Imaginea organizației

Tipuri de planificare de birouri

Tipul biroului de birou

Acesta este un aspect tradițional al biroului, care creează o atmosferă de intimitate și liniște. În astfel de condiții, este practic imposibil să se implementeze munca colectivă, comunicarea dintre angajați este dificilă și utilizarea spațiului este ineficientă. O astfel de soluție spațială este potrivită pentru companiile împărțite în departamente care constau dintr-un număr mic de persoane. Comunicarea dintre ele este limitată - izolarea este mai importantă. Deși, în general, o astfel de modalitate de organizare a muncii se retrage în trecut, totuși există și vor exista procese care necesită un astfel de grad de solitudine.







Există două tipuri de birou. Primul tip include dulapuri pentru una sau două persoane. Pentru ei, caracteristica maximă a confidențialității, organizarea spațială clară, incapacitatea de a lucra într-o echipă și lipsa de flexibilitate. Al doilea tip include birouri, care constau din camere de o suprafață mare, destinate să rămână în ele trei sau mai multe persoane. Acest lucru creează un anumit spirit al colectivismului, care totuși se aplică doar unui mic grup de oameni. În același timp, pot apărea probleme în relațiile cu alte departamente ale companiei.

Acest tip de birou este destinat în special organizațiilor cu creștere rapidă și marilor corporații, când majoritatea angajaților se află în aceeași cameră, separați de partiții de mobilier.







Această schemă a apărut ca urmare a costului ridicat al spațiului de birouri și a necesității unei reproiectări frecvente. Aceste premise au fost populare în anii 1980, înainte de utilizarea pe scară largă a calculatoarelor personale. Biroul de tip deschis este caracterizat de un înalt spirit de colectivism, lipsa confidențialității, flexibilitatea planului și impresia dinamică. Dar, în același timp, există deficiențe, cum ar fi izolarea slabă a sunetului și a vizuale a locurilor de muncă.

Un fel de spațiu deschis este un birou de grup, unde spațiul comun este împărțit prin partiții mici în zone separate. Comunicarea intensivă este posibilă numai în cadrul grupurilor mici, iar zonele comune sunt oferite pentru schimbul de informații. În biroul unei asemenea planificări spațiul este folosit cu maximă eficiență și flexibilitate, sentimentul de apartenență la colectivitate este întărit. Cu toate acestea, lipsa izolației fonice este încă un dezavantaj.

Camerele individuale și de grup sunt separate prin partiții transparente din zonele centrale destinate utilizării generale. Astfel, contradicția dintre dorința de a se concentra și nevoia de comunicare este netezită. Un astfel de aspect al locurilor de muncă contribuie la dezvoltarea colectivismului, oferă o flexibilitate și o izolare bună a locurilor de muncă, exprimă dinamismul și claritatea organizării spațiale. Pentru astăzi este cea mai perspectivă formă de organizare a spațiilor de birouri, asigurând izolarea locurilor de muncă și, în același timp, permițând susținerea comunicațiilor în cadrul colectivității.

Principalele soluții posibile sunt un birou de coridor închis, un singur spațiu comun și un birou combinat.







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: