În ultimul timp, au existat câteva evenimente triste triste, într-un fel sau altul legate de lipsa de profesionalism a poliției, de infracțiunea din cadrul legii, în special de violența nemotivată împotriva cetățenilor. Aceste evenimente provoacă un răspuns imens și pentru a înțelege ce se întâmplă acum în sistemul nostru de poliție, am decis să discutăm cu avocatul, consilier juridic al Grupului Interregional pentru Drepturile Omului Olga Gnezdilova.
- Am atins un subiect foarte important acum, deoarece după anumite evenimente a devenit din nou clar că avem probleme sistemice în organizarea activității poliției, care trebuie abordată. Aș dori să subliniez câteva dintre cele mai importante puncte.
În primul rând, trebuie remarcat faptul că poliția nu este de fapt sub controlul oricărei instituții publice. Avem o situație în care o secție de poliție este o instituție închisă, o structură paramilitară, o organizație cu regim special. Din păcate, recent adoptată, Legea cu privire la Comisia de Supraveghere Publică, potrivit căruia Comisia poate vizita inopinat colonii, penitenciare, secții de poliție, observate prost, și doar poliția a fost mai închisă decât închisori. Și acum este foarte important să se asigure că activitățile poliției sunt mai transparente, în special, că fiecare persoană, dacă are o astfel de nevoie, poate să viziteze secția de poliție. Uneori, o departamentele de poliție închis legată de problema amenințării atacurilor teroriste, dar soluția logică ar fi de a pune cadru cu detectoare de metale, este posibil. Lăsați oamenii să verifice, să caute, dar să dea dreptul să treacă. La urma urmei, secția de poliție este un loc public construit pe banii contribuabililor. De asemenea, cred că este necesar să organizăm excursii la secția de poliție. De exemplu, pentru a lua studenții de la Facultatea de Drept acolo pentru ca ei să poată învăța cum să interogheze victimele și deținuții.
Există un alt punct - adesea se întâmplă ca un avocat, care încalcă legea, să fie interzis să fie prezent în timpul interogării clientului. Atunci când un deținut este adus la secția de poliție, rudele sale nu sunt informate cu privire la detenția sa (și nu lăsa persoana însuși să o raporteze). Trebuie să fie strict controlată. În general, pentru a controla cel puțin o parte din poliție, trebuie să existe întotdeauna străini în birou.
- Și cum altfel puteți întări "transparența" poliției?
- Noi, de exemplu, a prezentat o altă cerință - că fiecare polițist a avut o insignă, care ar fi scris lizibil numele său, dar este mai bine să patch-uri, ceea ce este imposibil să se detașeze și să se ascundă. Poate că militanții vor înțelege că acțiunile lor nu sunt destul de legitime, iar comportamentul lor se va schimba.
De asemenea, încercăm să punem postere la secția de poliție cu o listă a drepturilor deținuților, astfel încât oamenii să știe să se protejeze.
În cele din urmă, credem că activitatea poliției trebuie să fie transparentă în sensul cel mai direct al cuvântului - în țările Europei, multe instituții de stat sunt construite cu ferestre uriașe, aproape întregi. Și la noi este destul de posibil sau posibil să facem așa.
- Cu siguranță, în afară de problema închiderii sistemului, alți factori influențează starea actuală a milițiilor?
- Bineînțeles. Una dintre cele mai grave probleme ale poliției este așa-numitul "sistem de băț" al evaluării muncii, care a existat încă din vremea sovietică. Activitățile noastre din această regiune sau district sau de poliție sunt estimate de numărul de infracțiuni sau de infracțiuni descoperite sau suprimate. Ordinul Ministrului Afacerilor Interne № 650 stabilește un sistem de raportare cu privire la numărul de infracțiuni soluționate, și pune responsabilitatea unui anumit departament în fiecare din următoarea perioadă de raportare, aceste cifre nu sunt în scădere, dar în creștere. Cu alte cuvinte, poliția a emis un plan specific pentru detectarea infracțiunilor, precum și în cazul în care oricare din districtul o zonă model în cazul în care practic nu infracțiuni și contravenții nu, atunci el nu este capabil să execute acest plan, și anume nu face față sarcinilor stabilite de autorități. Acest lucru conduce la faptul că polițiștii sunt tentați să rețină cetățeni nevinovați, să fabrică infracțiuni și crime în diverse moduri.
Există, de asemenea, o problemă gravă legată de prelucrarea colosală a ofițerilor de poliție. Nu au o săptămână de lucru de 40 de ore, așa cum prevede dreptul muncii pentru toți lucrătorii obișnuiți. Ele pot fi ridicate în mijlocul nopții și în orice zi liberă. Ofițerii de poliție nu au posibilitatea de a trece complet de la locul de muncă la odihnă, familie, creativitate. Aparent, trebuie să redistribuim sarcinile și să scăpăm de supraîncărcare, care este legată, printre altele, de dezvăluirea planificată a crimelor inexistente, despre care am vorbit mai sus. Datorită faptului că acest mod de operare afectează în mod negativ starea mentală a ordinului nostru de custodie, uneori acestea devin nejustificat de agresive. Desigur, datoria de noapte și apelurile urgente nu pot fi evitate, dar acest lucru nu trebuie să adauge sistemului, ci să fie o excepție rară.
- Există vreun fel de control, un fel de sistem de evaluare a stării mentale a ofițerilor de poliție care servesc?
- Am ridicat acum o problemă foarte gravă. Faptul este că mulți ofițeri activi de poliție au trecut prin "puncte fierbinți". Persoanele care au suferit astfel de stres sunt psihologic și rămân în război. Pentru ei, persoana care a săvârșit o infracțiune administrativă este dușmanul, care trebuie să fie dezamorsat. În opinia mea, multe manifestări ale brutalității poliției sunt asociate cu această psihotraumă gravă, pe care au primit-o în timp ce participă la ostilități.
Desigur, astfel de ofițeri de poliție au nevoie de reabilitare psihologică, care nu trebuie să fie administrat de alegere - pentru că este puțin probabil ca cineva din personalul admite că el are unele probleme psihice - precum și un obligatoriu fixat la nivel legislativ. Reabilitarea trebuie efectuată de psihologi profesioniști. Aceasta ar trebui să fie o activitate serioasă, la scară largă, care să includă observații constante, teste, studii care dezvăluie manifestări de agresiune. Din câte știu, nu există un astfel de sistem acum în organe. În prezent, reabilitarea este că anumiți polițiști primesc vouchere de sanatoriu. Cu toate acestea, statul nu este adesea gata să le ofere o odihnă de familie, deși aceasta ar fi cea mai corectă opțiune pentru reabilitare.
- Olga Anatolyevna, din cuvintele tale a devenit clar că militanții lucrează în condiții foarte dificile, dar acest lucru le ușurează responsabilitatea pentru crimele comise?
- Desigur, nu se eliberează. Însă, prin investigarea crimelor, există și o mare problemă, care poate fi numită "solidaritate corporativă". Ne confruntăm cu faptul că departamentul militar al unui district funcționează foarte strâns cu departamentul de investigație al comisiei de anchetă a procuraturii din același district. Departamentele de cercetare nu dețin în mod obișnuit agenții lor și implică ofițeri de poliție în investigarea infracțiunilor. De fapt, militienii sunt subordonați anchetatorului, care lucrează într-un singur pachet. Și atunci când investigatorul primește plângeri cu privire la un polițist care ajută la ridicarea rapoartelor de descoperire ale anchetatorului, este dificil pentru el în mod efectiv și imparțial să ia în considerare o astfel de plângere. În consecință, ancheta este lentă și nu duce la nimic.
Pot exista doar două soluții la această problemă. Sau crimele comise de ofițerii de poliție, ar trebui să investigheze orice alte organisme - probabil, ei vor trebui să creeze un mod special - sau acest „buchet“ pentru a fi distruse, iar investigatorul este interzisă implicarea poliției în investigarea cazurilor lor.
- Dar, la urma urmei, imaginea negativă a poliției poate fi schimbată într-un fel?
- Absolut. Trebuie să fie schimbată. Dar, în opinia mea, tehnologia pur PR nu este aplicabilă aici. La urma urmei, poliția nu este un fenomen abstract, a cărui opinie este formată din campanii de relații publice, comunicate de presă și seriale minunate despre detectivi valoroși. Cetățenii se confruntă cu poliția în fiecare zi, iar fiecare angajat al unei astfel de întâlniri formează imaginea poliției ca întreg. Fiecare militant trebuie să se comporte corect cu cetățenii, să fie politicos, să aibă un aspect adecvat și să-și amintească întotdeauna că el este fața poliției și, prin urmare, a statului.
Este vorba de munca de calitate a personalului. Chiar și acum 20 de ani, pentru a ajunge la muncă în poliție, a fost necesar să treacă o mulțime de tot felul de teste, selecție foarte serioasă a fost efectuată. Acum nu se efectuează un astfel de control atent, așa cum ne explică noi, deoarece militarii au salarii extrem de mici și foarte puțini oameni doresc să lucreze pentru astfel de bani. Cu asta nu sunt absolut de acord. De exemplu, salariul în cadrul acelorași organizații pentru drepturile omului este de câteva ori mai mic decât cel al ofițerilor de poliție. Prin urmare, aș dori foarte mult să monitorizez cu atenție măsura în care fiecare ofițer de poliție este potrivit pentru profesia sa. Sper că, pe lângă decretul președintelui privind reducerea numărului regulat de miliție, vor apărea alte ordine, cu ajutorul cărora va fi mai bine imaginea și, cel mai important, calitatea muncii miliției noastre.
Trimiteți-le prietenilor: