Biroul juridic "Doverie" oferă cea mai largă gamă de servicii în domeniul jurisprudenței.
Timp de 10 ani de practică am câștigat o experiență neprețuită și am ajutat un număr mare de clienți în rezolvarea diferitelor probleme și probleme.
52% dintre noii clienți vin la noi prin recomandări!
Separarea separată a persoanei juridice (reprezentanțe, sucursale, OSB)
În legislația Federației Ruse se pot distinge trei tipuri de subdiviziuni structurale. Două dintre acestea sunt numite în articolul 55 din Codul civil al Federației Ruse, iar al treilea în Codul fiscal.
1) REPREZENTARE (partea 1, articolul 55 din Codul civil) Un birou de reprezentanță este o subdiviziune separată a unei persoane juridice situată în afara locației sale, care reprezintă interesele persoanei juridice și protejează.
2) al sucursalei (partea 2, articolul 55 din Codul civil) O ramură este o subdiviziune separată a unei persoane juridice situată în afara locației sale și îndeplinește toate funcțiile (persoană juridică) sau o parte a acestora, inclusiv funcția de reprezentare.
3) subdiviziuni separate (divizie separată structurală) (Partea 2, articolul 11 din Codul fiscal) unitate organizațională separată - orice separată geografic de la unitatea ei la locul care este echipat cu locuri de muncă fixe. Recunoașterea diferitelor părți ale organizației celor efectuate, indiferent dacă sunt sau nu reflectate reflectate în creația sa a componentei sau a altor documente organizatorice și administrative ale organizației, și pe competențele acordate acestor unități. În acest caz, locul de muncă este considerat staționar dacă este creat pentru o perioadă mai mare de o lună.
Procedura de deschidere și înregistrare a sucursalelor și reprezentanțelor este similară procedurii de deschidere a unei persoane juridice, însă are o serie de caracteristici.
Nici filială sau reprezentanță, nu o divizie separată nu sunt persoane juridice, dar filiala și biroul reprezentativ se indică în documentele de constituire ale persoanei lor juridice. Reprezentanții, filialele și OSB-urile sunt alocate cu proprietatea care le-a creat o entitate juridică și acționează pe baza prevederilor aprobate de acestea. O caracteristică importantă este faptul că birourile reprezentative și ramurile sunt implicate în activități antreprenoriale în mod independent (Exemplu: La încheierea oricărui contract de drept civil, denumirea partidului va fi următoarea: „Compania“ Daisy „prin sucursala sa (reprezentanță), situat în orașul Voronezh ...“ .), iar OSB este întotdeauna o parte integrantă a entității juridice.
O altă diferență importantă este că birourile și sucursalele reprezentative pot deschide în mod independent (în limita competențelor lor) conturi în bănci și nu există OSB. Entitatea juridică însăși poate deschide un cont pentru deservirea SWAP-urilor. O sucursală sau o reprezentanță își păstrează propriile evidențe contabile (cu excepția cazului în care dispoziția prevede altfel).
Angajarea în birou și un birou de sucursală, în conformitate cu Codul Muncii privind principiile generale în caz de lichidare a agenției sau a sucursalei angajat este concediat în conformitate cu Codul Muncii. Adică o sucursală sau o reprezentanță este un angajator independent. OSB nu poate accepta și concedia în mod independent angajații. Angajatul este recrutat în compania însăși, contractul de muncă indică locul de muncă. La lichidarea angajatului SIR nu poate fi concediat excepția cazului în care contractul de muncă purta un caracter temporar, și a fost închis pe durata GSP.
Aș dori să menționez că legislația din Rusia modernă se dezvoltă cu salturi. Și, uneori, până la momentul în care scrieți acest material sau material, unele informații din acesta își pierd relevanța.
Dacă aveți întrebări, vă rugăm să sunați la:
+7 (495) 728-15-96 (de la 10 la 18 săptămâni);
+7 (495) 353-66-87 (de la 10 la 18 săptămâni);
+7 (909) 907-90-75 (de la 9 la 21 - toate zilele).
Metode alternative de comunicare:
BAZELE ȘI PRINCIPIILE LUCRĂRII NOASTRE:
HONESTY - nu luam "pentru toate afacerile". După ce am studiat documentele sau situația, îi spunem sincer clientului despre viziunea noastră asupra afacerii și a perspectivelor acesteia. Nu luăm în mod deliberat pierderi de lucruri.
Ne apreciem reputatia!
EXPERIENTA - experienta generala in jurisprudenta de peste 10 ani! Lucrează în companii mari, experiență vastă de interacțiune cu autoritățile și agențiile de aplicare a legii. Sute de cazuri în instanță.
PERSPECTIVĂ INDIVIDUALĂ - nu vă dați afacerea într-o "grămadă comună". Încercăm să înțelegem problema și să găsim soluția pe care o veți aranja.
DISPONIBILITATEA SERVICIILOR JURIDICE - încercăm să păstrăm prețurile în segmentul nostru - prețuri accesibile!
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: