reușit mai mult Berezovsky: au fost norocoși să obțină un tânăr director artistic, capabil și energic.
Eduard Kovalchuk este profesor de muzică. A venit la sat împreună cu soția sa, după ce a lucrat pentru o distribuție în districtul Narovlyansky. Nu au putut să se stabilească acolo din cauza dificultăților legate de locuințe. Și în satul Kalinkovichi, căutarea de muncă sa încheiat cu achiziționarea de mult așteptată imobiliară. Edward este mulțumit:
- Au nascut copii, au plantat o gradina. Pentru o viață confortabilă în Zolotuha există toate condițiile. Dar lucrul principal este munca.
Tânărul Khudruk din KFOR nu se poate bucura: Eduard, în vârstă de 29 de ani, este "locomotiva" în viața culturală a satului. Revigorați numărul sau scenariul, alegeți un repertoriu și o muzică bună la disco - cu un proiect de orice complexitate se va confrunta cu Kovalchuk. Încă reușește să-și curățească cercurile pe interese: creativitatea dramatică, decorativă și aplicată, vocală. Totul găsește putere și timp.
Centrul de folclor Berezovsky cu căutarea unui personal atât de valoros nu este încă norocos. Polina Lapatik înțelege că, mai devreme sau mai târziu, va trebui să abandonăm "economia" noastră, să transmitem toate lucrurile valoroase pe care le-am obținut în expedițiile etnografice:
- Să fim realiști: tinerii nu intră în cultura rurală. El știe prețul însuși, dar nu puteți pune pe nimeni în responsabilitatea clubului: nu există aproape nimic de făcut în instituția culturii fără talent. Mai ales în epoca tehnologiilor noi, când sătenii au devenit accesibili la Internet, case de cinema, karaoke.
"Acesta este clubul nostru. De asemenea, plătiți? "
Nu este un secret faptul că partea leului din veniturile centrelor de recreere din mediul rural este disco. În fiecare an devine din ce în ce mai greu să le faci bani, dansurile încep să se desfășoare de mai multe ori pe săptămână, dar una. Da, și a redus timpul disco - de la cinci la trei. În plus, legislația a fost înăsprită: tinerii sub 18 ani pot rămâne în club până la ora 22.00. Cum pot "poklubitsya, în cazul în care podeaua a alerga la nouă seara, și o oră mai târziu la rugat să plece? Dacă angajații KFOR nu sunt expulzați din club înainte de termenul specificat, se aplică o amendă pentru înființarea culturii. Deși nimeni nu este obligat să prezinte un pașaport la intrarea în club, clubul sau hudruk știu aproximativ cine este la dans de ce vârstă.
Lecții de ordin modern într-o disco rurală au fost învățate de Polina Lapatik din Berezovka. De câteva ori chiar sancțiunea la hudruk a fost folosită atunci când inspecția vizitei a găsit minori în club după ora 22.00. Paulina Pavlovna își amintește:
- Pe propriul meu risc și risc, elevii de clasa a 11-a lăsat să stea pe ringul de dans după zece seara. Căci bunătatea a plătit. Acum mă duc la principiu.
În Zolotush KFOR, aceeași problemă. Directorul Casei de Cultura face un gest neajutorat. Khudruk Eduard Kovalchuk propune să rezolve problema într-un alt mod: să dansezi câteva ore înainte de ora 22.00. Dar în timpul zilei, tinerii (în special în timpul sezonului cald) sunt adesea angajați în ferme și în parcele de uz casnic, înainte de ora 20, puțini oameni se ocupă de treburile casnice.
- În zilele de concerte, uneori mă duc după: "Acesta este clubul nostru. De ce trebuie să plătim pentru concert? "În această privință, îmi amintesc o călătorie în Polonia pentru festival, când mi-au cerut să dau o cursă de master în interpretarea" Berdachi ". Pentru polonezi, instrumentul a fost o curiozitate, mai ales când au aflat că sa bazat pe o parte din război. O oră despre rădăcinile unui instrument de zgomot original, în ce compoziții este folosit. La sfârșitul clasei de master mă duc afară, iar organizatorii mi-au dat 200 zł. Am fost surprins, pentru că nu am deschis America într-o lecție de muzică. Mi-au explicat că plătesc pentru orice lecție sau performanță. Și orice artist amator. Publicul nostru are exclusiv o atitudine față de consumator față de cultură. Satenii nu vor să înțeleagă că atunci când dau bani pentru un concert, aceștia plătesc pentru un anumit loc de muncă.
Sa întors de la Kalinkovici cu sentimente mixte.
Pe de o parte, este bucuros ca oamenii care sunt dedicați muncii lor să lucreze în cultura rurală și care nu sunt alimentați de salariile astronomice. Dimpotrivă. Pentru a menține instituțiile culturale, nu le deranjează banii lor să investească în reparații.
Ar fi bine să implicăm în sistemul de cluburi și patronii artei, beneficiul legislației, avem preferințe pentru afaceri, care sponsorizează o cultură. Există posibilitatea de a crea consiliile de administratori, care sunt supravegheate de teatre, societăți filarmonice, muzee ... Dar, din păcate, în timp ce cu practica de a crea astfel de consilii, sa confruntat la nivelul centrelor culturale majore. Mi se pare că cluburile în sine pot să-și însușească sprijinul financiar al sponsorilor, să inițieze procesul de injecție de numerar. Cine sunt ei - potențiali sponsori? Localnicii cunoscuți din satele care au succes și doresc să lase o amintire de sine în țara lor natală. Mulțumită lor, în sate sunt construite biserici, expuneri unice apar în muzeele locale de istorie locală.
Un exemplu luminos vine de la satul Revyatichi, raionul Berezovski. Unul dintre nativii săi susține în mod constant atât școala, cât și KFOR, iar consiliul satului ajută la construirea materialelor. Sau un alt exemplu: biblioteca Rzhavian din districtul Slavgorod. Și ea a fost creată și furnizată cu banii ei proprii prin cărțile celebrului concetățene.
Pe baza a ceea ce a fost auzit și văzut, ea a ajuns la concluzia că nu este absolut justificată trecerea întregii responsabilități pentru dezvoltarea instituțiilor culturale rurale către ministerul de profil al culturii, ca regulator principal în domeniul artei. La urma urmei, în managementul manual al KFOR sunt situate în departamentele culturale regionale și comitetele executive ale raionului. Acesta este un management pur la nivel micro, numai în sfera artei. Mai bine decât autoritățile locale, nimeni nu are probleme de club. Deciziile manageriale eficiente - atât în ceea ce privește optimizarea, cât și în ceea ce privește personalul și sprijinul material - ar trebui să se maturizeze și să fie puse în practică pe teren.
Modelul triunar pe care se construiește cultura rurală este simplu: centrul - clubul - spectatorul. Dar cum să-l păstrați în echilibru, astfel încât legătura dintre legăturile acestui lanț să nu fie întreruptă? Unii entuziaști ai culturii în cluburi, acest lanț nu va fi întărit. Trebuie să începeți cu voi, cu o cultură a personalității. La urma urmei, cum ne îmbracăm, ce spunem, cum ne conducem acasă, în locuri publice, ce cărți citim și citim ... Aceasta este cultura noastră. "Baricada" obiceiurile, viața, în totul pentru a vedea doar fundamentele financiare - lipsa de respect față de destinul lor. Omul nu trăiește numai cu pâine, dar sufletul va fi întotdeauna atras de frumos. Și clubul rural vechi bun pe calea îmbogățirii culturale este un far puternic.
Articole similare
-
Câștigăm bani reali pe jocuri multiplayer (mmorpg), concursuri pe Internet, foarte mult
-
Ivanhoe în sud-vest, restaurant, club aivengo din satul Alexandrovka
Trimiteți-le prietenilor: