Comunitatea terapeutică este una dintre metodele care este inclusă în tratamentul alcoolismului și dependenței de droguri în Rusia. Specialiștii centrului nostru practică folosirea acestuia pentru a face procesul de eliminare a dependenței mult mai complex și maxim.
Începutul comunității terapeutice are loc în anii '50 ai secolului trecut. Principiul muncii lor se bazează pe asistență reciprocă și înțelegere reciprocă, sprijin și respectarea normelor stabilite.
Caracteristicile comunităților terapeutice în tratamentul alcoolismului și dependenței de droguri
Pentru a maximiza eficacitatea tratamentului pentru alcoolism și dependența de droguri, este necesar nu numai să se curețe corpul de otrăvuri acumulate și să se ușureze dorința pentru ei, dar și să se facă cât mai eficient posibil procesul de socializare. Pentru a face acest lucru, trebuie să reînvățați persoana să comunice și să interacționeze cu echipa. Cel mai bine, comunitățile terapeutice se confruntă cu această problemă.
Comunitățile terapeutice sunt un grup de oameni uniți printr-un singur scop. În acest caz, scapa de dependență. Comportamentul membrilor săi nu este practic reglementat, sub rezerva doar câtorva interdicții indestructibile:
- privind utilizarea drogurilor ilegale;
- pe violență;
- pe intimitatea fizică (sexuală);
- la umilire.
Etape de lucru în comunitatea terapeutică
Folosirea din ce în ce mai frecventă a experienței comunităților terapeutice din Rusia în tratamentul alcoolismului și al dependenței de droguri. În centrul său, o astfel de comunitate este un program terapeutic care urmărește să construiască abilitățile comportamentului grupului. Ea dezvoltă capacitatea de a comportamente pozitive, stimulează o percepție pozitivă a societății, dezvoltă o atitudine normală față de alte persoane.
În timpul muncii în comunitate, membrii săi trec prin următoarele etape:
- adaptare și familiarizare (pacientul este implicat în auto-pregătire și auto-studiu, precum și participarea la diverse activități de grup);
- lucrează în echipă (activități comune care vizează realizarea ideii sau atingerea scopului);
- Leadership (formarea competenței de responsabilitate pentru sarcina desemnată și organizarea soluției sale).
8 (800) 234-69-66 8 (910) 746-13-01 8 (915) 582-95-25
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: