Conținutul raportului de practică

Opțiuni diferite.

Există trei tipuri principale de practică în școli:

1. Producția (primită direct la fabrica sau întreprindere)







2. Pre-diploma (precede scrierea tezei)

3. Introducere (are sarcina de a da o idee generală despre organizarea unui anumit tip de activitate).

Dacă luăm în considerare organizarea practicii în învățământul superior, atunci fiecare dintre ei poate să își dezvolte propriul program de trecere. În acest caz, volumul sarcinilor care trebuie îndeplinite în cadrul procesului este clar definit.

La sfârșitul trecerii acestei practici, elevul pregătește un raport al formularului GOST. De obicei, acest document este însoțit și de un plan calendaristic de practică, precum și de un jurnal care este menținut direct în timpul executării lucrării.

Structura aproximativă.

Raportul în sine are o structură asemănătoare cu abstractul sau diploma. Următoarele elemente trebuie reflectate în documentul finit:

  • Chapeau.
  • Partea principală.
  • Partea finală.
  • Lista literaturii folosite și a altor surse de informații.
  • Aplicații (după cum este necesar).

În plus, documentele obligatorii dezvoltate în timpul practicării sunt:

  • Planul calendaristic.
  • Jurnal.
  • Răspunsul șefului organizației, în care a avut loc această practică.

Introducerea ar trebui să formuleze pe scurt obiectivele și sarcinile care au fost puse înainte de începerea trecerii practicii în sine. Aici, într-o formă concisă, sunt prezentate informații generale despre organizația în sine.

Partea principală poate consta în mai multe paragrafe, sub-paragrafe, secțiuni și subsecțiuni. Toate la discreția elevului. Principalul lucru este că subiectul trebuie dezvăluit pe deplin aici, atât în ​​teorie, cât și în practică.







Concluzia trebuie să conțină rezultatele obligatorii și concluzia principală pentru întregul eveniment. În mod ideal - stabilește câteva recomandări pentru îmbunătățirea performanței.

Practică introductivă.

Dacă în instituția de învățământ acest tip de pregătire practică este planificat, atunci cel mai probabil, practica de familiarizare va fi alocată studenților din al doilea an de studii. Scopul principal al evenimentului este de a familiariza elevul cu profesia aleasă de el și, de asemenea, să se concentreze eforturile principale în formarea pentru obținerea celui mai bun rezultat. Rezultatul este o asimilare mai calitativă, conștientă a materialelor educaționale, o creștere a nivelului de cunoștințe și motivație a viitorului angajat sau lider.

Volumul raportului privind practica de familiarizare nu depășește 10-15 pagini A-4, tipărite în dimensiunile și dimensiunile GOST. Puncte cheie:

- Caracteristicile întreprinderii (organizație), care oferă o imagine clară a activității desfășurate aici.

- O cunoaștere detaliată a cartei, dezvoltată în această instituție.

- Studiul obligațiilor oficiale ale angajaților într-o anumită zonă de activitate.

Practica efectuată direct în producție.

Trecerea practicilor înainte de a scrie o teză.

Acest tip de practică se desfășoară în ultimul an de formare și are sarcina principală - de a aprofunda cunoștințele profesionale dobândite, de a-și dezvolta abilitățile inițiale de lucru, de a-și dobândi abilitățile și de a-și dovedi propria muncă independentă. Raportul privind practica pre-diplomă este cea mai completă versiune a înregistrării, în strictă conformitate cu cerințele GOST, precum și cu recomandările și regulile din fiecare instituție de învățământ specifică.

Un exemplu al conținutului raportului de practică.

Introducere ______________________________________________________ - 2

Partea principală _________________________________________________ - 3

  1. Informații generale despre companie (organizație) ________________ - 3
  2. Organizarea procesului de lucru, managementul forței de muncă

colectiv, precum și păstrarea evidențelor _________________________ - 5

3. Cerințe pentru contabilitate în

diferite domenii de activitate ale întreprinderii ___________ - 9

3.1 Dispoziții generale ____________________________________ - 11

3.2 Contabilitate ...................... _______________________________________- 14

3.3 Contabilitate ...................... _______________________________________ - 17

3.4 Contabilitate ..................... _______________________________________ - 19

3.5 Contabilitate ..................... _______________________________________ - 21

3.6Reportarea ............. _______________________________________ - 23

4. Concluzie ____________________________________________________ - 28

Lista literaturii folosite și a altor surse de informații

Anexe (dacă există) ________________________________ - 35







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: