Echipamentul de frânare foarte fiabil pentru vehiculele KAMAZ este produs pe echipamente moderne. Economisiți-vă costurile! Echipamente de înaltă calitate.
Centrul legal este una dintre cele mai importante entități juridice din Republica Tatarstan, care oferă populației și antreprenorilor asistența juridică necesară.
Magazin online Kamaztormoz.ru pentru vânzări de echipamente de frânare, camere de frână, stocare de energie. Site-ul funcționează pe sistemul de management CMS.
În același timp, gradul de confidențialitate al informațiilor clasificate drept secret comercial al unei întreprinderi trebuie să corespundă întotdeauna valorii estimate a prejudiciilor care ar putea rezulta din scurgerea acestor informații.
Mecanismul de protejare a secretelor comerciale ale unei întreprinderi trebuie să asigure:
- continuitatea protejării informațiilor confidențiale;
- consistența și concretența protecției informațiilor în interesul rezolvării anumitor sarcini;
- activitatea de protecție, care asigură prevenirea eventualelor scurgeri de informații;
- fiabilitate care implică dublarea rezonabilă a protecției;
- universalitate, care permite eliminarea amenințării la scurgeri de informații, indiferent de locul producerii acesteia.
Mecanismul de protecție a secretelor comerciale ale întreprinderii ar trebui să includă responsabilitatea reciprocă a personalului și a conducerii pentru secrete de proprietate de siguranță, să protejeze interesele întreprinderii în ansamblul său și fiecare angajat în parte, organizarea de interacțiune a serviciilor respective in-house cu structurile de securitate ale statului.
În formularea sistemului de desemnare a declarat pentru documentele de întreprindere care conțin secrete comerciale, pentru a evita suprapunerea cu sistemul, care este utilizat la nivel de stat pentru a indica informațiile clasificate ca secret de stat (la nivel de secretizare, acestea sunt împărțite cu privire la informațiile de importanță deosebită, strict secret și secret, și utilizarea enumerate vulturi secreti pentru secretul informatiilor care nu sunt clasificate ca secret de stat, nu este permis).
Reglementat lista de date care pot fi atribuite secretului comercial al întreprinderii, ar trebui să fie revizuite în mod regulat, în funcție de schimbările în tendințele și rezultatele activității sale de cercetare și dezvoltare, strategia de piață selectate, a încheiat contracte, și așa mai departe. Și.
Multe întreprinderi înregistrează pierderi semnificative din cauza scurgerilor de informații ca urmare a accesului neautorizat la computere. Pentru a reduce riscul de acces neautorizat la un computer este recomandabil să se practica un sistem de codificare personală a fiecăruia dintre angajații companiei, limitând posibilitatea acestuia de a utiliza programele care nu au legătură cu atribuțiile sale directe.
Și dacă aceste acțiuni sunt comise de către un grup de persoane prin acord prealabil sau a unui grup organizat sau de o persoană care utilizează poziția sa oficială, precum și a avea acces la un computer, sistem informatic sau rețea, răspunderea penală a crește dimensiunea.
La crearea sistemului de protecție a comerțului secrete trebuie să detecteze și să blocheze toate canalele posibile de scurgeri de informații confidențiale, asigurând în același timp același nivel de protecție a diferitelor suporturi sale (documente, publicații, suporturi tehnice, produse și deșeuri industriale al.). Pentru a rezolva această problemă necesită de multe ori lucrările pregătitoare, care este de a întocmi o listă completă a utilizatorilor specifice ale informațiilor în dezvoltarea unor scheme speciale de fluxul de informații în cadrul întreprinderii și, în cele din urmă, o definiție clară a purtătorilor materiale ale acestor informații.
În plus față de ceea ce sa spus, în fiecare întreprindere, atunci când se creează un sistem de securitate a informațiilor, este necesar să se organizeze înregistrarea și protecția anumitor tipuri de materiale și produse finite (în special prototipuri); procedura de depunere a documentelor care conțin secrete comerciale (reguli de circulație, contabilitate, depozitare, distrugere etc.); controlul mijloacelor de copiere și duplicare a documentelor; protecția informațiilor comerciale în comunicații și instalații informatice; protecția teritoriului întreprinderii, clădirile și structurile sale principale; controlul vizitelor la această întreprindere de către persoane neautorizate.
Implementarea eficientă a tuturor sarcinilor de mai sus implică crearea în aparat a managementului serviciilor specializate implicate în protecția secretelor comerciale. În străinătate, aceasta este responsabilitatea departamentelor relevante ale firmelor. De asemenea, ei caută și colectează informații despre concurenți. Principalele elemente ale protecției secretelor comerciale ale companiei sunt prezentate în Fig. 2.
Fig. 2. Principalele elemente ale mecanismului de protejare a secretelor comerciale ale unei întreprinderi
În țările industrializate, cu protecția secretelor comerciale implicate ca indivizi, și diferite departamente in-house (proprietarul companiei, membrii consiliului de administrație, șef adjunct al afacerilor generale, servicii de resurse umane, departamente special create, organismele de secretizare a întreprinderilor, etc ..). În plus față de un număr mare de operare extern la structura companiei, a cărui activitate este, de asemenea, o legătură directă cu ocrul Noe secretele comerciale și de proprietate intelectuală (asociațiile de întreprinzători și consumatori, birouri de avocați și consultanți juridice, diverse private prin decizia Biroului de organizare, juridice și probleme tehnice, etc.).
La fiecare întreprindere specifică, construirea sistemului său intern de protecție a informațiilor este determinată în primul rând de următorii factori:
- capacitățile financiare ale întreprinderii;
- capacitățile tehnice ale întreprinderii;
- dimensiunea întreprinderii;
- locația întreprinderii;
- nomenclatorul de eliberare a producției;
- sistem de flux intern de lucru;
- cantitatea de informații care trebuie protejate;
- tipul de informații protejate etc.
Dreptul exclusiv de a determina compoziția datelor care urmează să fie protejate, precum și ordinul de protecție prevăzut de legislația internă a șefului întreprinderii. Contractul cu managerul de angajare este necesar pentru a documenta forma și mărimea responsabilității sale personale pentru siguranța informațiilor comerciale, este recomandabil să se prevadă responsabilități specifice pentru protecția secretelor comerciale, să interzică utilizarea acesteia în detrimentul entității pentru a stabili condițiile de reziliere a contractului cu nerespectarea oricăror cerințe de confidențialitate.
- să respecte toate cerințele documentelor relevante ale întreprinderii (regulamente, instrucțiuni, ordine etc.) care să asigure siguranța informațiilor sale;
- Nu dezvălui în mod public și nu transferă informații confidențiale terților fără consimțământul întreprinderii;
- să informeze conducerea societății despre toate încercările persoanelor neautorizate de a obține informații care constituie un secret comercial;
- să informeze conducerea întreprinderii despre toate cazurile de dispariție a obiectelor și a documentelor care sunt purtători de secrete comerciale, precum și despre pierderea sigiliilor, certificatelor, cheilor etc .;
- transferul la divizia relevantă a întreprinderii, după concediere, a tuturor articolelor, documentelor și a altor operatori de secrete comerciale aflate în posesia sa și folosiți pentru îndeplinirea atribuțiilor oficiale;
- Nu utilizați informații care conțin secrete comerciale ale acestei întreprinderi, după demiterea acesteia, precum și când lucrați cu jumătate de normă în alte întreprinderi.
Angajatului unei întreprinderi sau unei organizații i se poate refuza accesul la informațiile care constituie secretul său comercial în următoarele cazuri:
- recunoașterea instanței sale incompetente sau incapabile;
- disponibilitatea contraindicațiilor medicale pentru el pentru muncă cu utilizarea informațiilor clasificate ca secret comercial, precum și cu transportatorii acestor informații;
- care nu sunt autorizate de conducerea societății de muncă cu fracțiune de normă în alte întreprinderi și organizații;
- detectarea, ca urmare a inspecțiilor, a anumitor circumstanțe și acțiuni ale angajatului care creează o amenințare la adresa securității economice a firmei;
- evaziunea angajatului de la activitățile de verificare;
- rapoarte ale angajatului cu privire la date cu caracter personal în mod deliberat false etc.
O analiză a posibilelor condiții prealabile pentru scurgerea informațiilor comerciale în afara întreprinderii ne permite să identificăm mai mulți factori care afectează acest proces. În primul rând, acestea sunt erori de personal legate de ignorarea regulilor de secret (sau de lipsa de înțelegere a necesității de a le îndeplini). În unele cazuri, scurgerea informațiilor comerciale se produce ca urmare a acțiunilor conștiente ale personalului (motivația pentru aceasta poate fi, de exemplu, mită, răzbunare sau șantaj). Pentru a elimina acești factori, fiecare întreprindere are nevoie de:
- un sistem eficient de formare a angajaților pentru regulile de protecție a secretelor comerciale;
- formarea unui sentiment de responsabilitate personală pentru siguranța secretelor corporative;
- utilizarea metodelor progresive de evaluare a persoanelor angajate (diverse teste, sisteme de recomandări etc.);
- înregistrarea obligațiilor scrise ale angajaților privind nedivulgarea anumitor informații;
- emiterea avertismentelor de responsabilitate etc.
întreprinderile autohtone trebuie să recurgă la crearea unui fel de „cod de onoare“ pentru angajații săi, oferind nu numai regulile de lucru cu secrete de informații care conțin, dar și responsabilitatea personalului pentru dezvăluirea secretelor comerciale.
Întreprinzătorii trebuie să-și amintească faptul că sistemele de asigurări și de credite și bancare reprezintă unul dintre canalele importante pentru scurgerea informațiilor confidențiale. Achiziția ilicită a informațiilor este facilitată și de legăturile oficialilor corupți în diverse cazuri cu cercuri criminale.
În procesul dezvoltării relațiilor de piață, formarea noilor legături economice între întreprinderi conduce la apariția unei probleme de protecție reciprocă a secretelor comerciale ale partenerilor comerciali. În practică, activitatea firmelor străine prevede procedura acordurilor speciale privind protecția reciprocă a informațiilor transferate reciproc în cadrul cooperării comerciale.
Pentru a concilia interesele vânzătorului (care nu vrea să raporteze orice informații despre produs înainte de semnarea contractului de furnizare a) interesul cumpărătorului (nu doresc să cumpere bunuri, detalii complete, care nu este încă disponibil) practicate prin utilizarea așa-numitului „acord Opțiunea“. Esența sa este aceea că cumpărătorul, pentru o taxă și condiții de confidențialitate, obține informații suplimentare despre produs, care pot include informații care conțin secrete comerciale.
Pe piața internă a afacerilor țării noastre în cooperare cu alte întreprinderi, care implică transferul reciproc de secrete, într-o secțiune specială a acordului este de asemenea necesar să se stabilească condițiile de confidențialitate. În special, este necesar să se stabilească o obligație scrisă de a nu divulga secrete comerciale fără comun acord unul cu celălalt, nu-l transmite către terțe părți, să despăgubească pe deplin, în cazul în care este necesar, materialul și prejudiciul moral cauzat ca urmare a scurgerii de informații comerciale. Pentru a evita posibilele neînțelegeri la încheierea unui astfel de acord cu întreprinderile din alte țări, anumite condiții care asigură păstrarea secretului trebuie să fie orientate către legislația relevantă a acestor state.
În practica mondială, condițiile de confidențialitate incluse în acordul de cooperare au un anumit grad de autonomie. Acest lucru înseamnă că, pe de o parte, poate fi precedată de încheierea de acorduri privind constituirea de asociații în participațiune, transferul de know-how, licențe etc., iar pe de altă parte - .. Poate și trebuie să fie îndeplinite într-o anumită perioadă de timp după acțiunea contractului principal.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: