Sistemul de lucru și instruirea noilor dvs. distribuitori

Sănătatea nu trebuie să fie de trei zile înainte de moarte, dar cu trei ani înainte de debutul bolii "înțelepciunea chineză veche

Sistemul de lucru și instruirea noilor dvs. distribuitori

Cel mai important lucru în sistemul de lucru cu un nou distribuitor este de a face totul în etape, apoi este ușor pentru distribuitorul dvs. să-l repete. Încheiați cu el un acord moral: "90 de zile îl antrenezi și el este obligat să facă tot ce spui". Nu-i promiți la început să-i facă toată lucrarea pentru a nu-l pune pe gâtul lui. Începeți să lucrați cu persoana după cumpărarea Kitului de pornire și a produselor companiei, altfel puteți pierde timpul dvs. Etapele de lucru:

1. Scrieți un chestionar pentru clienți pe produse.
2. Deschideți și începeți să utilizați cel puțin 4 produse ale companiei.
3. Creați chestionare pentru membrii familiei (arătând astfel modul de lucru cu clientul).
4. Discutarea rezultatelor obținute astfel încât o persoană să aibă încredere în eficacitatea produselor. Porniți un notebook în care trebuie să colectați și să înregistrați rezultatele. Începe să faci un album cu o fotografie.
5. Lucrați prin obiecții asupra produsului.
6. Aflați avantajele produselor și scurte informații despre fiecare nume.
7. Învățați-i pe oameni să invite oamenii:
   • care este promovarea sponsorului și de ce este important
   • intriga, de ce este important
   • juca în skits
   • colectați invitații de eșantion
   • sarcină - de a numi 5 întâlniri cu privire la produs (în timpul zilei pentru apelare și monitorizare)
8. Efectuarea unei vânzări.
9. Pentru a instrui pentru a urmări clientul, pentru a felicita primii bani.

Deci ai 5 vânzări, când câștigă primul profit, el înțelege și dobândește încredere - banii sunt, atunci te duci la afaceri, tk. el știe să transmită informații și nu se va teme să semneze o persoană și să-l antreneze.

1. Istoria marketingului de rețea.
2. Avantajele marketingului de rețea.
3. Istoria companiei.
4. Avantajele companiei.
5. Planul de marketing și planul de carieră al companiei.
6. Notați-vă obiectivele în notebook pentru primul an și primele 90 de zile.
7. Faceți un program de întâlniri și evenimente.
8. Unde găsiți potențialii distribuitori.
9. Instrumente de lucru.
10. Comandați cărți de vizită.
11. Invitații la afaceri.
    • promovare
    • intrigă
    • pentru a pierde în etape
    • Colectați exemple de invitații de la alte persoane
12. Desfășurați o întâlnire cu oaspeții.
13. Obiecții față de afaceri.
14. Învățați să efectuați procedurile de bază:
    • Cum să comandați produse
    • Cum se completează contractele (acordurile)
    • Cum să calculați și să primiți comisioane
15. De îndată ce prima persoană sa înscris cu distribuitorul dvs., transferați un sistem de instruire pentru înregistrare!
16. Statistici și sortare în marketingul de rețea.

Sistemul de formare pentru un nou distribuitor

№ _____________ www _________________ @ ______________

Articole similare

• Salariul unui nou angajat pentru prima lună de muncă

• Sistemul de lucru în perioada de adaptare la dow, rețeaua socială a educatorilor

• Lucrați cu conducători și ghiduri în Photoshop, toate despre grafică, fotografii și sisteme cad

Trimiteți-le prietenilor: