Într-un efort de a obține beneficii fiscale, mulți oameni de afaceri acordă atenție zonelor offshore. Cu toate acestea, trebuie să ne amintim că o altă țară înseamnă o altă legislație. Mai mult decât atât, este foarte dificil să gestionați o companie dintr-o altă țară fără să părăsiți biroul de acasă la domiciliu, dacă nu aveți absolut nicio cunoaștere în acest domeniu. De exemplu, prin comanda unei SRL pentru protecția bunurilor, vă recomandăm să-i vindeți acțiunile, care sunt disponibile numai unei companii de afaceri internaționale și acțiuni LLC. De aceea este mai bine să spuneți registratorului sau consultantului despre obiectivele pe termen lung dacă alegeți o companie. Este necesar să analizați toate aspectele care vă vor ajuta să organizați competențele organizației dvs. în străinătate. Toate întrebările, ale căror răspunsuri sunt importante pentru dvs., vor fi solicitate de un profesionist dacă doriți să construiți cu adevărat o structură potrivită scopurilor dvs. și să nu cumpărați cele mai ieftine offshore.
Pentru cei care au sau intenționează să cumpere o afacere offshore, este necesar să știm că acum pe teritoriul, de exemplu, Gibraltar există un nou Manual, conform căruia managerul angajat va fi pe deplin responsabil pentru companie. Ideea este că un manager de rang nominal trebuie să aibă o înțelegere deplină a organizației pe care este angajat să o gestioneze. Astfel, guvernul intenționează să aplice legea. Până în prezent, această dispoziție se aplică numai companiilor ale căror activități se desfășoară pe terenurile din Gibraltar.
Cu toate acestea, este foarte posibil ca un astfel de principiu de control să fie luat ca bază de către alte state. Prin urmare, merită să ne gândim la alegerea unei metode de a face afaceri. În prezent, există trei stiluri de management al companiilor offshore.
De obicei, organizația achiziționată în zona offshore este formată dintr-un director (manager în cazul societăților cu răspundere limitată), acționari (deținători de mize în cazul societăților cu răspundere limitată) și angajați. Aceasta este schema tradițională de a face afaceri, atunci când decizia este luată de proprietar, care obține profitul principal. Întrucât acționarii și angajații își îndeplinesc doar sarcinile. Foarte adesea proprietarul companiei este neprofitabil din punct de vedere financiar pentru a fi director, deoarece, de exemplu, un cetățean al țării noastre va plăti contribuții fără a acorda reduceri. Acest lucru este prevăzut în acordurile internaționale (sau tratatele) privind evitarea dublei impuneri sau în acordurile privind schimbul de informații fiscale. Drumul poate fi să angajeze un manager nominal, care este o opțiune comună pentru managementul offshore. Dar și aici, are propriile particularități: un lider nominal nu este interesat de operațiuni riscante pentru profitul suplimentar. Ca regulă, acești administratori își asumă obligații minime. Șeful companiei încearcă să controleze în orice mod angajatul angajat. Prin urmare, întreprinzătorii caută alte modalități de gestionare a offshore.
În cazul în care proprietarul companiei acționează în calitate de director (de exemplu, ca în cazul societății Nevis LLC, o persoană poate combina funcțiile unui membru și manager), vom vedea trei avantaje semnificative:
1. Costul unei companii offshore în care fondatorul și directorul unei singure persoane (fără a atrage denumirile) va fi mai mic.
2. Structura companiei este mai simplă și mai ușor de înțeles pentru o bancă străină (ceea ce este important atunci când se deschide un cont bancar străin).
3. Administrarea unei astfel de companii offshore este mai simplificată, deoarece deciziile sunt luate numai de către proprietar.
Numirea unui director angajat REAL, care nu numai că va fi listat ca director offshore, dar va participa și la activitățile companiei
O altă modalitate de a vă gestiona în mod eficient afacerea în străinătate este să angajeze un manager care va baza activitățile companiei pe principiile dictate de proprietar. Desigur, salariul unui astfel de angajat va fi mult mai mare. Dar în acest caz, antreprenorul va fi sigur că activitățile organizației sunt în direcția cea bună. Fără îndoială avantajele acestei opțiuni vor fi: managerul va acționa pentru a respecta normele legale și pentru a avea o idee despre toate aspectele afacerii. Proprietarul primește impozitarea preferențială dorită la locul de înregistrare al societății.
Această linie de management are sens dacă ați creat o afacere serioasă în larg și de la zero sau dacă o cantitate semnificativă de bani trece prin offshore dvs. clasic.
O altă opțiune poate fi o invitație la postul de director al unei terțe persoane care va conduce activitățile companiei cu taxă în funcție de dorințele managerului. Este suficient să se emită o împuternicire generală, care va permite directorului nominal să efectueze toate cazurile în numele său. Astfel, puteți obține cifra numelui unei alte persoane în desfășurarea afacerii dvs. în străinătate. Dar atunci când semnează o procura ar trebui să indice datele personale ale ambilor cetățeni, astfel încât păstrarea secretului numelui acestui manager devine imposibilă.
Modul în care o companie offshore este administrată printr-un reprezentant
Gestionarea unei companii offshore este redusă, în esență, la gestionarea unui cont bancar. Aveți timp să primiți o recomandare calificată pentru o bancă străină în cadrul consultanței noastre profesionale, gratuite și absolut confidențiale cu privire la selectarea primului cont bancar sau a rezervei - a doua.
Cu toate acestea, pe teritoriul țării, în cazul în care activitatea de bază fiind de proprietarul unei companii offshore este un reprezentant care va fi în numele companiei offshore a încheiat contactele, oferte, acorduri. Folosind serviciile unui director nominal, în aceste cazuri, nu este adecvată, deoarece un director nominal al unei companii offshore, de regulă, se află în țara de înregistrare a unei companii offshore sau a oricărei alte țări terțe (de exemplu, directorul companiilor Nevis poate fi în Singapore sau Panama), precum și semnarea documente rapid, în cele mai multe cazuri imposibilă.
Reprezentarea unei companii offshore
Este, de asemenea, posibilă înregistrarea unei companii offshore. În acest caz, se numește directorul biroului de reprezentare și se realizează posibilitatea reprezentării de a îndeplini funcții reprezentative. Această versiune a structurii este preferabilă dacă planurile proprietarului unei companii offshore asigură accesul pe piața internă. Domeniul de competență al reprezentării este limitat de procura. Directorul biroului de reprezentare ar trebui să aibă o împuternicire pentru înregistrarea reprezentării și apoi pentru îndeplinirea funcțiilor directorului misiunii. Bineînțeles, directorul are nu numai o împuternicire, ci și o sarcină oficială, pe care este obligată să o îndeplinească în interesul unei companii offshore.
Gestiunea societatii prin actiuni la purtator
Ajutați ca portalul nostru să fie și mai detaliat, relevant și util pentru dvs. și afacerea dvs.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: