Comandă pentru concediul pentru creșterea copilului 2019 download de mostră

Acasă »Comenzi» Comandă pentru concediu parental

Orice tip de concediu se acordă pe baza unui document administrativ aprobat de conducător sau de o persoană care o înlocuiește. Se eliberează un ordin de acordare a concediului cu ajutorul formularului T-8 standard. În acest articol, vom analiza modul de completare a formularelor T-6 pentru a acorda concediu parental timp de până la 1,5 sau până la 3 ani.






Formularul standard al ordinului T-6 poate fi descărcat de pe linkul de mai jos și un eșantion de completare a ordinului de îngrijire a copilului este, de asemenea, oferit pentru descărcare gratuită.

Ordinul este formalizat de către specialistul de personal pe baza documentelor primite de la angajat - cerere. scrise în formă liberă, un certificat de naștere a unui copil, un certificat de la locul de muncă al celuilalt părinte despre neîncasarea acestei beneficii lunare.

Formularul T-6, care formalizează plecarea unui angajat, este completat cu informațiile relevante, după care este prezentat spre aprobare conducătorului. Ordinul în sine este înregistrat în jurnal pentru comenzi privind personalul. Informațiile privind concediul de îngrijire a copilului sunt reflectate în următoarele documente:







  • cartea personală T-2;
  • cont personal T-54;
  • o chestiune personală - trăsăturile formării;
  • Cartea de rapoarte a programului de lucru, în care, pentru timpul absenței angajatului, se află marca de răcire.

Ordinea de completare a ordinului de concediu pentru formularul de îngrijire a copilului T-6

Comandă pentru îngrijirea copiilor 2017 descărcare eșantion
Ordinul este completat ca standard - completând casetele pentru a indica numele organizației, numele complet și poziția angajatului, diviziunea și numărul.

Nu este necesară completarea formularului T-6, deoarece această secțiune este destinată concediului plătit anual.

În punctul B se indică numele zilei de sărbătoare, durata acesteia în zile calendaristice, precum și data începerii și terminării acesteia.

În punctul B, informațiile de la punctul B se repetă.

Ordinul este completat - trebuie să îi dați numărul, să specificați data umplerii și semnului. Ordinul este semnat de conducătorul organizației sau de o persoană autorizată. Este obligatorie prezența obligatorie a semnăturii de constatare a faptului că lucrătorul a plecat în concediu pentru îngrijirea copilului.

Ordinul servește drept bază pentru înregistrarea concediului eliberat în toate documentele necesare, precum și pentru calcularea alocației lunare pentru copil.

Mai jos, sugerăm să descărcați mostre de completare a formularului T-6 când acordați permisiunea copilului la 1,5 ani și 3 ani.

Descărcați eșantion

Formularul de comandă Formularul T-6 - descărcați cuvântul.

Ordinul de acordare a unui concediu parental de până la 1,5 ani este o mostră - descărcare.

Ordinul pentru permis de îngrijire pentru un copil sub 3 ani eșantion de umplere - descărcare.







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: