termenul englezesc «team building» (literalmente - „construirea unei echipe“ sau „team building“) a intrat în lexiconul de afaceri rus ca „team building“, ceea ce înseamnă „odihnă corporativă activă.“
Teambuilding este o sărbătoare corporativă, bazată pe jocuri de echipă și aventuri, pregătiri psihologice (joc), predarea colectivului de activități active comune pentru atingerea unui obiectiv comun.
În conformitate cu obiectivele programului de dezvoltare a echipei și a tehnologiei sale, cântăm "Jocuri de echipă" și "Aventuri de echipă".
Teambuilding "Jocurile de echipă" este un fel de obstacol, constând în sarcini originale. Ele pot fi comparate, dacă se dorește, cu Fort Bayard și cu Great Races. În general, acesta este un program special destinat muncii în echipă de către echipe de 8-12 persoane, rezultatul fie a definirii echipei câștigătoare, fie a echipei de lucru finale a echipelor pentru rezolvarea unei probleme comune.
Teambuilding „jocuri de echipă“ - este, de jocuri de noroc, competiția pe echipe dinamice amuzant, care includ rapid și eficient de oameni în joc, și se lasă să se simtă beneficiile de munca în echipă și să ofere o oportunitate de a debloca potențialul creativ al fiecărui participant.
Teambuilding "Team Adventures" nu conține un element de competitivitate (principala diferență conceptuală față de programul "Jocuri de echipă"). Aceasta este o clădire de echipă unificată, destinată teambuilding-ului și team building-ului. Teambuilding-ul avansează destul de dinamic, dar, în același timp, oamenii au timpul să-și rezolve creativ sarcinile stabilite, toată lumea își poate arăta punctele forte. Toate echipele se îndreaptă către un obiectiv comun, care în finală permite să se unească întreaga echipă.
Teambuilding „aventuri Echipa“ fiecare echipă - un traseu unic de a concura aici nu vor cu echipa adversă, și în cele din urmă propria inerție. Pentru trecerea cu succes a echipei de testare primește, de asemenea, bonusuri, dar ele nu servesc pentru a determina câștigătorii, și un obiectiv comun: echipa finală combina bonusurile lor; ca regulă, foarte puțin, nu este suficient pentru a aborda ținta dorită - și care urmează să fie sarcina finală, care se realizează împreună - indiferent de cât de mulți oameni în același timp, au adunat într-o compensare.
Vă oferim o varietate de opțiuni pentru teambuilding: de la competiția de coarde standard până la aventura tematică, gândită pe baza specificului activităților companiei dvs. și a gusturilor angajaților dumneavoastră.
Trimiteți-le prietenilor: