Istoricul agenției roșii keds

preistorie

Vitaly Bykov, director general al Red Keds.

"Illustratorii ruși"

Illustratorul Valery Golnikov și-a prezentat toate personajele în pantofi roșii, așa că sa decis numirea companiei Red Keds. Conform acestei idei, a trebuit să devină o agenție de ilustratori și să dezvolte ilustrații comerciale pentru reviste și mărci. Tipii au crezut că este o nișă neocupată. După 2-3 luni de muncă, ei și-au dat seama: nu poți câștiga prea mult prin ilustrații, pentru că sunt ieftine. În plus, sa dovedit că clienții sunt mai profitabili să lucreze nu cu agențiile, ci direct cu ilustratorii pentru mai puțini bani. Și apoi prietenii au decis să creeze un birou de proiectare. Dar entitatea juridică Ked este încă numită "ilustratori ruși".

Biroul de proiectare

Rodion Arseniev, director de artă al Red Keds.

Există un astfel de lifhak - pentru a te înconjura cu oameni care sunt mai buni decât tine. Deci, este posibil să punem împreună o echipă foarte puternică.

Designerii au fost percheziționați pe portaluri străine, le-au ajutat să vină la Moscova și să se stabilească într-un loc nou. Red Keds a strâns o echipă puternică, gata să experimenteze. Prin ordinul lui Leo Bernett, au făcut un loc pentru Marlboro. Cadeții au reușit rapid în designul web, munca lor fiind marcată de premiul Premiilor pentru site-urile preferate. FWA este considerat un premiu Oscar printre premiile web. După aceasta, participarea site-ului rusesc Red Keds a crescut dramatic.

Red Keds are stema proprie. Numele elementelor sale sunt în concordanță cu numele proprietarilor. Zilberg este un munte de argint; Lebedev este o lebădă; Bykov - coarnele de taur; Strounov - este prezent ca element de construcție a formei (vedere "subțire" a muntelui și a benzii roșii - "stâlpul" heraldic). De asemenea, pe arme sunt elemente care sugerează numele firmei - șnur și un scut roșu. Există, de asemenea, o serie de inele cu o stemă, pe care angajații le primesc pentru serviciile lor minunate.

Agenție de creație

Sa dovedit că astfel de companii nu sunt atât de multe, iar Red Keds sa mutat cu ușurință pe piața creativă, piața de comunicații.

Dezvoltând compania, Keds sa concentrat asupra sarcinilor agenției digitale. Ei au investit în noi afaceri, care au devenit contractori. Grupul de companii include Red Keds BTL-agenție "Whoosh" birou de proiectare "Nile", "Caviar" școală, agenția „DigDog», companie al agenției Wearewowagency MST.

Noi trebuie să fie deschis tuturor noi și să încerce să asculte oamenii din jurul lor, să le vorbească până la capăt și să încerce să înțeleagă sensul că ei încearcă să-ți spun să nu întrerupă. Ea dezvoltă erudiția, este comunicarea cu oamenii.

Vitaly Bykov, interviu pentru programul "Ei au făcut-o!"

flux de lucru

Vasili Lebedev, directorul creativ al Red Keds.

Nu vă puteți imagina ce puteți obține un succes incredibil, dacă faceți totul la timp.

Pentru a reuși să faci totul la timp și să rezolvi rapid problemele, Red Keds folosește bordul kanban.

Kanban ajută la vizualizarea procesului de transmitere a sarcinilor ajută să înțeleagă locurile în care există o suprasarcină, și în cazul în care - la oameni liberi care pot trece la ai ajuta pe alții, ajutând la rezolvarea rapid problemele și tiranți de a înțelege în mod clar termenul limită pentru punerea în aplicare a acestora.

Kanban bord Red Keds.

Puteți să veniți cu muzică fără să cunoașteți notele, dar nu veți putea să o scrieți. Prin urmare, dacă doriți să vă scrieți ideea în așa fel încât să fie vândută corect, aveți nevoie de o formă în care să puteți imbraca această idee.

Vasili Lebedev, interviu pentru programul "Opinia ta"

Pentru a direcționa energia lor creatoare pentru a aborda în mod eficient nevoile de business ale clientilor, Red Keds folosi tehnici speciale pentru inspirație (și acesta este un subiect foarte interesant, demn de un articol separat). Vasili Lebedev, la micul dejun creativ, îi învață pe colegii săi noi metode.

micul dejun Creative - o reuniune în formatul de cursuri, pentru care compania a invita persoane interesante, sau ei înșiși angajații să comunice unul cu celălalt pe care a văzut că, în cazul în care el a fost.

Ideea de a petrece micul dejun creativ în Red Keds aparține lui Oleg Zilberg. Keds le-a costat aproape în fiecare săptămână miercurea și sunt dedicate unor subiecte complet diferite.