Descrierea postului de șef al economiei școlare, platforma de conținut

președintele directorului comitetului sindical al școlii

INSTRUCȚIUNEA OFICIALĂ A ȘCOLII ȘCOLII

1. Dispoziții generale

1.1. Șeful economiei școlii (denumit în continuare "Registrul") este recrutat și eliberat de director







1.2. Funcționarul se supune direct directorului școlii.

1.3. În activitatea sa, managerul de aprovizionare este ghidat de Constituția și legile Federației Ruse, decrete ale Președintelui Federației Ruse, Guvernul Federației Ruse și Ministerul Educației al Federației Ruse pe tema activităților administrative și economice ale instituțiilor de învățământ, regulile și reglementările de protecție a muncii. siguranța și siguranța în caz de incendiu, precum și Carta și actele normative locale ale școlii, ordinele și ordinele directorului școlii, această descriere a postului.

1.4. Ferma colectivă este direct subordonată personalului de serviciu junior.

1.4. Funcționează în modul unei zile de lucru nestandardizate, conform unui program elaborat pe baza unei săptămâni de lucru de 40 de ore și aprobat de directorul de școală;

1.5. Funcționarul trebuie să știe: actele juridice de bază care reglementează activitățile economice, financiare și economice ale școlii; structura organizatorică a școlii; ordinul de a ține evidența contabilă; ordinea și regulile de funcționare a sistemului de alimentare cu energie termică. alimentarea cu energie electrică. școli de alimentare cu apă și canalizare, procedura și calendarul rapoartelor; mijloace de mecanizare a muncii manuale; procedura de achiziționare de echipamente, mobilier, inventar, materiale de birou și plăți de procesare pentru servicii; fundamentele organizării muncii în exploatarea și întreținerea clădirilor și structurilor; fundamentele dreptului muncii; normele de reglementare a muncii interne; normele și normele de protecție a muncii, siguranță, producție

2.1. Activitatea economică a școlii;

2.2. Suport material și tehnic al procesului educațional;

2.3. Asigurarea unui mediu de lucru și de studiu sigur;

3. Obligațiile oficiale:

3.1. Supraveghează activitățile economice ale școlii;

3.2. Accepta valori materiale, bunuri, mobilier, inventar scoala pentru pastrarea in conditii de siguranta, in conformitate cu procedura stabilita de lege;

3.3. Oferă personal școlar articole de papetărie, obiecte de uz casnic;

3.4. Asigură pregătirea la timp a școlii până la începutul anului școlar;

3.5. Monitorizează menținerea stării tehnice economice și corespunzătoare și sanitare de clădiri, structuri, clase, săli de clasă, ateliere, sali de sport, clădiri rezidențiale și de altă natură, precum și alte bunuri ale școlii, precum și o zonă de luat masa, în conformitate cu normele și reglementările de sănătate și siguranță;

3.6. Controlează utilizarea rațională a materialelor și a resurselor financiare ale școlii;







3.7. Supraveghează lucrările privind realizarea, grădinăritul și curățarea teritoriului școlar;

3.9. Organizează înregistrări de inventar ale activelor școlare, efectuează inventarul proprietății, întocmește în timp util rapoarte și menține documentația privind locul de muncă atribuit;

3.10. Ea ia măsuri pentru extinderea independenței economice a școlii, încheierea la timp a contractelor necesare;

3.11. Asigură respectarea cerințelor de protecție a muncii pentru funcționarea clădirilor principale și a altor clădiri școlare, echipamente tehnologice și energetice, efectuează inspecții periodice și organizează reparații de întreținere;

3.12. Oferă siguranță atunci când transportă încărcături grele, în timpul operațiilor de încărcare și descărcare, funcționarea vehiculelor pe școală;

3.13. Organizează respectarea cerințelor privind siguranța la incendiu a clădirilor și a instalațiilor, monitorizează funcționalitatea echipamentului de stingere a incendiilor;

3.14. Furnizează săli de antrenament, ateliere de lucru, gospodării, întreprinderi și alte spații cu echipament și inventar care îndeplinesc cerințele normelor și standardelor privind siguranța vieții, standardele de siguranță a muncii;

3.15. Organizează măsurători anuale ale rezistenței de izolație a instalațiilor electrice și conductorilor electrici. dispozitive de împământare, teste periodice și examinări ale dispozitivelor de încălzire a apei care funcționează sub presiune, în conformitate cu normele și normele de asigurare a siguranței vieții;

3.16. Organizează elaborarea instrucțiunilor privind protecția muncii pe tipuri de muncă pentru personalul tehnic;

3.17. organizează cursuri de formare, desfășoară activități de informare la locul de muncă (primar și periodic) de personal tehnic și de întreținere, echipează o asistentă medicală de siguranță;

3.18. Achizitioneaza, conform cererii, salopete, incaltaminte speciala si alte echipamente de protectie personala pentru angajatii si studentii scolii;

3,19. Oferă contabilitate, depozitarea echipamentelor de stingere a incendiilor, uscarea, spălarea, repararea și dezinfectarea îmbrăcămintei de lucru, a încălțămintei și a echipamentului individual de protecție;

1.20. Oferă impregnarea în timp util a structurilor din lemn cu compoziție ignifugă.

3.20. În conformitate cu procedura stabilită, el trece studii privind protecția muncii, siguranța la foc și securitatea energetică.

Managerul școlii are dreptul în limitele competenței sale:

4.1. Să dea ordine și instrucțiuni obligatorii angajaților subordonați din rândul personalului tehnic și de însoțitor al școlii;

4.2. Acces gratuit la toate facilitățile școlare pentru a controla siguranța bunurilor, respectarea normelor de securitate la incendiu, sănătate și securitate ocupațională fără a perturba cursul normal al procesului de învățământ;

4.3. Să facă reprezentări directorului școlii privind aducerea la răspunderea disciplinară și financiară a angajaților școlii pentru daune materiale, încălcarea regulilor de siguranță, salubritate industrială și siguranță la incendiu;

5. Responsabilitatea directorului școlii:

Conducerea școlii este responsabilă:

5.1. pentru siguranța echipamentului propriu și de uz casnic al școlii, restaurarea și reaprovizionarea la timp a acestora, respectarea reglementărilor de siguranță, salubritate industrială și siguranță la incendiu, în conformitate cu procedura stabilită de lege;

5.2. Pentru neexecutarea sau executarea necorespunzătoare fără motive întemeiate statutul și regulile regulamentelor interne de muncă ale școlii, ordinele legale ale directorului școlii și a altor reglementări locale, atribuțiile stabilite prin prezenta instrucțiune 5.3. Pentru încălcarea normelor de siguranță împotriva incendiilor, de siguranță, normele sanitare pentru organizarea procesului educativ al îngrijitorului școlar a adus la răspundere administrativă în modul și în cazurile prevăzute de legislația administrativă.

5.4. Pentru producerea vinovată a daunelor la școală sau la participanții la procesul educațional în legătură cu executarea (neîndeplinirea) a atribuțiilor lor oficiale

6. Cerințele de calificare

Învățământul secundar profesional în domeniul formării profesionale în domeniu, corespunzător specificității muncii efectuate. fără a prezenta cerințe privind vechimea în muncă.

Am citit instrucțiunea: _________ _______________







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: